Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании 05.RU
Махачкала
Комментарий
мотивации нет, штрафы. выпалняешь одну и ту же работу, что и человек с 3 летнем стажем, а палучаешь меньше чем он в 2 а то и в три раза. есть вакансии где ты с 1 дня палучаешь 150/час, а здесь ты должен 3 года ждать. За 3 года ребёнок в садик идёт. за копейки работаешь и выполняешь кучу бухгалтерских обязанностей. 150/часэто зп только за кассирские обязанности, а за бухгалтерские тоже нужно доплачивать. огромная ответственность. большая компания а уважения к сатрудникам нет. кассир получает наравне с уборщицей.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании 05.RU
27.01.2025
Отличные условия для работы , зарплата без задержек да и вообще все на уровне
Работник
22.11.2024
Удобное расположение, вкусная еда, уютный офис, дружный коллектив, начальство на высоте (5 баллов), достойная зарплата. Хочу особенно отметить нашего руководителя Руслана ГО: он всегда помогает и поддерживает, объясняет, как лучше выполнить задачу, и готов прийти на помощь в любой момент.
Работник
13.09.2023
Мотивировки никакой, штрафы, делаешь ту же работу, что и человек с трехлетним стажем, а зарплата меньше, чем у него в два-три раза. Бывают должности, где с первого дня работы зарабатываешь 150 рублей в час, а тут ты вынужден ждать три года. За это время ребенок начальную школу заканчивает, а ты почти бесплатно работаешь, да еще и бумажную работу по бухгалтерии на себе везешь. А ведь 150 рублей в час это должны оплачивать исключительно за работу кассиром, а за бухгалтерию также необходимо доплачивать, ведь это громадная ответственность, большущая фирма, а внимания к сотрудникам никакого, кассир зарабатывает одинаково с уборщицей.
Работник
23.08.2023
К владельцам компании вопросов нет, но они почему-то не следят за внутренними процессами, а только наблюдают со стороны. Зарплата вовремя, коллектив неплохой. Но отдел кадров меня вымораживает, толком ничего объяснить не могут, тесты какие-то в процессе работы подсовывают. В общем, если не обращать на них внимания, то контора нормальная.
Работник
01.08.2021
Мотивации нет, только штрафы. Делишь работу с человеком с трёхлетним стажем, а получаешь в 2–3 раза меньше. В других местах с первого дня платят 150/час, а здесь ждёшь годы. За эти деньги работаешь на кассе и выполняешь бухгалтерские задачи с большой ответственностью. Компания большая, но уважения к сотрудникам нет — кассир зарабатывает столько же, сколько уборщица.
Работник
21.07.2018
Это одна из худших компаний, куда я пытался устроиться. Берут только тех, кто им нравится, даже если человек ничего не соображает. Ум значения не имеет. Хотели купить телефон — мой 11-летний сын разбирается в характеристиках лучше, чем консультант. В общем — полный провал.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе 05.RU
Помогите составить детальное представление о работе в компании 05.RU. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
02.04.2025
Стабильная компания, высокий уровень профессионализма сотрудников, за счет обучения сотрудников на собственной базе, которая лучшая по рынку спецодежды и СИЗ. Продает качественную продукцию, имеет широкий ассортимент, известные бренды. Компания демонстрирует развитие и рост в не простых экономических условиях. Из плюсов - адекватная рынку заработная плата, возможность саморазвития и карьерного роста, удобное расположение офиса.
Старший менеджер сервисной группы
29.10.2024
В СоюзСпецОдежду пришел из продаж менеджером по работе с клиентами. Офис супер, доезжать могу даже на наземном, живу рядом ) Понравилось, что перед собеседованием можно было пообщаться с эйчаром, так и сделал ) На оф. оформляют с первого же дня, мэтч с коллегами случился сразу же, пока всем доволен )
Менеджер по работе с клиентами
13.06.2024
Центродорпроект -это филиал Олимпроекта и Горинжпроекта. Большая часть сотрудников трудоустроена в этих организациях не официально.
Главный инженер
09.01.2025
У менеджера тут работа в принципе, как и везде. Главное работа с клиентами, продажи, заключение договоров, контроль оплаты и отгрузок. То есть, когда меня приняли на работу , то я точно знала, что от меня будет требоваться. С коллективом сдружилась быстро. Мне нравиться тут. С зарплатой не обижают, платят хорошо и вовремя. Есть обучение за счет компании, на мой взгляд очень информативное и крутое.
Менеджер по работе с клиентами
09.06.2025
очень удобный график работы можно выбрать мне 3/3 очень зашел бесплатная спецодежда от работодателя специальная оборудованая комната чтобы покушать можно платят хорошо и вовремя
Кладовщик
29.09.2025
Сразу обратил внимание на коллектив, быстро заобщался со всеми. Когда запара, разгребаем все вместе. Обратиться к директору можно по возникающим вопросам, к пожеланиям прислушиваются.
Сотрудник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы