Keepcode
4,8
-
34 отзывов
100%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Keepcode

Краснодар

Комментарий

открыть еще один офис в Италии, переходить на международные офисы и переводить туда сотрудников

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Keepcode

24.07.2025

Все хорошо,нет критических точек,которые стоило бы менять Стабильность,адекватность взаимодействия с сотрудниками и отличный коллектив

Работник

Copy

23.07.2025

Офис в Беларуси :) Что бы устраивать такие же корпоративы, как в краснодаре :D Хорошая заработная плата, HR - специалисты всегда на связи и со всем помогут. Много интересных мероприятий и акций. Возможность карьерного роста.

Работник

Copy

22.07.2025

Все в принципе круто , думаю менять ничего не нужно) Я лично пока отработала 1.5года все было и остается прекрасно. после ухода у меня остались только хорошие воспоминания и друзья . В Кипкоде руководители всегда поддерживают и помогают. Никогда не отвергают если есть идеи или желания. Тут люди добрые всегда за друг друга горой. Тимбилдинги и разные плюшки компании играют большую роль что б ужиться и быстро привыкнуть к коллективу. Даже находясь в другой стране я чувствовала что я часть большой дружной семьи) Я очень благодарна за набранный опыт в этой команде

Работник

Copy

21.07.2025

ДМС бы хотелось, но для старых сотрудников и так уже есть похожая система. Нравится все. От коллектива (потрясающего абсолютно) до условий работы. Хочешь работать удаленно? Пожалуйста, вот тебе все необходимое железо и езжай куда хочешь. С праздниками поздравляют, подарки присылают, о самочувствии беспокоятся. Как с детьми обращаются (в хорошем смысле)

Работник

Copy

20.07.2025

Освежить кодовые базы проектов, чтобы было легче работать и работать со стандартными технологиями Отличный продукт, комманда, менеджмент. Процесс грейдирования, ну и ЗП)

Работник

Copy

18.07.2025

Проводить больше мероприятий Добавить больше бонусов сотрудникам Полностью удаленная работа, можно работать где угодно при наличии интернета Соблюдение режима труда и отдыха Хорошее взаимодействие с коллегами и руководством в решении вопросов Хорошее обучение новичков

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Keepcode

Помогите составить детальное представление о работе в компании Keepcode. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 118 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

15.02.2025

Занимаюсь продажами и работаю с клиентами напрямую: звонки, командировки. Дела идут достаточно хорошо, заказчики в наших услугах заинтересованы, поэтому продажи идут. По условиям все хорошо, зарплата нормальная, а главное есть процент с продаж.

Менеджера отдела по продажам

Copy

27.10.2023

Почему асупом руководят одни дураки? У текущего даже фамилия соответствующая. Директор хочет развалить завод? Если лишения премий будут продолжаться, большинство рабочих здесь не останутся. Может тогда этого дурака в цех отправить поработать, пусть сам себя премии лишает?

Работник

Copy

19.02.2023

Вся компания на протяжении всех лет с её основания - это мыльный пузырь с непонятными непрозрачными процессами, а лысое непонятное чморито – это абсолютно больной на голову с поехавшей кукушкой быдляк с бизнес понятиями из 90-х. Текучка кадров просто феноменальная (95% в год). Зарплаты гораздо ниже рынка и существенно. Не меняется там годами только костяк «из своих» людей (айти директор, некоторые продакт менеджеры, некоторые особи отдела продаж, а также блаженная на всю голову hrd, которой плевать на всё, особенно на ТК РФ и естественно на сотрудников). Вся компания - это размытый мыльный пузырь с 2017 года, который не приносит прибыли вообще, в котором бесконечно пудрится мозг, и унижают сотрудников, чтобы на время приглушить бдительность хотя бы новых сотрудников, в которой не работает ни один из продуктов, вообще ни один. Совет один и всем - не связываться с компанией.

Работник

Copy

28.11.2025

Да нет наверно Работа спокойная, понятная. Я отвечаю за приемку и выдачу готовой продукции, у меня свой участок. График удобный, начальство не придирается по мелочам. Зарплата стабильная, премии бывают за хорошую работу. Склад новый, просторный, не душно.

Работник

Copy

01.12.2025

Нет Мнение про организацию сложилось положительное. В начале пришлось трудно, так как большая компания, объемные планы. Коллектив сплоченный, что лично мне очень помогает в работе, так как нет ощущения, что тебя оставили одного на произвол судьбы.

Работник

Copy

28.07.2024

В компании работать комфортно, уже полгода кладовщиком в распределительном центре устроен. Опыт работы уже был, поэтому взяли сразу, уже через день после отклика вышел на работу. Помню по началу мне помогал наставник, показывал все, теперь уже сам. Относятся ко мне уважительно, я тут самый старший, почти 50. Кстати про возраст,бывает тяжеловато таскать тяжести, все таки надо быть в нормальной физической форме, но я справляюсь. По дисциплине у меня тоже все ок, получаю оклад с премией

Кладовщик в распределительный центр

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы