Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Проработал я несколько месяцев в этой конторе backend developerом и что хочу сказатьбегите глупцы! В Бегете процветает стукачество и подхалимствомногие сотрудники сплетничают и стучат на своих коллег прямо в корпоративном мессенджере. У руководства есть свои любимчики стукачи, которых не уволят ни при каких обстоятельствах, даже если как работники они полный ноль. Особенно это печально, когда речь идёт об айтишниках, ибо на адекватных прогеров ложится слишком большое количество работы. Отсюда бесконечные переработки и бессонные ночи в том числе и на выходных. Переработки, кстати не оплачиваются. Так что опытному адекватному специалисту здесь ловить нечего. Рад, что уволился и не рад что потратил своё время на эту контору
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.02.2025
Зарплата, конечно, оставляет желать лучшего, но в целом опыт того стоит Очень крутая команда и есть все условия для роста. Грамотно выстроенный процесс обучения
14.02.2025
Было бы классно увеличить ЗП, и брать в учёт старания, которые не идут в прямую статистику. Так же что-то сделать с "резервированием" мест для перехода на другие линии, лучше проводить отбор когда фактически место есть, а не "в запас" набирать людей, и за пол года-год "в запасе" так и сидишь. Нравится в целом атмосфера Бегета, ощущается дружелюбной и приятной
18.02.2023
Несколько недель "рассматривали" мое резюме, после – отказ по причине "отсутствия необходимого опыта".В описании вакансии четко указано – опыта не требуется, а опыт у меня, тем не менее, есть. Руководитель компании, обратите внимание на людей, которых Вы взяли "работать" в hr отдел. Из за таких работников, не умеющих правильно составить 2 предложения и придумать верную причину отказа, Вы можете нарваться на ответственность, штрафы за необоснованный отказ соискателю в трудоустройстве. :) p.s. Уважаемая hr специалист, а что же Вы сразу не отказали такому кандидату по причине отсутствия опыта?) Или Вы несколько недель занимались прочтением резюме? Полное неуважение времени соискателей. Но после прочтения отзывов клиентов и работников о данном месте, очень радуюсь, что меня отвели от данного "работодателя".
03.06.2021
Сплошной обман. В вакансии пишут, что опыт для техподдержки не важен, но на собеседовании сотрудница София сразу заявила, что учить никого не будут. Тестовое по bash — с неясными условиями, виноватым делают кандидата. Когда я всё доработал, проверять не стали — так решил Яков. Процесс тянули почти полгода и в итоге просто отказали. Потратите время впустую.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Beget. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.11.2025
Я с удовольствием делюсь своим опытом использования access.theubrokinvs.com. Платформа имеет интуитивно понятный интерфейс, что делает её доступной для трейдеров с различным уровнем подготовки. Широкий выбор активов позволяет находить интересные инвестиционные возможности. Операции по пополнению и выводу средств проходят максимально быстро, что значительно упрощает процесс торговли. Команда поддержки работает на высшем уровне, всегда готова помочь и ответить на вопросы. Я также ценю образовательные ресурсы, которые помогут многим трейдерам улучшить свои навыки. Уровень безопасности и защиты данных на платформе внушает доверие, что является важным аспектом для любого трейдера. В целом, я рекомендую access.theubrokinvs.com как надёжного партнёра для успешной торговли.
23.09.2025
Стабильные выплаты заработка за смену, деньги поступают на карту на следующий день. Уровень дохода высокий. Удобный график. Разрабам нужно только довести до идеала рабочее приложение, в остальном все шикарно.
16.08.2024
Компания отличная, как и работа. Лояльное отношение к сотрудникам. Система постановки задач, коммуникаций в рабочем процессе налажена. Оценка эффективности сотрудников, его KPI прозрачная и понятная. Если в работе требуется помощь, подсказки коллеги помогут, как и непосредственный руководитель. Есть реальные возможности для карьерного и профессионального роста, как внутри конкретного подразделения, так и за его пределами. Работа выполняется строго в рамках трудового договора, ничего лишнего делать не приходится. Очень даже конкурентная белая заработная плата, которая, кстати, что не мало важно, всегда приходит вовремя. Для сотрудников предусмотрены кофепоинты с бесплатным кофе, чаем и всякими плюшками.
13.03.2024
Устроилась на работу в данную компанию летом прошлого года. Работа вполне устраивает. Удобный рабочий график, достойная заработная плата+премии, хороший, дружеский коллектив. Также присутствует возможность карьерного роста, повышение квалификации. Зарплату платят всегда вовремя, без опозданий.
08.07.2025
Близко к дому, удобный график работы, который можно выбрать, дружелюбная атмосфера на работе, своевременная выплата заработной платы, выплаты за отпуск и больничный, комфортно работать в зале, зимой тепло, летом прохладно.
19.01.2024
в компании есть возможность быстро вырасти и круто зарабатывать. работаю меньше года, но за это время увеличила зарплату вдвое, и также приобрела статус директора магазина. коллектив молодой и сплочённый, всегда поддержат. с руководством прозрачные партнёрские отношения. также есть возможность прокачать навыки продаж и взаимодействия с людьми. частые тренинги
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы