Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Для меня самая адекватная компания. Приложение доработают и всё отлично.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Да вроде все нормально, оплата была бы выше было бы супер. Приложение иногда подтормаживает, но возможно тут виноват мой старенький телефон. Нравится, что можно выбирать время работы и магазин, обычно работаю в двух - рядом с домом и чуть подальше. Выплата сразу же после смены, всё понятно и удобно.
17.07.2025
Офферов по нашему городу не очень много, выбор достаточно скудный. Но видно, что компания развивается, думаю в скором времени появится больше подработок) Использую приложение именно для подработки, выхожу на 4 часа почти каждые день (я студент, и время у меня есть только вечером). Очень удобно, что оплата приходит на следующий день
09.07.2025
Всё супер, ничего менять не нужно. Просто больше офферов и контрагентов, Вайбедо! Всё. Простое использование приложения, лперативная обратная связь, лояльное отношение. Стабильность, надежность
01.07.2025
Добавить еще других вакансий и выпустить приложение на айфон Удобно самой забронить смену и платят как обещали вовремя!Нормальное приложение
07.06.2024
Своевременная оплата труда, гибкий график, рядом с домом, что очень удобно.
23.05.2024
Отличное приложение, зарплата на следующий день, предложений много, если есть вопросы пишу в поддержку, поддержка всегда на связи и всегда поможет, очень рада, что его нашла и спасибо всем сотрудникам компании, роста им и успеха.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Wibedo. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.
17.09.2023
Отстойная компания, никому не рекомендую.
15.02.2025
Ρaбοтaла нe в οднοц компании, нο «ТУРБОРЭНД» οκaзaлcя caмым пpиятным paбοчим мecтοм. Πο вынуждeнным οбcтοятeльcтвaм, ушла на удаленку. Пару раз в мecяц cтaбильнο eзжу в офис. И paбοтa тaм вceгдa κипит – aж зapяжaюcь οт ниx энepгиeй и paбοтaть xοчeтcя в 2 paзa бοльшe. Τeκучκи κaдpοв нe пpοиcxοдит, люди работают по 10 лет.
08.08.2023
зря не посмотрел раньше отзывы, все правда. зарплату не увидите
06.11.2024
+ Зарплата без задержек, белая + Мотивация прозрачная и понятная + Есть карьерный рост + Отличное, профессиональное обучение + Программа 1С очень адаптированная и удобная для работы + Интересная корпоративная культура + Взаимодействие отделов эффективное
24.07.2024
Дана спасла мои отношения от разрыва. Приворожила мужа, я благодарна от всей души ей. Подробно сделала расклад на отношения!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы