Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании А101 Девелопмент
Москва
Комментарий
Люди вернее мамочки посещающие клуб и плюющие на администраторов Людям сделали бесплатно мероприятия для их детей а они ещё и недовольны.Отделбно скажу о неком Дане 11 лет и его маме ятатьяне это не люди.а сволочиони добились что из за их прихоти увидолили человека с проблемами с здоровьем.и кредитом.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании А101 Девелопмент
08.11.2024
У меня большой опыт в продажах, но прям вот захотелось какого-то глотка свежего воздуха. Пришел в А101 чисто ради этого, можно сказать своеобразный челендж для меня. И вот эта творческая атмосфера и постоянные многочисленные вызовы затянули. Мне есть что предложить руководству, а оно знает, что предложить мне.
Менеджер по прожажам
01.11.2024
Постоянно приходят новые люди, иногда голова кипит от того, что уже новые лица и новые работники, которых приходится обучать и помогать встать на рельсы. Но я понимаю, что компания развивается и это издержки быстрого роста. В остальном считаю все супер.
Строитель-отделочник
31.10.2024
Есть свои плюсы и минусы. Из плюсов: много разнообразных нетривиальных задач, для решения которых приходится задействовать не только имеющиеся знания, но и изыскивать новые (отдельно скажу, что руководитель к учебе очень лоялен, выделяют средства, если надо). Задачи очень интересные порой бывают, поэтому в профессии я однозначно развиваюсь. По минусам: очень сложно пропихнуть свои хорошие идеи, приходится биться за них реально. Ну в принципе мне никто не обещал, что тут прям идеально будет, работать однозначно я тут остаюсь.
UX-дизайнер
29.10.2024
Работаю маркетологом в А101, когда пришел, думал, что все знаю, так как уже больше 5 лет в профессии, но тут реально смог научиться новому. Учат и сами интересные задачи, и разные тренинги, на которые нас периодически отправляют. Для меня развитие в профессии на первом месте, ну и что это оплачивается достойно, тоже важно.
Маркетолог
25.10.2024
Устроился в А101 можно сказать случайно, но оказалось все лучше моих ожиданий. Здесь есть соцпакет, включая ДМС и оплачиваемый отпуск. Рабочий процесс организован четко, задачи ставятся ясно, что позволяет эффективно распределять время и силы. Да и работа моя мне нравится. Интересно.
Проектировщик
24.10.2024
С самого начала карьеры я в А101 и это крутой опыт. Я прям стала профессионалом в этой компании, карьера движется достаточно бодро без блата и связей кстати) Мне вообще нравится что тут честно и непредвзято. Если умеешь и хочешь работать, проявляешь себя, то будешь расти, если филонишь и тиктоки смотришь в рабочее время то тебя никакие связи не спасут. Нравится что топы в компании мотивируют и действительно пашут днём и ночью. И мы тоже
Инженер
Оставьте свой отзыв о работодателе А101 Девелопмент
Помогите составить детальное представление о работе в компании А101 Девелопмент. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
26.10.2023
Зарплата в вакансии и на деле сильно различается! Это очень неприятно удивило 👎👎👎 Пообщавшись с сотрудниками стало ясно, что в компании просто сумасшедшая текучка Не рекомендую работать тут!
Работник
18.07.2024
Идёт атака от конкурентов на эзотерика Дану: самую добрую и благородную магиню из всех, кого я встречала. Дане сил, действительно. Ее пост видела.
Клиент
27.03.2023
- руководитель совершенно не знает, что такое стройка, как она устроена и т.д. раньше был занят только в сфере услуг г. Омска, как работают процессы в Москве не понимает - работать невозможно, потому что материала нет, рабочие разбежались: им денег не платят, а строить как-то надо - зарплату не увидите никогда вообще
Работник
06.04.2024
С приходом нового главного врача- управленца на Международной Пожарской НИ, которая , как оказалось гласно и негласно управляет еще 2-мя другими филиалами (нахимовский и алабяна) безупречная клиника с порядочными врачами превратилась в «шарашкину контору», где главной задачей стала подсчет выставленных услуг. Новое начальство не умеет (а скорее не хочет) слушать и слышать сотрудников , ставятся многочисленные нелогичные задачи , выдвигаются несуразные требования, делаются замечания из серии «вот тут хвост у вашей запятой в карте недостаточный длинный, у нас в Росимуществе запятые другие были» , то ли , чтобы все уволились от невыносимости условий и облегчили начальнику задачу набора врачей из числа своих подопечных из ликвидированной поликлиники Росимущества , то ли от «большого ума». Массовое увольнение старых опытных сотрудников без причин , под лозунгом «Вы не умеете зарабатывать , лечить, обследовать и вообще вы никто и вам зря платят зарплату». При оформлении озвучиваются одни условия , в договоре описаны другие, большая часть зарплаты «серая», при увольнении начислят официальную часть-копейки, через несколько недель на руки дадут «серую» часть , если к этому времени не уснет совесть работодателя. Еще одна клиника пошла ко дну.
Сотрудник
21.02.2023
Главная проблема этой компании это ее директор по персоналу Князева Алена Михайловна. Очевидно, что эта тетя сбежала однажды из психушки и попала каким то образом в ИГС. Она постоянно истерит как на совещаниях и встречах, так и каждый день в коридоре на людей. О том что такое персонал и как с ним работать, она не знает. Она не знает трудовой кодекс вообще!!! Другие сотрудники цитируют ей трудовое законодательство, когда она из раза в раз пытается его нарушить. Вся работа ее и ее отдела построена на бесконечных бумажках, приказах, разных документах которые ее сотрудники заставляют всех подписывать. Единственно на что способна Князева – плести интриги, сталкивать людей лбами и вести подковерные игры. По ней плачет психоневрологический диспансер дневной стационар и трудовая инспекция. Сколько лет работаю в нефтянке, такую клоунессу не встречал никогда.
Работник
05.04.2024
Работаю здесь около года, пока всё нравиться, после трудоустройства помогают адаптироваться, проводят обучение, а потом стажировку, поэтому начинать не так страшно. В сфере продаж я работаю впервые, но понимала, что это не так уж и просто. На самом деле, если у вас нет навыков продаж и желания, то в этом месте вы не сможете хорошо зарабатывать. А если вы будите нормально обучаться и слушать советы, то уже после испытательного срока сможете получить приличную зп.
Менеджер торгового зала
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы