Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Здесь не боятся выдвигать амбициозные идеи. Каждую неделю мы обсуждаем новые проекты, и точка зрения КАЖДОГО ценится. Зарплата соответствует усилиям, а если ты готов работать, то внушительные премии — это обычное дело. Главное — иметь желание работать!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.01.2026
Наша компания предоставляет Атрапаку услуги техподдержки и администрирования серверов. Хочу отметить их высокий уровень цифровой грамотности и безопасности. Запросы формулируются точно, нет хаотичных «срочно почините». Все изменения в инфраструктуре согласуются по регламенту. Это позволяет нам планировать работу и проводить ее качественно. Оплата услуг производится аккуратно, претензий за 2 года сотрудничества не было.
03.01.2026
В отделе продаж царят прозрачные и честные правила. Высокий оклад + серьезный процент, который действительно мотивирует — в хороший месяц доход получается очень достойный. Но компания заботится не только о деньгах. В этом году впервые воспользовался новой программой компенсации отпуска: вернули 50% от средней зарплаты — а это 145 тысяч, которые я потратил на дайвинг-тур в Красном море. Такие бонусы заставляют верить, что ты работаешь не просто «на дядю», а на прогрессивную компанию, которая ценит твой отдых. Коллектив сильный, конкуренция здоровая, скучно не бывает
18.12.2025
За 15 лет карьеры я не встречала компании, где бы так гармонично сочетались стабильность крупного игрока и энергия стартапа. У нас есть строгие стандарты и регламенты (без этого в фарме нельзя), но внутри этого каркаса — полная свобода для оптимизации и инноваций. Компания не экономит на развитии: мой заместитель сейчас получает второе высшее по фармацевтике за счет фирмы. А культура заботы — от подарков детям до компенсации отпуска — создает ту самую атмосферу, где хочется работать годами.
12.12.2025
В компании комплексный подход к соцпакету. Помимо стандартного набора (официальная зарплата + ДМС), есть возможность удаленной работы 2 дня в неделю - правда для тех кто давно работает и хорошо себя зарекомендовал. Компания оплачивает профессиональное обучение и компенсирует часть расходов на отпуск. Плюс регулярные корпоративы и совместная культурная программа)
08.12.2025
Пришла из гос. учреждения и не пожалела ни дня. Здесь совершенно другой уровень задач и динамики. Мы не просто «проходим» процедуры, а реально влияем на то, какие препараты выйдут на рынок. Компания полностью оплатила мою поездку на международный конгресс. Оформление, соцпакет — все на уровне.
21.11.2025
Как руководитель, я вижу, что компания вкладывается в людей. Мы можем отправлять сотрудников на обучение за счет фирмы, что повышает квалификацию команды. Система премирования мотивирует отдел показывать высокие результаты — премии бывают очень внушительными. Плюс ДМС со стоматологией, компенсация части билетов и проживания в отпуске, подарки на праздники, насыщенная культурная программа, и здоровый коллектив)
Помогите составить детальное представление о работе в компании АТРАПАК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Большая компания, много интересных проектов. Есть возможность развиваться. Приветствуют командировки
15.07.2024
Обращалась к Дане, была у нее на консультации по поводу отношений. Скажу по своему опыту на мошенницу она не похожа. А вот те кто ее пытаться очернить пишут под всеми гадалками одно и тоже, я проверила
15.02.2025
Работаю несколько лет, все устраивает, много интересных задач, хороший коллектив, офис и зп - все нравится
23.09.2025
Стабильные выплаты заработка за смену, деньги поступают на карту на следующий день. Уровень дохода высокий. Удобный график. Разрабам нужно только довести до идеала рабочее приложение, в остальном все шикарно.
10.04.2024
Нравится, что на работу взяли без опыта работы. Обучают на месте, можно получить необходимые знания, опыт и профессионально расти. Удобный график работы 2/2. Зарплата окладно-сдельная, так, что ее рост зависит от тебя в том числе. Хороший коллектив, отличное оборудование, интересная работа, карьерные возможности.
09.07.2024
Мэп-проект - сборище заезжих гастролёров, которые выиграли тендер со сроком сдачи проекта вчера и теперь ищут дурачков которые этот контракт отработают за бесплатно. Мое личное мнение. Связываться с приезжим быдлом из мэп-проекта, не комильфо. В определённых кругах Чапурин не рукопожатный
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы