Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
САМАЯ ХУДШАЯ КОМПАНИЯ ЗА ВЕСЬ ОПЫТ РАБОТЫ . ЗАДЕРЖКИ С ЗАРПЛАТОЙ В 120 ДНЕЙ ,НЕ ВЫПЛАТА ЗА ПЕРЕРАБОТКИ И ВЫХОД В ПРАЗДНИЧНЫЕ И ВЫХОДНЫЕ ДНИ . З.П. НА ПОЛОВИНУ ЧЕРНАЯ .ЗАДЕРЖКА ПО ПОСТАВКАМ МАТЕРИАЛА .ЗАДЕРЖКА ПО ВЫПЛАТАМ ПОДРЯДЧИКОВ.ПРОСРОЧКА СРОКОВ СМР ПО ВСЕМ ОБЪЕКТАМ .НЕ ПРАВИЛЬНАЯ РАССТАНОВКА ПРИОРИТЕТОВ В ФИНАНСОВОМ ПЛАНЕ .КОМПАНИЯ ВРУНОВ И ОБМАНЩИКОВ ,ТОЛЬКО ОБЕЩАНИЯ .
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.06.2025
**Отрицательный отзыв:** **💢 Ужасное отношение к работникам! 💢** Мой супруг работает в **ООО "Гамасс"** (Новороссия, Донецк), и с **октября 2024 года** компания **перестала выплачивать зарплату в полном объеме**! Люди получают **только 30% оклада**, да и то с **огромными задержками**. **Генеральный директор Горбачев С.А.** постоянно **кормит обещаниями**, что вот-вот закроет долги, но **ничего не меняется**! А ведь в **2023-2024 годах** фирма **выдавала миллиардные авансы** с новых территорий! Куда ушли эти деньги? Почему рабочие **остались без зарплаты**? **💸 Фирма фактически банкрот, но руководство продолжает обманывать людей!** Мы **10 лет терпели обстрелы**, а теперь столкнулись с **жуликами из Москвы**, которые **обдирают народ**! **🚨 Внимание, работники! Не верьте пустым обещаниям! Требуйте свои деньги!** #ООО_Гамасс #Горбачев #ДолгиПоЗарплате #Жулики #Новороссия #Донецк #ОбманРаботников #Банкротство #НевыплатаЗП #МосковскиеАферисты
21.06.2025
Неуважаемый Горбачев! Зачем ты берешь сотрудников, обещаешь им зарплату, то что ты не можешь исполнить. Сотрудники не получают зарплату в полном объёме с ноября месяца. Гамасс это пузырь. Набрали авансов, хорошо пожили, сейчас денег нет. У рабочих Горбачев, нет денег даже на покушать и приехать на работу. Хотя тебе и твоему заму, Дуюнову, глубоко насрать на людей. Ты обманываешь сотни людей в Новороссии. Не кому не советую это г... но.
01.06.2025
Неуважаемый Горбачев! Зачем ты берешь сотрудников, обещаешь им зарплату, то что ты не можешь исполнить. Сотрудники не получают зарплату в полном объёме с ноября месяца. Гамасс это пузырь. Набрали авансов, хорошо пожили, сейчас денег нет. У рабочих Горбачев, нет денег даже на покушать и приехать на работу. Хотя тебе и твоему заму, Дуюнову, глубоко насрать на людей. Ты обманываешь сотни людей в Новороссии. Не кому не советую это г... но. Уверенно обещают хорошую зарплату и условия.
06.05.2025
работал в компании 3 года, за это время хорошо вырос в профессиональном плане. компания каждый год хорошо растет в объектах, поэтому есть возможность заработать, но для этого придется хорошо работать. уволился по причине переезда в другой город. отличная компания для роста и заработка. рекомендую
23.01.2025
Была поддержка и хорошая работа с первым коллективом и руководством до смены на другое
Помогите составить детальное представление о работе в компании Гамасс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.08.2024
Работая уже почти 4 года в компании, могу выделить следующие плюсы: 1. Карьерный рост внутри компании, в моем случае от бухгалтера до менеджера по маркетингу. Компания поощряет любую инициативу и готова предоставлять возможности для роста и развития в том отделе, который ближе сотруднику. Причем материальное развитие напрямую зависит от бизнес-результатов и работы отдела и очень внимательно контролируется руководством. Сложно представить, что в СоюзспецОдежде нужно идти и просить повышения зарплаты если есть результат - есть и материальный рост. 2. Кроме того, компания заинтересована в развитии сотрудников и регулярно предоставляет различные мотивационные тренинги, список литературы для расширения кругозора и т.д. 3. В коллективе чувствуется взаимоподдержка и отсутствие барьеров: все могут написать всем, включая Генерального директора, получить помощь и обратную связь. 4. Ну и последнее: в компании хорошо развита корпоративная культура, стандарты, ценности, миссия и долгосрочные цели. Все это объединяет сотрудников перед общей задачей: оправдывать ожидания клиентов и обеспечивать их лучшим сервисом доставки нашей продукции.
27.07.2025
В компании Вкусвилл высокие требования к качеству работы сотрудников, при этом она отличается от других сетей лояльным отношением руководства к персоналу. В коллективе всегда доброжелательная дружеская атмосфера.
05.10.2024
Стабильность, проверенная годами компания. При трудоустройстве помогают адаптироваться, обучение бесплатное. Четкие должностные обязанности, четкий график работы с выходными и праздниками. Есть возможность вырасти профессионально и по карьерной лестнице. Своевременная зп, корпоративный, поздравление с праздниками и личными успехами.
25.01.2024
Не ведитесь на кидалово! Просят отправить им 29500 чтобы быть в их компании.Сплошное мошенничество и обман,Не рекомендую!
28.05.2024
Хорошая работа,платят вполне себе хорошо, а главное без задержек. Не понимаю людей которые жалуются на что то, видимо просто не любят работать. минус: столько красивых украшений, хочется все приобрести для себя)
04.05.2023
Куда там женщины с большой буквы)) Обычные баба, такие же , как все. Есть хорошее четверостишие: Все бабы - б**ди Весь мир - бардак Лишь Миха Коркин... И тот - мудак И к этой компании это относится в полной мере. Да, есть девченки ничего, а есть дешевки из бухгалтерии, недоебаные мрази. А так, да, все мужики - козлы, а все бабы королевы)) Ваша Виталия Геннадьевна классический пример больной женской импотенцией. И сама не е**тся и другим не дает, потому что секс для нее это пытка.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы