Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Доминируй, властвуй, унижай - вот девиз компании БАЛТМОСТСТРОЙ. Все это описывает политику компании по отношению к работникам, внутренний микроклимат и коллектив в целом. Особенно мерзкий коллектив, это кадры, и их руководитель - вы узнаете её сразу, если подойдёт ближе, вы ещё почувствуете вонь дохлый собаки, а потом ещё увидете волосы на бороде, зрелище не исприятных, и ровно на столько же это человек не приятен в общении, одно высокомерие. Если вам нужна помощь по работе - нет, если вы думаете о справедливости и честности - нет, если думаете, что я делаю свою работу и я хороший сотрудник - нет, все это не про эту компанию. Здесь тебя могут уволить, просто за то, что ты кому-то не понравился. В коллективе всегда текучка, сплетни и ни каких комфортных условий для работы. В кадрах и подборе, полный бардак, руководители и персонал меняются со скоростью света, не успеваешь запоминать. Крайне не рекомендую связываться с этой компанией.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.11.2024
Нужно менять всё! Неизвестно к кому обращаться с вопросами, в отделе кадров текучка (никто ничего не знает, ни у кого ничего нельзя спросить, сразу все "рычат"(. Хорошие люди надолго не задерживаются, дико токсичная атмосфера! Нормальная практика увольнять людей одним днём, зарплата окладно премиальная, поэтому при увольнении уйдёшь ТОЛЬКО С ОКЛАДОМ. Для сотрудников ничего не делается, но при этом ждут лояльности))) Токсичность в компании зашкаливает, все друг на друга ходят докладывают, сплетни разлетаются со скоростью света!! Никогда не идите туда работать!
27.07.2023
Им нужны зависимые, сплетники, потому что никто не наказывает тут за клевету и интриги. Охрану козлом отпущения всегда делают. Я тут больше года уже работаю, такие кадры встречаются.
Помогите составить детальное представление о работе в компании БалтМостСтрой. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.09.2023
Условия неплохие по сравнению с другими волгоградскими производствами. Зп по городу высокая, график 5/2, после работы не задерживают. Есть йога. Ну и разумеется хорошая скидка на собственную продукцию и продукцию партнеров.
15.02.2025
Большая компания, много интересных проектов. Есть возможность развиваться. Приветствуют командировки
22.07.2025
Работаю в ночные смены, но если удобно и в день могу выйти, например в выходные. Склад чистый, есть всё необходимое оборудование. Обедаем в столовой, но можно и с собой в контейнерах брать еду, если на складе не нравится)
29.03.2025
Во Вкусвилле очень нравятся условия работы, нравится коллектив всегда готовый прийти на помощь. Компетентные старшие. Все рядовые сотрудники прекрасно справляются со своими обязанностями. Хороший уровень заработной платы.
25.08.2023
Коллектив если повезет хороший. Разные графики в зависимости от проекта
11.11.2024
Spar подойдет в качестве работы студентам или мамочкам только вышедшим из декрета. Сама не так давно устроилась сюда, но мне нравится. Форму выдают, в магазине тепло, предоставляют обеды. С графикам проблем не возникает, работаю спокойно и особо не напрягаюсь. Атмосфера в коллективе здоровая, конфликтов нет, на помощь есть кому прийти.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы