OCOL Group
4,8
-
14 отзывов
100%
Рекомендуют

Оператор написал отзыв о работе в компании OCOL Group

Санкт-Петербург

Комментарий

Устроилась на работу в эту компанию и ни разу не пожалела! Старшие сотрудники создают комфортные условия для обучения и будущей работы, всегда подскажут, помогут, пойдут на встречу. Отзывчивый руководитель создает приятную атмосферу в коллективе. Зарплата поступает вовремя, без затруднений. Весь процесс от трудоустройства до рабочих будней был простым и понятным!

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании OCOL Group

09.09.2025

Компания просто супер! Очень отзывчивое руководство. Приятная атмосфера для сотрудничества. Я ни разу не пожалела,что попала в эту компанию.

Сотрудник

Copy

07.08.2025

Нравится коллектив, отношение руководства, условия работы в целом. Могу порекомендовать тем, кто хочет попробовать себя в данной сфере (даже если нет опыта тут всему научат) , либо в удаленной работе в целом. Руководство найдёт общий язык с каждым

Оператор call-центра

Copy

14.04.2025

Отличная компания, удаленная работа, дружественный коллектив а главное лояльное начальство, тут действительно на первом месте сотрудник и лояльное к нему отношение, после предыдущей работы (так же на удаленке) я вообще крайне была удивлена что бывают такие компании, зарплата всегда выплачивается вовремя, карьерный рост, обучения, тренинги, розыгрыши и еще много много всего)

Оператор

Copy

13.03.2025

Отличная ,достойная компания, много различных проектов. Удаленная работа. Классное ,понятное обучение, тренинги. Прекрасные , отзывчивые ,понимающие руководители. Можно всегда обратиться с вопросами, идут навстречу. Прекрасное отношение к сотрудникам. График можно подобрать под себя. Зарплата всегда вовремя. Коллектив отзывчивый, позитивный ,с чувством юмора. Мне очень повезло, что я попала в эту компанию.

Сотрудник

Copy

17.02.2025

Я считаю, что уровень заработной платы, стоить увеличить или уменьшить объём работы. Это не самый низкий заработок, но и не высокий точно .

Работник

Copy

17.02.2025

Один из самых главных плюсов — отношение административного состава к сотрудникам. Со мной проработали абсолютно все моменты, которые вызывали сложность. Ни разу не задержали выплату ЗП. Понимающе относятся ко всем моментам.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе OCOL Group

Помогите составить детальное представление о работе в компании OCOL Group. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 2
5,0
Изображение компании
RHANA 40 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
CNS 32 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

22.10.2023

Работаю с июля 2022 года, ранее работал с декабря 2016 года по январь 2021 года.На текущий момент в должности руководителя департамента по работе с клиентами. Компания даёт возможность развиваться: карьерный рост, обучения, финансово. Есть возможность самостоятельно выстроить процессы, быстро принимаются решения, есть свобода выбора, отсутствует бюрократия, дружный коллектив. Есть желание развиваться дальше, есть цели, руководитель всегда поддерживает. Хочется ускорить процесс обработки запросов сотрудниками других подразделений, улучшить качество ответов и выполненных задач; процессы хранения и логистики находятся на более раннем этапе развития, чем сейчас нужно компании. Нужно полноценное внедрение WMS и самостоятельность данных отделов ; быстрее прощаться с неэффективными кадрами и быстрее нанимать вместо них эффективных; К сотрудникам, систематически нарушающим политики и не закрывающим задачи, применяется недостаточно санкций

Работник

Copy

25.07.2025

У меня работа связана с ивент менеджментом, нравится! Прикольные проекты, можно воплощать свои задумки в реальность, но точно для любителей динамичности.

Сотрудник

Copy

14.03.2024

Работал в компании Аммир на обектах в спб и ло периодически уже три года, в принципе продолжаем сотрудничество - интересная ниша как по мне, хорошие деньги

Работник

Copy

08.04.2024

Контора, которая стабильно кидает всех на деньги. Основной костяк выполняет халтуру под руководством Шестака и Бахтадзе.

Архитектор

Copy

24.07.2024

Отличная команда, слаженная работа всего магазина. Классный, уютный магазин, все необходимое для комфортной работы есть. Выплаты все вовремя , в срок. Отличная продукция, пользующаяся спросом.

Менеджер торгового зала

Copy

28.12.2023

Фёдоров Владимир Алексеевич, является мягко сказать непорядочным собственником бизнеса. Не выплачивает зарплату своим сотрудникам, обманывает своих партнеров. Даже судился с собственным братом... Все данные опубликованы на сайте судебных приставов и Гос. инспекции труда. Спешу обрадовать, твои связи не помогут и скоро настигнет карма))) Его конторы: ИП Фёдоров Владимир Алексеевич; Scanddyy; ООО " Дом и декор"; ООО " Скандинавская мебель"; ООО " Интерьеры"

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы