Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЯрославль
Комментарий
Работала полгода с конца августа 2021почти до конца января 2022все это время задерживали з/п с 1 ого месяца работы, причём с каждым последующим месяцем задержка увеличивалась. Отношение к людямкак к чернорабочим:задержка з/п не объясняется, считается нормой,говорят просто в каких числах в этом месяце можно её ждать, возмущающихся увольняют вообще без выплаты. Если много заработал, а особенно когда на расчет встал, в коллектив подсылают "засланных агентов", которые создают ситуации, вплоть до откровенной провокации, чтобы навешать побольше штрафов на работника, либо выгнать без расчета и на нем сэкономить. Порядки зэковские, режимные при грубых нарушениях тр. договора. У них центр. офисв Москве, гендиректорв Питере, а всем заправляет местный менеджер, которая себя пупом земли считает.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
Помогите составить детальное представление о работе в компании лидергрупп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы