Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Был на вахте на алкогольном заводе. Люди работают только потому что хорошо платят, условия канечно не дома и зато как приедешь имеешь полную сумму. Самолет мне оплатили, кормили хорошо и бесплатно. По работе и замене приходилось общаться с истеричной и глупой женщиной Наталией Грип много говорит и ничего не понимает не может решить в вопросах ремонта. Это минус стояла работа.Последнюю вахту работал 5 месяцев это тяжело. Работать можно надо поставить прививки.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.11.2024
Отношения к сотрудникам,условия проживания, санитарные условия. Из того что нравится. Только выплата зарплаты. Больше к сожалению нечего сказать.
03.10.2024
Никто не затронул тему продаж. Работал недолго, но что могу сказать, вы будете работать по 15 часов, выходных нет. Условия ужасные, комната метр на метр, вещи негде хранить, туалет как в деревне, дырка. Еда нормальная. Утро начинается в 7.00, день закончится в 00.00 и то не факт. Нужно еще время чтобы написать отчет, сдать деньги! Деньги!!! Наличкой, франки!!!! Весь день в жаре, на ногах, в автобусе, ты как гончая собака . Если тебя отправили в регион, можешь забыть о каких то показателях. Нищая страна, у них нет денег что бы покупать пиво, которое такого низкого качества, что блевать охота. Компания живет целью споить бедный африканский народ, но набить свои карманы. Был парень, не буду говорить имена, его не отпускали с Банги, пока он не вернет долги, тк давал в долг местным, лишь бы сделать показатели. Он находился в столице 8 месяцев, это при мне. Я уехал, его так и не отпустил КАЮ. Это .......... Уже писали о нем. Все правда.
14.09.2024
Санкт-Петербург. Офис . Не суйтесь в отдел закупок. Работает там такая дамочка токсик, Дарья, она вас и будет собеседовать. Первое впечатление, милая девушка, но как только вы попадете в отдел, вас сожрут. В отделе царит атмосфера базарного рынка, мат постоянный, задачи ставятся через одно место. Я, когда зашла на общий диск и увидела количество людей которые вели их проекты я была в ужасе. Их не менее 20 ти. За один год!!!!!!Этож какая текучка .!!!!!! А она иза их этих проектов, чаще всего алкогольного завода. Пожалела что уволилась и ушла сюда. В целом в офисе приятные люди, кроме их директора , и данной токсичной девушки. Директора они называют его КАЮ, это фио его, не распространяют в общем. Состав отдела персонала поменялся, все новые, а старенькие , адекватные все уволились недавно. Остальные терпят, непонятно конечно почему.
04.07.2024
Работал водителем больше года на добыче золота. Платят вовремя, кормят хорошо но есть вопросы иногда к еде, с проживанием все в порядке. Если сменщик не подведет- домой едешь вовремя. Но для желающих заработать больше- это даже лучше. По семейным обстоятельствам уволился, но как наладится ситуация - поеду снова
21.06.2024
Всем здорова! ) Ездил на вахту от этой конторы , не знаю почему столько негатива , мне лично зашло. Перелеты оплачивают , кормят нормально ,но конечно не домашняя еда. В общем кому как , а мне понравилось .
28.05.2024
Планирования нет. Большие проблемы с закупом запчастей. . От места работы до вагончика 100 метров. 100℅ заболеешь малярией
Помогите составить детальное представление о работе в компании Альпы. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.11.2025
Работодатель оплачивает дорогу, выдает одежду и место для проживания. Деньги хорошие, без задержек. График удобный, вахты мне нравятся.Работы много, в режиме нон-стоп, но может это и хорошо, время быстрее пролетает до дома.
26.06.2024
Вовлеченность в формирование ассортиментной матрицы, профессиональная и адекватная команда и руководство, качественный продукт, возможность карьерного роста внутри компании, прозрачность мотивационной системы сотрудников.
06.07.2024
Это моя вторая работа, поэтому сравнивать особо не с чем. Но на первый взгляд условия неплохие. Очень доставляет то, что вставать можно за 20 минут до смены, и не нужно тащиться по пробкам после работы домой. Экономия времени колоссальная Но вот чтобы все и всё работало следят постоянно. Я живу одна мне даже средней зп хватает вполне, не стремлюсь за топами, которые по 100+ получают, но все равно контролируют все.
13.05.2024
Было все терпимо. Новые руководители добавили колорита. Задержка заработной платы больше двух месяцев, участки не работают. Нет снабжения, нет проекта, не кем работать. Руководители в офисе бывают не более двух часов в день, жадно пьют воду, болеют. Им не до работы. Участки сами по себе. Все решается через руководителей, им некогда до работы.
04.06.2023
Все положительные отзывы написаны кадровиками. Полностью черная ЗП. Никакого официального трудоустройства (официально устроены только 10% сотрудников). Рабочий персонал производства работает не 5\2, а 6\1. Качество выпускаемой продукции за последнее время ухудшилось в разы. Кошмарная текучка кадров. Владелец Компании самодур. Не владеет ситуацией в своей же Компании. С его же подачи, приветствуется стукачество и интриги. Чем больше отделов ругаются, тем больше его это заводит. Никаких перспектив в данной конторе нет. Приходят грамотные люди на руководящие должности, но поработав полгода-год, владелец их убирает, т.к. на их уровне, он начинает выглядеть идиотом. В данной конторе ценятся только хорошие шестерки, специалистом быть не обязательно. Уволят Вас в любой день без обоснования причин: возможно Вы на владельца косо посмотрели. Всех руководителей, которые что-либо хорошего привнесли в Компанию, владелец уже уволил.
07.04.2025
ВкусВилл - это полная открытость, приятный коллектив, всегда готовый прийти на помощь коллеге. Руководство проявляет лояльность и понимание. Уделяется большое внимание технической составляющей рабочих мест, но считаю, что проверки техники надо проводить чаще, также можно улучшить и доработать рабочее приложение для сборки заказов.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы