Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСургут
Комментарий
Уровень компетентности некоторых руководителей и условия отдыха в перерывы и командировки требуют улучшения.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.03.2025
Было бы хорошо если бы руководство компании не вмешивалось в работу узкоспециализированых отделов, не известно по какой причине они считают что знают как лучше работать экологам, геологам, геодезистам и так далее. Стабильность в работе, полный соцпакет, наличие развозки для проезда к месту работы
23.03.2025
Коммуникация между сотрудниками. Взаимоотношения в коллективе. Близость к дому, доставка на работу транспортом организации.
21.03.2025
Организацию отдыха, повышения квалификации и общее устройство по бюрократической части Соц пакет, дмс, вовремя выплаты, крутой коллектив, премии, триннадцатая зарплата
10.03.2025
Необходимо создать бытовые условия,кухня,место отдыха.Обязанностей больше,чем прав. Руководство не заботит проблемы работника в плане семьи не идут на встречу.В зависимости от объекта -долгая дорога.Невозможно решить простой рабочий вопрос.Не рекомендую!! Своевременная оплата труда, ДМС.выдают рабочую форму,но не всегда вовремя.
09.03.2025
Повыше зарплаты и возможность быстрого роста в компании Хорошая компания для начала трудовой карьеры! Зарплаты небольшие , но есть возможность роста
07.03.2025
Было бы очень здорово, если бы руководство рассматривало кандидатов на повышение по уровню их знаний и времени работы в компании , а не на то что кто то чей то друг или родственник ) Стабильность зп, хороший коллектив, более менее своевременное обеспечение всем нужным для работы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Транснефть-Сибирь. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Работаю тут несколько лет, и меня все устраивает. Офис - рай для перфекционистов: компания очень следит за чистотой рабочих мест. Обстановка тихая и спокойная, что способствует продуктивности. По зарплате вопросов нет, есть возможности для роста, и каждый день узнаю что-то новое.
20.11.2023
Не советую устраиваться в эту "компанию", успокоительные дороже выйдут, чем то, что вы тут заработаете. Смена руководства, в лице менеджера Натальи привела к тому, что почти весь кц был сокращен без предупреждения и объяснения на то причин. Договора о сотрудничестве у вас не будет, поэтому оспорить "увольнение" вам не удастся. На лицо явные махинации с контактной базой, а так же сговор среди выше стоящих сотрудников.
19.06.2025
Своевременное тех. обслуживание офисного здания Возможность прямой коммуникации с выше стоящим руководством
05.03.2026
Я очень доволен своим опытом игры на apparat.online. Это казино вызывает доверие, и я не опасаюсь депонировать средства. Уверенность в выводе выигрышей позволяет мне сосредоточиться на игре. Я предпочитаю покер, и это именно то место, где я могу проявить свои навыки. Платформа предлагает разнообразные игры и отличный интерфейс, что делает игровой процесс очень удобным. Я могу проводить здесь как дни, так и ночи, наслаждаясь азартом и возможностями заработка. apparat.online — отличное место для азартных игр, и я определенно рекомендую его всем.
21.07.2024
Я не верю в ложь, написанную от лица магов России, напротив, я искренне советую Дану как специалиста, потому что более адекватного, честного и доброго человека вы не найдете на просторах сети
25.08.2026
Работаю продавцом второй месяц, нравится активный день. Не сидишь на месте, время летит незаметно, работа есть, задачи ставят адекватные, не рабский труд. Да к концу смены устаю.Зато зарплата стабильная. К вечеру ноги просто гудят, но это особенность любой работы в зале и устаю от людей, особенно в вечернюю смену
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы