Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКраснодар
Комментарий
Фирма занимается поставкой инженерного оборудования. Стабильный работодатель, уже давно на рынке. Оплата труда соизмерима уровню нагрузки, можно развиваться, осваивать новый функционал. В банках-партнерах предоставляют льготную ипотеку. Оплачиваемая корпоративная связь, ГСМ, зп состоит из оклада и % со сделки. За новыми сотрудниками закрепляют наставника.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
27.11.2024
Улучшить культуру общения, так как основная часть сотрудников разговаривает постоянно используя ненормативную лексику Динамичная компания с молодым коллективом, отличные условия труда
21.06.2024
Так как сфера работы узкая, мало людей знает про компанию. Хотелось бы расширения. Но, насколько я знаю, ребята уже выходят даже на новые территории. Максимально комфортно работать в этой компании. Атмосфера партнерства, взаимопомощи, легкости, достижения великих целей вместе. Все оформление «в белую», никаких обманов или задержек по зарплате. Стабильный график, если есть доп.переработки, все оплачивается. Приходится мне увольняться из-за переезда, но трудовые отношения все равно будем поддерживать. Такую компанию сложно найти, чтобы можно было себе позволить так легко потерять
27.01.2024
Настроить систему отчетности и планирования деятельности. Отличная компания для активных и амбициозных людей, желающих хорошо зарабатывать! Грамотные руководители, которые не только ставят задачи, но и помогают их реализовывать. Дружный и сплочённый коллектив, который всегда поможет, подскажет. Собственное производство и продукция, за которую не стыдно смотреть в глаза клиенту.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Астерм. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.12.2024
Можно сказать, что работа нашла меня сама. На мое резюме пришло предложение на вакансию менеджера по продажам, но все это действо было еще 3 года назад. Опыта в продажах одежды и обуви у меня не было, был опыт в банковской сфере. Собеседование было интересным. Меня слушали, задавали вопросы, также подробно отвечали на мои. После собеседования прошло дня три и пришло предложение выходить на работу, но прежде отучиться. Мне обещалось норм рабочее место, адекватный рабочий график, оклад + процент, здоровая атмосфера в коллективе. Как обещалось, так и есть. Все честно, открыто, без подводных камней.
23.05.2025
Кто там про Окунева написал, он в 22году не работал. Из всех руководителей один нормальный мужик. Не то что некоторые...
23.06.2024
Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание
08.05.2025
Командный дух, сплоченный коллектив, хорошая коммуникация между коллегами. Полная поддержка от руководства. Нужна хорошая физическая выносливость.
17.07.2025
удобный график с отсыпным после ночи и выходными, хорошее отношение к сотрудникам, обеспечение их формой и обувью, качественными, с заменой по мере необходимости. организованные рабочие места и места отдыха на производстве, комфортная обстановка в плане общения и отношения руководство-сотрудники. рыночная заработная плата, со всеми необходимыми отчислениями, ДМС, отпуска
22.03.2024
Можно чат открывать, кого робола наеб.ла! Обещать платить и платить две Большие разницы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы