Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Газпром Межрегионгаз
Нижний Новгород
Комментарий
Я посмотрела отзыв девушки из Питера и рассмеялась, потому что это точь-в-точь моя история, только из Нижнего Новгорода. Поразительно похожая ситуация, даже сидела я так же с кадровиками рядом. Хамство, грубость, отношение высокомерное и токсичная руководительница, которая меня и довела до увольнения. Бюрократия - вершина айсберга. Постоянная нервотрепка, переработки и даже выходила в выходной. Но самое тяжелое, так это попасть к такой кровопийце, у меня даже здоровье подкосилось. С зарплатой тоже обман. Ушла с очень хорошего места ради этой работы, а вляпалась вот в это.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Газпром Межрегионгаз
12.01.2024
Я посмотрела отзыв девушки из Питера и рассмеялась, потому что это точь-в-точь моя история, только из Нижнего Новгорода. Поразительно похожая ситуация, даже сидела я так же с кадровиками рядом. Хамство, грубость, отношение высокомерное и токсичная руководительница, которая меня и довела до увольнения. Бюрократия - вершина айсберга. Постоянная нервотрепка, переработки и даже выходила в выходной. Но самое тяжелое, так это попасть к такой кровопийце, у меня даже здоровье подкосилось. С зарплатой тоже обман. Ушла с очень хорошего места ради этой работы, а вляпалась вот в это.
Работник
16.07.2023
Не устраивайтесь на должность юрисконсульта в АО ВОЛГОГРАДА! Дно! Хамское отношение со стороны руководства! Огромные , ничем не объяснимые планы , зарплата мизер - 30000. Планы бешеные , их повышение ничем не объясняют и никак не мотивируют , карьерного роста - 0. Нормальному человеку тут не вырасти, растут лизоблюды, у которых родствннники работают в мрг, а так же подхалимы. Выполнение бешеных планов обеспечивается только кнутом и мандюлями, материально не стимулируют никак. Юристы работают днями и ночами, выполняют функцию и курьера , и логиста, и оператора , и перевозчика. Никогда не идите сюда работать !!!! Увольняюсь , однозначно - эта работа не стоит потраченных нервов и времени! Фу! Позор!!!!
Работник
24.01.2023
14.06.2023 был на собеседовании на вакансию механик. Начальник административно-хозяйственного отдела Овдин Д. П. по результатам встречи пообещал 07.08.2023 моё трудоустройство (по его словам работник перед увольнением должен был отгулять отпуск), сказал, что обязательно примет меня в свой отдел, нужно только дождаться даты. 03.08.2023 решил заранее позвонить Овдину Д. П., чтобы уточнить детали трудоустройства, но так и не смог до него дозвониться (звонил весь день). 04.08.2023 ситуация повторилась. Тогда я позвонил в отдел по работе с персоналом. Начальник отдела Бабанская Д.Н. сказала, что должность находится в “подвешенном” состоянии и по ней нужно уточнять информацию. Обещала позвонить 07.08.2023 с окончательным решением, но так и не позвонила. Весь понедельник провёл в состоянии ожидания. Считаю, что должны быть моральные нормы и принципы делового общения. Всё это время я ждал (не откликался на другие вакансии) и надеялся. P.S. Ситуация так и не прояснилась (на мои сообщения никто не отвечает). Для такой солидной организации подобное отношение к соискателям неприемлемо.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Газпром Межрегионгаз
Помогите составить детальное представление о работе в компании Газпром Межрегионгаз. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
05.10.2024
Стабильность, проверенная годами компания. При трудоустройстве помогают адаптироваться, обучение бесплатное. Четкие должностные обязанности, четкий график работы с выходными и праздниками. Есть возможность вырасти профессионально и по карьерной лестнице. Своевременная зп, корпоративный, поздравление с праздниками и личными успехами.
Бухгалтер-кассир
15.07.2024
Оформление и соблюдение ТК, белая зарплата с выплатой в срок, обучение, карьерный рост. Хороший коллектив, отличная корпоративная культура.
Специалист 1С
29.09.2023
Помимо своевременной выплаты зарплаты и двойной оплаты за праздничные дни, компании Чижик нечего предложить своим сотруникам... Нет грузчика в штате, для женщин это делает работу очень тяжелой. Также нет оплаты питания, нагрузка на сотрудников сумасшедшая. Нужны улучшения в организации рабочих условий.
Сотрудник зала
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
Работник
22.07.2024
Больше года работаю в СоюзСпецодежде и очень довольна своим выбором. Здесь я нашла не только интересную работу с достойной зарплатой и возможностью профессионального роста, но и дружный коллектив, который всегда поддержит и поможет. Компания заботится о своих сотрудниках, безплатное обучение и организует классные корпоративы.
Менеджер по обслуживанию клиентов
08.04.2024
До SuperJob работала на фрилансе. Да, это удобно, но нестабильность в деньгах меня убивала, поэтому вернулась к истокам и пошла на обычную работу в офис, менеджером по продажам работать. В первые недели проходила обучение, знакомилась с компанией, был свой наставник, которого я закидывала всевозмодными вопросами. Потом уже стала работать сама. Руководство спокойное, без всяких лишних заморочек, рабочий процесс хорошо налажен, соц.пакет и любые другие плюшки тоже имеются. После моей прошлой нестабильности тут чувствую себя в своей тарелке
Менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы