Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Устроился в отдел продаж, можно расти по карьерной лестнице. За свои старания получаешь хорошую оплату. Опыт, который я здесь получаю, пригодится в любой сфере. Отличный соцпакет. Офис расположен не в самом удачном месте, но от метро ходит автобус. Руководство понимающее, коллектив дружный. Не жалею, что выбрал именно эту компанию.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Коммуникацию между сотрудниками. Бонусы для сотрудников, скидки. Офис неплохой. Пятидневная рабочая неделя.
22.07.2025
Компетентность руководящего состава. Лично мой начальник менял вектор работы команды 2-3 раза в неделю, вел планирование спринтов и квартальное планирование в Google таблицах. Экономия на рабочем софте. Большой холдинг, использующий по максимуму бесплатный софт и страдая от его ограничений - это зачем? Отсутствие какой-либо систематизации документооборота: представьте, что у вас вся документация по проекту лежит примерно в 20 документах в Google docs, пары проектов в фигме и т.д. и нет единого места хранения всех ссылок Токсичный коллектив. До прямых оскорблений не доходило, но намеки на некомпетентность были регулярно, причем ко всем членам команды Грамотные HR Никаких проблем с ЗП и оформлением Предоставляют технику для работы
19.07.2025
Ценность сотрудников Близость к дому, стабильность и официальное трудоустройство, грамотный коллектив специалистов
13.07.2025
Уровень дохода, адаптацию и развитие сотрудников. Полностью белая компания, адекватные профессионльные коллеги и руководство (частично).
10.07.2025
отношение к подчиненным офис, корпоративы, трудоустройство по ТК , белая зарплата
07.07.2025
Купить кофемашину в офис :) Белая з/п Дружный коллектив Возможность гибридного графика Интересные задачи, возможность профессионального роста и развития компетенций
Помогите составить детальное представление о работе в компании Asbis. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.06.2023
Работаю 3 года 4 месяца Работаю директором магазина За это время, развил в себе такие качества как: ораторское искусство, вести за с собой людей, заработок денег, финансовая грамотность. Зп от 180. Все нравится, минусов нету
22.02.2024
Трэш полный, работают в каком-то частном доме за забором, внутри темно, грязно и стоят бутылки из-под воды. На самом собеседовании были две женщины, манера ведения интервью - полу-агрессивная, стараются найти какие-то недочеты, по работе говорят мало, все неофициально, не советую.
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
13.02.2024
Своевременные выплаты на карту, при желании карьерный рост, не нужно ждать выдвижения от руководства годами. Хорошие условия труда: - чистый, уютный офис, обеспеченный техникой и всем необходимым; - хорошая база для обучения, обучение за счет работодателя; - оборудованное место для приема пищи, чай, кофе, фрукты обеспечивает работодатель за свой счет. Хорошее взаимодействие с руководством и коллективом, поддержка и помощь в рабочих процессах.
21.08.2024
Поносная ДРИСТАЛКА Чапурин подал в суд на ЦЕНТРОДОРПРОЕКТ в арбитражу Москвы 13 августа т.к его и его шалашовок выгнали оттуда без золотого парашюта, кроме того в офисе остались запасные дырявые трусы и диплом поддельный все это является причиной гражданского спора. Верните ДРИСТАЛКЕ дырявые трусы и поддельный диплом!!!! За 2023 год Чапурка не оплатил страховых взносов на 27 млн руб. В год кармы 2024 всё плохое всем вернётся. Берегите себя и своих детей :)
08.07.2024
Моё мнение, что сотрудники Центродорпроекта плавно перетекают в МЭП-ПРОЕКТ под руководство не адеквата Бахтадзе Шалтай- болтая с глупым лицом и мешкам под глазами до колен. Открыт новый аттракцион по наеб. проектировщиков. МЭП-проект обходим стороной, чтобы не вляпаться в очередную говинду Чапурина. Капстройсити, центродорпроект, мэп-проект что дальше?
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы