Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСамара
Комментарий
Было бы неплохо ввести ДМС, как показала ситуация с корновирусом, проходить медицинское обследование необходимо. Проходила собеседование в данной компании на должность логиста, но при прохождении собеседования предложили работать в отделе кадров. С выбором не ошиблась, работа интересная. Заработная платная по ТК РФ, всегда вовремя. Комфортный офис и руководители всегда идут на встречу. Ранее читала так же отзывы про текучку, но по факту проработала 2 года, и не я одна такая которая долго работает. Но к сожалению пришлось сменить работу по семейным обстоятельствам.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
03.11.2024
Соответствие всех произносимых слов и лозунгов к действительности , меньше пафоса , больше дел Цели, задачи, структурирование , дисциплина. Офис , построение работы
15.08.2024
Желание совершенства товародвижения и исключения замалчивания проблем перед руководством. Нравиться там не может ничего, кроме хорошего водительского штата( на момент моего трудоустройства)
17.07.2023
Трудоустройство должно быть с первого дня. Если вам говорят, что три дня вы ходите на работу, и только на третий вас трудоустраиваютшлите этого работодателя куда подальше. Пусть сами за бесплатно работают.
17.04.2023
Кидают на зп, с работой обман. Зря я не почитал о них отзывы, прежде чем связаться с ними. Теперь понятно, почему такой ремонт хороший. Аферисты! Люди говорят, что тут условия как в тюряге. Распорядок дня и внутренняя дисциплина жесткая, не знаю, частники могут такое себе устраивать?
26.03.2023
Зарплата. Отношение руководства к сотрудникам. Серьезный продукт требует серьёзной заработной платы. От сюда и текучка. Работа не простая. Мотивация для того чтобы работать на износ, но опять же никто большие деньги не зарабатывает. Люди должны работать не из под палки, а из за денег. Офис хороший, далековато правда. Выдают авто в командировки. Хорошее обучение.
25.08.2022
Рассмотреть варианты по улучшению социального пакета, например ввести программу ДМС Проработала в компании больше пяти лет на должности руководителя продаж. К сожалению, из-за семейных обстоятельств пришлось уйти. Вам хочу сказать об этой компании то, что она действительно ценит своих сотрудников и дорожит ими. Именно поэтому тут вполне лояльное руководство, хорошие зарплаты и прекрасное отношение. Когда справлюсь со всеми проблемами, с радостью вернуть в эту компанию!
Помогите составить детальное представление о работе в компании СамараДорМаш. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.04.2025
Дружный коллектив, свобода при выборе рабочего графика. Хорошие условия работы. Дополнительные смены разрешают брать в качестве подработки. Хотелось бы только больше корпоративных мероприятий - совместный отдых сотрудников.
05.03.2024
Чтобы получить повышение, нужно быть любимчиком, в противном случае продвижения по карьере нет никакого, и даже не имеет значение, что ты хорошо умеешь продавать!
08.09.2025
Работаю чуть больше года. В принципе, нормально. Зарплата белая, платят вовремя. Коллектив адекватный, всегда помогут и поддержат. Зп во многом зависит от тебя, надо план выполнять. Систематическое обучение помогает в работе с покупателями.
05.06.2024
Стабильная работа, где не страшно остаться без денег. Все выплаты получаем. Ни разу не было разборок с бухгалтерией, выплачивают всё по-честному. \Работа на севере не такая страшная, как про нее рассказывают. В Норильске не так уж и холодно, а летом вообще тепло. Из проблем могу назвать только коллектив. Не все готовы реально вкладываться в работу, но таких тут сразу подмечают и увольняют. По итогу остаются ребята, которые знают свое дело и не филонят.
25.03.2024
Андрей сергеевич не слушай не кого не хотят за граши еб,,,,,, ть УФСИН 4 посёлок у нас на АвтоВАЗ агрегат их пачками возили а главное зарплату не считают только года в календаре
12.01.2024
Не выдают форму. Заставляют выходить чистить снег в принудительном порядке, независимо от должности. По 12 часов без перерыва, еды и условий.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы