Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Стрижка-Shop
Екатеринбург
Комментарий
Доброе утро, являюсь сотрудником парикмахерской на индустрии 57/1. 30 октября 2022года в парикмахерской произошёл конфликт с клиенткой. Данная неизвестная устроила драку. Хватала за шею, ударила по лицу, пнула в живот. Оскорбляла, орала благим матом, при клиентах салона, при несовершеннолетних детях. Таким образом она просила возврат(стрижка была сделана её сыну, лет 15). После стрижки их всё устроило, ушли. Приблизительно через час она прилетела в салон, не показав ребёнка, не показав фото что именно не понравилось. На просьбу показать ребёнка, клиентка начала драку. Был вызван наряд ЧОП. Деньги за стрижку были отданы. На данную ситуацию обсолютно не как не отреагировало начальство. Мало того, что мы систематически терпим унижение, оскорбление от клиентов, не за что. Пьяные мужчины устраивают словесную перепалку. И ещё нас штрафуют, если мы как либо, на такие унижения ответим клиентам. Теперь получается нас можно оскарблять, крыть матом и теперь еще распускать руки на мастеров. Мастера вкладываются в свою работу и получается,что какой то неизвестный или неизвестная в другой раз могут проломить голову или сделать подобное. Ваши мастера должны лишаться своего здоровья из за таких клиентов. За что? Коллеги в шоке. Прошу разобраться, принять какие либо меры.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Стрижка-Shop
20.06.2024
Не платят зарплату!!! Управляющий Владислав каждый три дня выдумывает новые причины , якобы по которым не платят зарплату! Мы отработали ровно месяц, но с 23 мая 2024 года - нам не заплатили ни копеечки, сегодня уже 20.06.2024! А а мы устраивались на работу с условием, что зарплата 2 раза в месяц - 5 и 20 числа. Так же Владислав вообще не занимается проблемами в салонах, которыми "управляет". На просьбы сотрудников починить унитаз, прибить вешалку для одежды , закупить необходимые для работы принадлежности - отвечает, что всё будет, но вот прошел месяц, а он ни чего не сделал. Заезжает только для сбора денег и всё. В один из салонов нанял неадекватную женщину, которая выходит на улицу и хватает за руку каждого мимо идущего человека и говорит : - давайте я вас постригу. Это позор! Она портит впечатление о наших салонах! Люди обижаются, недоумевая о том, что их оскорбили - намекнув им о не хорошей стрижке! Позорище, а не сотрудник! Разговаривает постоянно сама с собой, там явная шизофрения. Как можно принимать на работу таких сотрудников??? И при чем только ей - выплачивают зарплату за отработанную смену , каждый раз. Больше ни кому не платят!!!
Работник
19.01.2024
Прекрасное руководство! Умные,грамотные люди!Оборудованы рабочие места , включая инструменты. Зар плата всегда вовремя. Обучение !
Работник
09.04.2023
Доброе утро, являюсь сотрудником парикмахерской на индустрии 57/1. 30 октября 2022года в парикмахерской произошёл конфликт с клиенткой. Данная неизвестная устроила драку. Хватала за шею, ударила по лицу, пнула в живот. Оскорбляла, орала благим матом, при клиентах салона, при несовершеннолетних детях. Таким образом она просила возврат(стрижка была сделана её сыну, лет 15). После стрижки их всё устроило, ушли. Приблизительно через час она прилетела в салон, не показав ребёнка, не показав фото что именно не понравилось. На просьбу показать ребёнка, клиентка начала драку. Был вызван наряд ЧОП. Деньги за стрижку были отданы. На данную ситуацию обсолютно не как не отреагировало начальство. Мало того, что мы систематически терпим унижение, оскорбление от клиентов, не за что. Пьяные мужчины устраивают словесную перепалку. И ещё нас штрафуют, если мы как либо, на такие унижения ответим клиентам. Теперь получается нас можно оскарблять, крыть матом и теперь еще распускать руки на мастеров. Мастера вкладываются в свою работу и получается,что какой то неизвестный или неизвестная в другой раз могут проломить голову или сделать подобное. Ваши мастера должны лишаться своего здоровья из за таких клиентов. За что? Коллеги в шоке. Прошу разобраться, принять какие либо меры.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Стрижка-Shop
Помогите составить детальное представление о работе в компании Стрижка-Shop. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
07.04.2025
ВкусВилл - это полная открытость, приятный коллектив, всегда готовый прийти на помощь коллеге. Руководство проявляет лояльность и понимание. Уделяется большое внимание технической составляющей рабочих мест, но считаю, что проверки техники надо проводить чаще, также можно улучшить и доработать рабочее приложение для сборки заказов.
Сборщик заказов
25.11.2023
Хорошая организация, сам там РАБОТУЮ, и буду работать, лучше пока что не встречал. Достойная Зарплата, достойные коллеги. самые крутые корпоративы, бесплатные обучения.
Работник
13.06.2024
Зарплату не платят с апреля. Проектировщики и ГИПы разбегаются. Новый директор обещает, но обманывает. Ни в коем случае сюда не идите.
Проектировщик
15.02.2023
Отношение плохое,тренера молодые и не умеют нормально обучить других!
Работник
13.11.2025
В компании управленческий хаос, адская токсичная среда, неадекватные люди. Вам обеспечен нервный срыв
Менеджер
25.08.2023
Я полностью раотой довольна)) Недавно вышла из отпуска так вообще красота))) Зарплата во время, отпуск дали тоже во время)) Коллектив у меня хороший
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы