Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Улан-Удэнское приборостроительное производственное объединение
Улан-Удэ
Комментарий
Более умных и профессиональных руководителей, повышение з/п и благоприятных условий труда Стабильность, государственное и официальное место
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Улан-Удэнское приборостроительное производственное объединение
04.11.2024
Условия труда, повышение заплаты, завоз новой техники, преимущества для работников Добрые, отзывчивые, понимающие помогут во всем, хорошие, понимающий коллектив
Работник
27.07.2024
Питание или обеды за счёт производства Официальное трудоустройство, , вовремя выплаты, хороший коллектив,
Работник
19.07.2024
В целом нареканий нет. Хорошее место работы. Отзывчивый коллектив. Удобный график. Хорошее обучение, если вы приходите с 0. Есть возможность карьерного роста и роста заработной платы.
Работник
24.12.2023
Единственное что стоило улучшить это обучение персонала и желательно не в регионе. Информационный поток постоянно обновляется, а вот знания не всегда. Всю прелесть работы на заводе можно прочувствовать только после того как сменишь, это самое место. Стабильное предприятие, своевременная БЕЛАЯ заработная плата, гарантированный отпуск, НОРМИРОВАННЫЙ рабочий день. Дружный коллектив. Прекрасное руководство. Бесценный опыт. Заработная плата выше среднего и всегда есть куда стремиться.
Работник
19.12.2023
Здесь отдельное государство, свои правила, «старички» ни во что не ставят новеньких, особенно мастер участка. Не оборудованное рабочее место Официальное трудоустройство, з/п вовремя, без задержек, обучение по профессии за счет организации, обеденный перерыв с 12-13, график работы подбирается индивидуально, можно взять отгул в любой день или отпросится в течении дня
Работник
03.06.2023
Кумовство, карьерный ромт строго по блату, если ты чей-то сын, брат, сват, одноклассник, родственник. Низкая зарплата, излишнее бумагомарание, так наз. Система менеджмента качества, по сути не нужная вообще.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Улан-Удэнское приборостроительное производственное объединение
Помогите составить детальное представление о работе в компании Улан-Удэнское приборостроительное производственное объединение. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
07.04.2025
ВкусВилл - это полная открытость, приятный коллектив, всегда готовый прийти на помощь коллеге. Руководство проявляет лояльность и понимание. Уделяется большое внимание технической составляющей рабочих мест, но считаю, что проверки техники надо проводить чаще, также можно улучшить и доработать рабочее приложение для сборки заказов.
Сборщик заказов
05.12.2023
Лично я оцениваю работу по следующим критериям: 1. Деньги. С заработной платой в компании все в порядке: платится стабильно вовремя, официально + система премирования 2. Стабильность (надежность компании - более 30 лет существования. 3. Перспективность. Сюда входит в первую очередь профессиональный рост, за счет отличного обучения, а так же карьерный рост. 4.Время. График работы стандартный 5/2. 4. Хороший коллектив, люди отзывчивые, дружелюбные. Всегда пойдут навстречу и помогут.
Старший специалист по работе с клиентами
11.09.2024
МЭП - это ваш местный эвакуационный пункт. Вам лучше отсюда эвакуироваться как можно скорее, потому что зп вы тут не получите и проект вам тут 3 калеки студента не сделают. На hh в вакансии вам предлагают: график работы, коллектив, офис и ВСЁ. Договор составлен таким образом, что аванс вы получите через месяц работы (это 10% от цифры в договоре примерно 20тр). Остальную часть получите с задержкой ещё в месяц, вам в лицо будут врать что это банк или казначейство не перевело вам зп за вашу работу. Итого 2 месяца работы бесплатно, затем вас увольняют и часть которая не прописана в договоре вам не заплатят. Эта ваша часть зп не прописанная в договоре идёт на премии Чапурину, Дмитриеву, Будной, Бахтадзе, Кулягиной, Шагиахметову, Самоделовой, Шестаку и т.д
Инженер-проектировщик
24.07.2024
Дана спасла мои отношения от разрыва. Приворожила мужа, я благодарна от всей души ей. Подробно сделала расклад на отношения!
Света
29.09.2023
Помимо своевременной выплаты зарплаты и двойной оплаты за праздничные дни, компании Чижик нечего предложить своим сотруникам... Нет грузчика в штате, для женщин это делает работу очень тяжелой. Также нет оплаты питания, нагрузка на сотрудников сумасшедшая. Нужны улучшения в организации рабочих условий.
Сотрудник зала
19.01.2024
Давно работаю в компании. Из плюсов: во-первых , в компании есть все возможности прокачать свои скиллы в продажах и в целом в коммуникации с людьми, а также в целом поднять уровень жизни. В компании у меня на протяжении всей карьеры есть рост, как в должности, также и зарплата увеличилась в два раза. Коллектив классный - все ребята молодые и готовы всегда поддержать. Также к руководству вопросов нет, создаются максимально прозрачные партнерские отношения, в которых выигрывают все
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы