Acosta
4,9
-
9 отзывов
100%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Acosta

Тула

Комментарий

Своевременная выплата заработной платы. Карьерный рост. Индивидуальный подход. Отличная команда. Отзывчивое руководство.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Acosta

07.10.2025

Вышла из проекта, деньги которые уже заработала, решили не платить. Задачи расходятся с задачами заказчика. Шарашкина контора Их нет

Работник

Copy

16.02.2025

Работаю в компании около 3 лет. Скажу так: работать нужно в любой компании! В любой компании есть "штрафы". Все зависит от самого сотрудника. Выполнил на 100% свою работу, так и зп на все 100%. Не посетил торговую точку, не сдал отчёт- так и не оплатят тебе эти визиты. Сотрудник должен четко понимать, что он на работу пришёл, а не в дошкольное учреждение. Руководство лояльное, дружный коллектив. Больничный оплачивается, Оформление с 1 дня работы. Зарплата выплачивается во время, даже раньше времени. Аванс четко по графику. Получение колоссального опыта в многозадачной работе. Спасибо за приобретённый опыт!

Работник

Copy

16.02.2025

Отличная компания. Проработал 1,5 года ушел по семейным обстоятельствам. Своевременная зп, адекватное и справедливое руководство. Если есть желание заработать вам сюда!!!

Работник

Copy

16.02.2025

Отличное понимающее руководство, по графику работы можно договориться, чтобы было максимально удобно и сотруднику и компании. В обеденное время, в отпусках никто не трогает, ценят личное время и пространство. Если нужна хорошая зарплата, дают возможность заработать много. С зп обмана нет, каждый сотрудник знает за что и сколько ему начислили. Халявщикам не место, за просиженные штаны даже золотой работодатель не платит.

Работник

Copy

16.02.2025

Хорошая компания. Работал на протяжении 3 лет. За это время получил хороший опыт в мерчендайзинге, что позволило рости выше. Скажу так, если работаешь, то и отношение к тебе соответственное, если нет то все компании будут плохими. Спасибо за приобретенный опыт!

Работник

Copy

16.02.2025

Зарплата без задержек, Долгосрочное сотрудничество, Всегда новые, интересные, приятно оплачиваемые проекты.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Acosta

Помогите составить детальное представление о работе в компании Acosta. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 2
5,0
Изображение компании
Адвирос 58 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
AnyWayAnyDay 41 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

06.08.2024

Дружный коллектив, четкий график, место для отдыха и приема пищи. Обучение на рабочем месте. Есть реальные возможности профессионального и карьерного роста, насыщенная корпоративная жизнь.

Помощник бухгалтера

Copy

23.05.2023

Согласен с предъидущим оратором. Директор - энерговампир который обязательно найдет почему ты виноват и наорет как истеричка. Устраивался конструктором, а сделали слесарем, в цеху все древнее обрудование пыльное и грязное в масле нужно ремонтировать. Мастер цеха и технолог девочки без опыта работы, ничего не понимают. Помощи от них ноль. Директор может наорать и начать принуждать к сверхурочным, до 9 или даже до 11. Потом найдет причину почему он не считает нужным тебе за эти сверхурочные платить. Но в целом свою з.п. получать будешь, все по белому. Просто там будут кушать твою энергию. 3 недели покажуться как пол года. Ковыряться в цеху пришлось почему то в чистой своей одежде, брюки и ботинки. Хотя униформа у них есть, но директор запретит ходить в этом комбинзоне в офисе.

Работник

Copy

04.03.2025

Удобно работать в ночные смены, так как учусь на очном. Зарплата выше чем за дневные смены. Есть бонусная карта. Есть СДО (дистанционное обучение), где есть разные материалы по темам, что очень помогает в работе.

Работник

Copy

02.08.2024

Ужасная компания. Сначала набрали сотрудников, а потом всех отправили в принудительный отпуск, а затем и вовсе уволили(( К тому же мизерная зарплата. Не надёжная организация, сплошной обман. Недоруководитель Ольга Радченко заставляет сотрудников писать хорошие отзывы о компании. Из плюсов - это только ребята из группы с которыми успела познакомиться и руководитель группы, всё остальное сплошное г...

майнер

Copy

04.09.2024

Работа в компании СоюзспецОдежда мне нравится. Что мне понравилось на начальном этапе : Качественное обучение по ассортименту и технологии продаж с выездом в Москву, работодатель оплачивал проезд и проживание. Впервые получила такой поток информации на начальном этапе. Поскольку у меня был интерес и желание работать в этой компании, я ответственно относилась к обучению и все тесты сдала. На непосредственном месте работы мне понравился коллектив, всегда помогут, успокоят если что-то получалось не сразу. В планах у меня стоит дальнейшее развитие и карьерный рост.

Специалист по работе с клиентами

Copy

24.07.2024

Здравствуйте! Всё руки не доходили написать отзыв о работе с эзотериком Даной. Спасибо Дане большое за расклады. Все расклады сбылись, все так и получается как Дана рассказала, хотя я не думала об этом. Спасибо Дане большое! Обязательно обращусь к ней ещё

Оля

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы