Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКраснодар
Комментарий
В офисе нравится работать, начальство доброжелательное с современным подходом к управлению. Зарплата без задержек, удаленная работа. Оформление по ТК РФ. Меня все устраивает.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
01.01.2025
Можно улучшить организационную структуру и продумать инструменты для роста сотрудников по карьерной лестнице. Хорошее место для работы! Приятное руководство, удобное местоположение офиса.
25.04.2023
Можно немного поднять оплату. В целом всё хорошо. Отличный коллектив, всегда помогут и подскажут.
05.01.2023
Наличие в студии мощного стационарного компьютера для визуализации , чтобы не тратить ресурсы на домашнем Отзывчивый и добрый руководитель студии. Стремится повысить уровень знаний у своих сотрудников. В студии предоставляется возможность посещать дизайн-форумы и лекции. Нравится что есть удаленная работа
19.11.2022
Я бы хотела больше профессионального обучения в моем отделе, чтобы улучшить эффективность работы и получить новые навыки. Мне нравится возможность работать удаленно, и формировать гибкий график работы. У нас очень лояльное руководство, которое дает возможность принимать решения и нести за них ответственность, развиваться, делать свою работу лучше, и учиться на ошибках, делая совместные выводы и мозговые штурмы. Мы вместе решаем возникающие проблемы и сложные задачи, и помогаем друг другу как можем, поэтому я всегда чувствую командную поддержку.
27.10.2022
Хотелось бы корпоративное обучение,карьерного роста, классные корпоративы Адекватное современное руководители, которые всегда помогут, подскажут, до нервного срыва не доводят). Интересные и нестандартные задачи, большой объем работы, скучно не бывает! Своевременная оплата труда.
12.10.2022
Добавил бы побольше мероприятий по тимбилдингу, больше встреч офлайн Очень адекватное и лояльное руководство, отзывчивые коллеги, всегда подскажут, помогут. Нервного общения не бывает! Хорошие условия для работы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Brick to brick. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.03.2023
- руководитель совершенно не знает, что такое стройка, как она устроена и т.д. раньше был занят только в сфере услуг г. Омска, как работают процессы в Москве не понимает - работать невозможно, потому что материала нет, рабочие разбежались: им денег не платят, а строить как-то надо - зарплату не увидите никогда вообще
05.08.2024
Нормальные условия работы. С начальством повезло, стимул работать есть. Зарплата в срок и не обманывают. Вообще все устраивает, стабильная работа, премии по результатам, коллектив дружелюбный.
04.12.2024
Меня взяли на работу после собеседования. Уже в рабочем процессе. Обязанности устраивают, все понятно и конкретно, справляюсь. Платят сколько обещали на собеседовании. Причем заработок белый. Коллектив отличный.
01.04.2024
Не платит заработную плату! Не верьте ни единому слову этого мошенника , обманывает и кидает всех кто с ним связывается. Оказывается отзывов о том что он мошенник полно, таких "людей" надо знать в лицо ! Родом из Омска . Данные которые может кому то помогут вернуть деньги и найти его. Живет по адресу адрес: 141870, г.Истра, д.Лобанова, улица Новая, д.5, кв.24. Ездит на авто Киа рио номер Х 745 МК 55 .
06.03.2024
Повелся на красивую картинку работы в престижной фирме с перспективой карьерного роста и кучей разных бонусов, но, как оказалось в реальности все иначе. Единицы из избранных оформлены официально, а все остальные на птичьих правах. При любом конфликте увольнение будет день в день без каких-либо соблюдений ТК (понятно что на оф.оформление нужно обращать внимание при устройстве на работу). Из-за большого количества проектов с просроченными сроками, постоянные переработки и конца этому не видно... К сожалению, никто из руководства даже не пытается как-то оптимизировать внутреннюю работу разработчиков, чтобы вырваться из этого замкнутого круга. Видимо все силы уходят на рекламу и продвижение.
21.11.2025
Авторитарный стиль руководства, стремление контролироват всех и все , бабки 55+ в отделе продаж торгуют лотками,нет перспектв. Чистый офис
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы