Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Хотелось бы роста не только в доходе, но и в карьере, больше обучений Приветливые коллеги, честные отношения с руководителем, выплаты все в белую, индексация зп есть, ДМС, парковка, спецодежда
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.11.2024
И так всё хорошо, главное всегда реагировать на опережение! И не останавливаться до достигнутом! Адекватное руководство! Зарплата всегда вовремя! Ежемесячная премия!
06.11.2024
Если бы компания могла увольнять людей которые не хотят работать , то все было бы замечательно Замечательная компания с хорошей зарплатой и частыми доп премиями . Дружный коллектив , все сделано чтоб сотрудник мог работать хорошо
02.10.2024
Автоматизация рабочих процессов Уйма возможностей для реализации своего потенциала, амбициозный и слаженный коллектив в котором приятно работать.
09.04.2024
Организовать профессиональный рабочий процесс. Увеличить зарплату. Вести достойную премию. Обеспечить работников современной форменной одеждой. Компенсация питания. Зарплата вовремя. Зарплата вся белая. Наличие кухни и раздевалки.
10.11.2023
Иногда бывают проблемы с коммуникацией между отделами - этот процесс можно и нужно улучшать Возможность профессионального роста. Активное развитие компании, интересные задачи.
01.11.2023
Нет гибридного графика или удаленки, так бы осталась тут работать Работала в этой компании меньше года, пришлось уволиться из-за переезда в другой город. До сих пор вспоминаю компанию и коллектив с благодарностью за полученный профессиональный опыт. Мне действительно нравилось тут работать.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ФРУКТОВАЯ ЛАВКА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
16.10.2024
Очень хороший коллектив, лояльное отношение к сотрудникам и красивый склад-магазин. Своевременная выплата зарплаты, это очень важно, когда работаешь в найме. Работа интересная, не скучная, много новинок.
28.11.2025
Да нет наверно Работа спокойная, понятная. Я отвечаю за приемку и выдачу готовой продукции, у меня свой участок. График удобный, начальство не придирается по мелочам. Зарплата стабильная, премии бывают за хорошую работу. Склад новый, просторный, не душно.
20.02.2023
потешный руководитель за рулем старого S класса с номерами АМР Омской области. в стройке не шарит ваабще. денег тоже неплотит ваабще
01.12.2023
Могу сказать, что руководство адекватное, всегда идут навстречу, зп выплачивается вовремя. Часто делают мотивации, новые премии, соревновательные моменты между магазинами. Это увеличивает продажи,и ЗП в конце месяца. Коллектив подбирают грамотно. Товар хороший,с ним приятно работать, когда предлагаешь клиентам хорошую вещь, уверен в том, что его не вернут из-за качества. Для сотрудников хорошие скидки. Спокойная рабочая атмосфера и хорошие условия труда. Считаю достойным местом для развития навыков продаж.
10.09.2024
Всё что нужно знать о нищебродах мэпговно-проект: Чапурин подал в суд на центродорпроект (из которого его выкинули в апреле вместе с его шлёндрами) на взыскание реальной стоимости его доли которую он оценил в 5.4 млн рублей. Суд состоится 22.10.2024 в 15.40 Б. Тульская. Второй нищеброд мэп-говно проект Бахтадзе АнналАнька не платит за квартиру на Каширке пока УК не взыщет в суде. Нищеброды одеваются в брендовые шмотки на Садоводе, а сумки и обувь из кожзама берут в Рандеву. Вы всё ещё надеетесь на зп в этой шараге? Не ходите сюда на собеседование
13.06.2024
Зарплату не платят с апреля. Проектировщики и ГИПы разбегаются. Новый директор обещает, но обманывает. Ни в коем случае сюда не идите.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы