Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюОрел
Комментарий
Достоинства Крутая компания с карьерным ростом. Работаю уже 1.5 года и всем довольна! Если ты хочешь работать и зарабатывать, то тебе к нам! А если ты ленивый, то деньги сами не будут плыть тебе в руки. Коллектив отличный! Советую!Недостатки Для успешных людей их нет.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.10.2023
Замечательный коллектив! Высокая зарплата, удобное расположение рядом с домом, все, включая управляющего, всегда готовы прийти на помощь! Я очень ценю своих коллег и уважаю их! Очень рада, что выбрала именно это место!
22.06.2023
Я уже второй год работаю в этой компании! У нас высокая заработная плата, и нет ограничений в потенциальном доходе. У нас есть стимул - чем больше продаж, тем больше заработок. Зарплата всегда выплачивается без задержек! Очень рада, что работаю в таком дружном и сплоченном коллективе!
07.02.2023
Работаю в компании год и с уверенностью могу сказать, что я нашла свое место! Коллектив потрясающий - дружный, поддерживающий друг друга. Возможность карьерного роста. Ну и очень важный момент - за свою работу мы получаем очень достойную оплату! Потолка в з/п нет! Удобный график работы. Руководитель всегда поддержит, поможет. Жалею только о том, что не пришла сюда раньше).
06.04.2021
Достоинства Работаю в компании 4 год.Увидев вакансию на сайте ,очень долго думала ,стоит ли идти или нет ,так как о мебели не знала ничего. Решила рискнуть и ни разу не пожалела. Обучили всему с нуля ,через год я уже была старшим продавцом ,и вот сейчас более 2 лет я управляющий салона.Зарплата достойная,график удобный.Рекомендую.Недостатки ИХ НЕТ
06.04.2021
Достоинства Работаю в компании пятый год! До этого работала в разных банка...Всегда в работе ценила - стабильность+высокая заработная плата,дружный коллектив,почти семейный и конечно же карьерный рост! Все что я хотела - я имею!!! Я работаю в достаточно молодой,развивающейся компании, за мебель, которую мы продаем - вообще не стыдно,поэтому в мебели ,приобретенной в нашем салоне живут все мои друзья, родные и знакомые!!! И я горжусь этим!!! Моя з/п зачастую превышает з/п руководителей мужчин крупных предприятий в нашей области!!! Я могу смело рекомендовать свою компанию в качестве - ЛУЧШИЙ РАБОТОДАТЕЛЬ!!!Недостатки только плюсы
18.03.2021
Достоинства НетуНедостатки Все. Очень плохая работа. Зарплата нищая. Обещали 25 тысяч в объявлении на месте. Максимум 17 тысяч. Но есть работники, которые получают 25 но они работаю тут уже несколько лет. Хотя делают тоже самое что и я.Клянчуют деньги то на форму но на медецинскую книжку. Очереди в столовой. Микроволновки все заняты. Работаю там в основном алкаши и зеки.Один обман.используют тебя как шестерку. Форму они должны выдавать сами. А так получается всю зарплату копеечную тратишь на эту же работу.!!!!!!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Мебель Шара. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
09.12.2024
ВкусВилл - это безумно крутая и лояльная компания, которая заботится о своих сотрудниках. Есть компенсация расходов на обед, система наставничества и возможность карьерного роста. Для меня все эти критерии очень важны, ведь они помогают не только ощутить свою ценность как сотрудника, но и позволяют развиваться как профессионалу.
27.11.2025
все устраивает график стабильный по зарплате тоже вопросов нет выплаты не задерживают два раза в месяц оплачивают в принципе больше нечего добавить
16.07.2024
Лохотрон МЭП проект набирает обороты. Тендер выигран, а поэтому лохи должны сделать стадию П за 2 месяца, пройти МГЭ и потом выпустить рабочку за 4 месяца. Руководство, которое выигрывает тендеры ничего не понимает в проектировании. Директора не платят налоги и страховые взносы бедолаг, которые к ним прибежали работу работать. Без этих лохов директора не купили бы себе мерсы и бмв, дома и квартиры...
12.11.2024
Нет лишней бумажной волокиты, компания – современная, команда – мотивированная, никто не работает на отвали. При этом руководство к мнению своих сотрудников прислушивается и совершает необходимые изменения. Постоянно появляется что-то новое в работе, поэтому у нас всегда есть возможность развиваться и расти
18.04.2025
Бывают непростые дни и нагрузка серьезная. Но вообще работа интересная. Я работаю в гинекологичнеском отделении. Руководство меня ценит) И интересное обучение, кстати, часто проводят. Здорово работать в таком коллективе, который горит своей идеей.
09.10.2025
Не советую даже приходить на собеседование, хоть и на собеседовании говорят, что официальное трудоустройство по ТК РФ, но такого нет. Оплата труда серая, зарплата маленькая, где-то 40 тыс., а за эти деньги ты должен быть как раб: платят мало и за это много требуют. Суть, конечно в другом: они работают по черной схеме. Каждый день приходят новые стажеры, такое ощущение как будто их ловят на улице и приводят в свой офис. На постоянной основе работают несколько человек, а вот стажеров в штат не берут: ими попользуются и когда стажировка заканчивается, с ними прощаются предлогом, что человек медленно работает и якобы он не подходит, если даже это не так на самом деле (как было в моем случае). Заметил, что начинают набирать стажеров когда заказов много и объем работы большой. Никакие документы во время стажировки не подписываются. Я успел отработать несколько дней пока не стал спрашивать о подписании договора: ходил и работал, а вот когда уже начал о них спрашивать, на следующий день позвонили и сказали якобы я отстаю от других сборщиков и я им не подхожу, хоть и это не так. Там и приходилось работать не только сборщиком, но и грузчиком. Ладно, хоть за стажировку деньги скинули за отработанные дни, но не сама компания скинула по реквизитам, а руководитель из своей личной банковской карты. Их схема так построена, наверное, чтобы не платить налоги и т.д.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы