Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Островок
Москва
Комментарий
Нулевая коммуникация с лицамм со всез отделов изначально. HR'ы уходят от ответов/говорят, что это компетенция N-сотрудника и так по кругу, по итогу в случайный момеет вы узнаёте о всех подводных камнях касательно формирования премии, отпусков, и другого и остаётесь в шоке, даже если вы задавали вопросы на какую-то тему неоднократно, вообще не ожидайте что вам ответят с первого раза или вообще получите ответ. Также не удивляйтесь, если вам скажут, что вы прекращаете сотрулничество с компанией в одностороннем порядке потому что работа закончилась/ожидания от вас не оправдались/что-то-ещё (нужное подчеркнуть) и об этом вас уведомят день в день :) Иными словами, работодателю совершенно всё равно на вас как на сотрудника, вы просто разменная монета, которая не имеет ни то что веса, вы почувствуете, что вам делают одолжение, что вы работаете здесь (да-да, на таких условиях, ха-ха) Практически ничего, за исключением более или менее корректного обучения. Обучение заняло две недели, однако глобально обучение происходило каждый день самостоятельно.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Островок
23.12.2025
Удалённая работа единственный плюс в данной компании и один оплачиваемый день в виде дня выгарания
Работник
17.12.2025
Удалённая работа, з\п вовремя. Больше нет положительных сторон.
Работник
17.12.2025
Стоит добавить немного больше целеполагания и контроля. Не всегда понятно что делаем, почему делаем или не делаем, все немного нечётко и не всегда прозрачно, особенно если привет к более четкой организации и управлению. Если не привык, то будет все нормально) Очень слабый онбординг. Хороший коллектив, возможность поддерживать баланс между работой и жизнью, адекватные задачи и сроки, хорошая коммуникация с руководством, отличные условия работы (финансовые, компенсации, обеспечение техникой и всего необходимым, полная удаленка из любого места).
Работник
14.12.2025
Зп очень низкая, до 50 тысяч, никаких от вы никогда не увидите, оклад 40к, премия в 10 тысяч рублей вам откроется только если с первого дня работы, после обучения, вы будете делать все идеально и не совершите ни одной ошибки (у меня за год, получилось ровно 4 раза, то есть 4 месяца с зп 50к, и остальное время с зп 40) Руководство, по крайней мере у меня было не очень лояльное, душное я бы сказал, у другой смены было все норм, друг не жаловался, тут как попадете Обучение было норм, что-что, но чем дальше ты от работы в этом месте, тем лучше оно выглядит. Перерыв это 1:10ч но прошу учесть что это не обычная работа, а именно что удаленная, за весь день у вас будет ни минутой больше перерыва, в ином случае - минус премия. Также если вы все таки решили устроится рекомендую подготовится, что вы будете работать по договору гпх с физ лицом, а значит НДФЛ Работа из дома, дадут впн, есть шанс что вам понравится слушать очень злых клиентов каждый день либо 2/2, либо 5/2
Работник
12.12.2025
ДМС со стоматологией, как пишут везде, фитнес, возможность карьерного роста, он есть не у всех. Нравится практически все. От свободы в выборе графика работы, до целей компании и ее развития.
Работник
11.12.2025
Зп не соответствует вилке на рынке, расстраивает низкая индексация, но уходить не хочется понимание, возможности для роста, полная удаленная работа, интересные проекты
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Островок
Помогите составить детальное представление о работе в компании Островок. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
03.07.2024
Мои догадки аниматора и личное мнение: двадцатипроцентный Васька Вялый закупается Виагрой в аптеках "Чапурин и компания" , а его 40 килограммовые женщины с низкой социальной ответственностью из шведской семьи анка и инга скучают каждая о своем.. вспоминая как их 40 кг детские , вертели на столах и под столом взрослые дяди.
3D Аниматор
15.02.2025
Я работаю несколько месяцев, пока все устраивает. Оформление официальное, зп получают те, кто хорошо работает, те сколько продашь столько и получишь, но так сейчас везде.
Менеджер по продажам
15.02.2025
Хороший коллектив, адекватное руководство, красивый офис в центре Москвы, корпоративные мероприятия заграницей.
Финансовый менеджер
03.10.2024
Коллектив отличный, проверенная годами честная компания, выплаты в срок, оплата отпуска, больничных листов, корпоративные мероприятия
Ревизор складского комплекса
26.10.2023
Заработать реально только если пашешь как лошадь Начальство лезет не в свое дело, интересуется личной жизнью Используют сотрудников
Менеджер по работе с клиентами
01.09.2025
Понравились условия. Привыкла быстро. Было обучение на базе работодателя. У меня был опыт продаж, но все равно из обучения много полезного почерпнула, про работу с возражениями например. График удобный, приятные клиенты, хорошая мотивация. Надеюсь, что работать буду здесь не один год.
Продавец-консультант
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы