новатекс
1,8
-
1 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании новатекс

Екатеринбург

Комментарий

Задач в компании и работы всегдабыло много, но все они интересны,и выполнимы. Если любишь ставить себе цели и реализовывать их, никто мешать не будет, а наоборот посодействуют и помогут. Есть процедура Полиграфа для новеньких.Если нечего скрывать, были честны в работе и перед собой, не злоупотребляли наркотиками или алкоголемто и волноваться нечего. Существуют как и в любой крупной развивающейся компании определенные регламенты. Дисциплина строгая, но если выполнять правила компании,не опаздывать на работу, исполнять обязанности в соотвествии с ващимиди, отпрашиваться с соотвествующим заявлением в отдел кадров итд, то и относится к вам будут лояльно и уровень доверия будет высокий.

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Оставьте свой отзыв о работодателе новатекс

Помогите составить детальное представление о работе в компании новатекс. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 42 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы