Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании новатекс
Екатеринбург
Комментарий
Задач в компании и работы всегдабыло много, но все они интересны,и выполнимы. Если любишь ставить себе цели и реализовывать их, никто мешать не будет, а наоборот посодействуют и помогут. Есть процедура Полиграфа для новеньких.Если нечего скрывать, были честны в работе и перед собой, не злоупотребляли наркотиками или алкоголемто и волноваться нечего. Существуют как и в любой крупной развивающейся компании определенные регламенты. Дисциплина строгая, но если выполнять правила компании,не опаздывать на работу, исполнять обязанности в соотвествии с ващимиди, отпрашиваться с соотвествующим заявлением в отдел кадров итд, то и относится к вам будут лояльно и уровень доверия будет высокий.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Оставьте свой отзыв о работодателе новатекс
Помогите составить детальное представление о работе в компании новатекс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы