Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Агентство Onpeak
Тула
Комментарий
В Onpeak работаю 3 года. Как и везде здесь есть свои плюсы и минусы. Система KPI максимально прозрачная и гибкая. Если вдруг проседает какой-то один показатель, другие при этом никак не страдают. Есть личная и командная премия в каждом отделе, есть разные её уровни в зависимости от результата. Личная не зависит от командной, и это очень приятно: хорошо поработать - хорошо заработать. Руководство -это отдельный пункт в моей пирамиде комфорта. Несколько работ до этого я сменила только потому, что руководитель плавно сходил с ума и принимал очень спорные решения. Здесь же, слава богу, всё с этим отлично. Любые сомнения, переживания, вопросы, предложения я могу озвучить руководителю своего отдела и быть уверенной, что они дойдут до руководителя компании, так как через время я получу обратную связь или решение.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Агентство Onpeak
23.01.2025
10 месяцев работаю в компании, скажу что условия работы полностью устраивают. Зарплата платится во время, постоянно продвигаются обучения для повышения квалификации, оплачиваемые компанией. Максимально дружелюбный и отзывчивый коллектив. Для сотрудников обустроена зона отдыха и кухня с бесплатным кофе, чаем и печеньем. Если в офисе что то ломается, сотрудников уведомляют и всё оперативно чинится. Рекомендую Онпик как место работы однозначно!
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Агентство Onpeak
Помогите составить детальное представление о работе в компании Агентство Onpeak. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
07.06.2024
Кроме того что уже было написано, остается добавить нового управляющего директора без сознания и понимания процесса проектирования и экономики предприятия в целом, вступившего в должность с 15 апреля, вместо всех 5 руководителей и замов уволенных одним днём 12 апреля 2024 года. Короче то ещё место. ЗП тут точно не платят.
Гип
16.02.2025
Офис в центре, удобно ездить. Активная работа с иностранными контрагентами. Зп всегда во время, даже раньше
Бухгалтер
15.07.2024
Обращалась к Дане, была у нее на консультации по поводу отношений. Скажу по своему опыту на мошенницу она не похожа. А вот те кто ее пытаться очернить пишут под всеми гадалками одно и тоже, я проверила
Клиент
19.03.2024
Денех на соль нету все потратили на хенд Хантер и менегеров.(
Работник
11.02.2023
Не советую связываться с этим дурдомом, только время терять.
Работник
03.05.2024
Хорошая компания с возможностью заработать. За время работы закрыла ипотеку, купила новую машину, и наконец то съездила в Египет. Главный принцип работы, как потопаешь так и полопаешь и это нравилось. Адекватное руководство даёт возможность неплохо заработать, и карьерный рост возможен, если как говориться не тупить. Работать в общем одно удовольствие.
Менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы