Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ЛМЗ им. К.Либкнехта
Санкт-Петербург
Комментарий
Есть проблемы с парковкой, около работы очень сложно припарковаться. Адекватное руководство, выдаётся спецодежда. Завод находится в пешей доступности от метро. Работы много, переработки оплачиваются.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ЛМЗ им. К.Либкнехта
11.12.2025
Станки все убитые, на ремонт станков очень долго идут. Отношение к сотрудникам, это самое главное Достаточно хорошее расположение к метро. Если есть ещё какие то плюсы, то я их никак не заметил. Ещё открыли вкусную и дешёвую столовую
Работник
27.10.2025
Улучшить условия труда и отдыха, добавить больше возможностей для повышения знаний и квалификации. Высокий уровень заработной платы. Полный соц.пакет,ДМС. Подарки к праздникам и юбилеям.
Работник
23.09.2025
Коммуникацию между сотрудниками. Уважение к новеньким и помощь со стороны коллег и руководителей , мастеров, отвечающих за распределение фронта работы. Вообще уважение к людям со стороны всех служб. Не унижать новеньких Находится рядом с метро. Удобно добираться. Только это плюс. Приветливые девушки в отделе персонал.
Работник
24.06.2025
Следует проводить психологические беседы с сотрудниками на наличие предвзятого отношения и решении проблем, связанных с травлей. Стабильный заработок с премией и переработками. Работа в чистом цеху, удобные рабочие места.
Работник
04.06.2025
Свобода выбора выходных,всегда на связи. Помогает, отвечает на вопросы
Работник
28.05.2025
Внимательность к сотрудникам, для карьерного роста нужно очень много и часто напоминать о себе, все равно не факт что будут изменения в лучшую сторону Чаще прислушиваться к желаниям сотрудников (касательно улучшений рабочего места, желания брать доп. смены) Стабильность, т.е. мало переработок, вышел, отработал смену, ушел Если хорошо себя проявить и зарекомендовать перед руководством, идут на встречу касательно выходных, отпусков, переноса смен
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ЛМЗ им. К.Либкнехта
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЛМЗ им. К.Либкнехта. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
27.11.2024
Когда искала работу, отзывы о компании «СоюзспецОдежда» показались самыми интересными в том числе описание вакансии и условия. Меня на тот момент интересовало только официальное оформление. В « СоюзспецОдежде» оформляют по трудовой с первого дня, здесь без обмана. Платят сколько на собеседовании говорили. Раньше тоже работала в продажах, но здесь все на уровень выше, серьезней гораздо начиная с обучения. Очень хороший коллектив, организация работы и технология продаж.
Специалист сервисного отдела
25.07.2025
В компании нравится: обучение, оно структурированное и понятное, что помогает быстрее пройти период адаптации и менее стрессово влиться в работу; коллектив всегда от него ощущаю поддержку и человеческую, и рабоче-профессиональную; соблюдение графика по выплатам зп; соблюдение кзот в плане отпусков и больничных; что можно сделать карьеру и корпоративная жизнь.
оператор колцентра
13.02.2024
Своевременные выплаты на карту, при желании карьерный рост, не нужно ждать выдвижения от руководства годами. Хорошие условия труда: - чистый, уютный офис, обеспеченный техникой и всем необходимым; - хорошая база для обучения, обучение за счет работодателя; - оборудованное место для приема пищи, чай, кофе, фрукты обеспечивает работодатель за свой счет. Хорошее взаимодействие с руководством и коллективом, поддержка и помощь в рабочих процессах.
Ассистент менеджера по продажам
17.07.2025
удобный график с отсыпным после ночи и выходными, хорошее отношение к сотрудникам, обеспечение их формой и обувью, качественными, с заменой по мере необходимости. организованные рабочие места и места отдыха на производстве, комфортная обстановка в плане общения и отношения руководство-сотрудники. рыночная заработная плата, со всеми необходимыми отчислениями, ДМС, отпуска
Аппаратчик
19.02.2023
Вся компания на протяжении всех лет с её основания - это мыльный пузырь с непонятными непрозрачными процессами, а лысое непонятное чморито – это абсолютно больной на голову с поехавшей кукушкой быдляк с бизнес понятиями из 90-х. Текучка кадров просто феноменальная (95% в год). Зарплаты гораздо ниже рынка и существенно. Не меняется там годами только костяк «из своих» людей (айти директор, некоторые продакт менеджеры, некоторые особи отдела продаж, а также блаженная на всю голову hrd, которой плевать на всё, особенно на ТК РФ и естественно на сотрудников). Вся компания - это размытый мыльный пузырь с 2017 года, который не приносит прибыли вообще, в котором бесконечно пудрится мозг, и унижают сотрудников, чтобы на время приглушить бдительность хотя бы новых сотрудников, в которой не работает ни один из продуктов, вообще ни один. Совет один и всем - не связываться с компанией.
Работник
14.06.2024
Работаю в MIUZ с 2023. Адаптационный период прошёл достаточно быстро, запомнила весь ассортимент и прекрасно начала разбираться, чего хочет покупатель. Проходила серьезное обучение, в какой-то момент показалось что нереально столько учиться. Но команда у нас прекрасная, девочки как на подбор, все помогали, даже дружим семьями.
Продавец
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы