Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТольятти
Комментарий
Доп обучение сотрудников (семинары, вебинары, курсы повышения квалификации) для развития их в своей области Отличная компания, которая предоставляет возможность желающим попробовать себя в роли ИТ специалиста, коллектив шикарный, условия труда прекрасные, график отличный. В офисе есть все необходимое для работы, а самое главное отдыха работников: кухня, комната отдыха, настолки, приставка. Постоянные мероприятия, корпоративы для сполчения коллектива. Для начинающих специлистов, есть обучение, которое введет вас в курс дела, в течении 1-2 недели вы уже сможете понять, хотите вы заниматься этим или нет. Отличные наставники, которые вам дадут не просто решение какой то задачи, а подскажут где и как лучше "копать" для её решения, что дает вам возможность лучше разобраться, понять и изучить какую то информацию для ее использования. Часто проводятся пересмотры сотрудников, что позволяет повысить ваш доход, если вы прилагаете свои усилия в работе. Я покинул это место по личным обстоятельствам, но с радостью бы вернулся в эту компанию.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.01.2025
Сделать программу ДМС для сотрудников Возможность выбрать, когда уходить на обед (с 12 или с 13), большая кухня, приятные ништяки за счет компании (кофе,чай,сахар, молоко (с лактозой и без)), есть настольные игры для отдыха в обед, со всеми на "Ты"
05.09.2024
У меня был крайне негативный опыт взаимодействия с отделом кадров, а точнее, с менеджером по персоналу Еленой, который оставил неизгладимые отрицательные впечатления. Пожалуйста, поделитесь ощущениями от работы в компании. А то
27.05.2024
Для меня, как человека пришедшего из более жесткого метода управления ( где был только кнут и крошки от пряников) был непривычен такой легкий, дружеский вайб в коллективе и с руководством. Но это тоже плюс ) Хороший руководящий состав, открыты к предложениям, мнениям. Ценят людей и помогают развивать их сильные стороны.
26.02.2024
Стремиться к увеличению заработных плат. Прекрасная компания! Шикарный коллектив, мудрое и понимающее руководство. Работодатель очень надёжный. Ощущается полнейшая уверенность в завтрашнем дне. Нацеленность на рост, развитие и сплочение коллектива.
21.02.2024
все прекрасно))) руководство прислушивается к сотрудникам, старается сделать условия работы более комфортными Работаю здесь шестой год, за все время работы всегда чувствуется поддержка как профессиональная, так и эмоциональная, со стороны коллег и руководства. Возможность постоянно обучаться и прокачивать свои навыки, комфортный офис и рабочее место, с комнатой для обеда и отдыха, дружественная атмосфера в коллективе.
11.02.2024
Как говорится "что потопаешь то и полопаешь". Есть оклад, но основа личная выработка. Хочу больше денег!) Индивидуальный подход к адекватному сотруднику. Возможность профессионального развития (дают все необходимые инструменты: задачи, курсы и тд)
Помогите составить детальное представление о работе в компании Трио. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.06.2024
Работаю в MIUZ с 2023. Адаптационный период прошёл достаточно быстро, запомнила весь ассортимент и прекрасно начала разбираться, чего хочет покупатель. Проходила серьезное обучение, в какой-то момент показалось что нереально столько учиться. Но команда у нас прекрасная, девочки как на подбор, все помогали, даже дружим семьями.
04.04.2024
Единственная погрешность- это кадровая часть.Более внимательнее быть к выбору сотрудников надо. Такая солидная компания, а в штате присутствует "девица легкого поведения" , которая прошлась по всем (при этом муж и дети) . Про "спираль" рассказывает всем, по мужским туалетам ходит, долго ждать не надо, быстро приходит в любое время. На лестнице СБ или на балконе все время, но перед этим по всем мужикам пройдется. Про интим с мужем всем рассказывает, он детей хочет , она его избегает тк противны прикосновения его , от других получает. Пристает (в сексуальном плане) , сексуальные сообщения , эмоции , признания в чувствах пишет и по ночам тоже в телеграмме, при этом авто удаление через сутки стоит. Попытки скрыть вены неоднократные. Надежда имеется и, что такие как Строителева (Шмелева) Ирина Михайловна не будут присутствовать в такой солидной компании.
17.12.2024
Неплолхие условия труда. Не стою каждый день по 12 часов. На прошлой работе с этим были трудности, я из-за нее все колени себе отстояла... Так что теперь нельзя долго стоять и нужно отдыхать. Здесь работадатель отнесся с пониманием к моей проблеме..спасибо..
09.04.2024
Отказались оформлять официально, два месяца просто врали! Помещение грязное, есть тараканы( да, они есть, не надо врать, что их протравили!) помещения загажены краской, но полы должны блестеть как в 5ти зведочном отеле и не важно , что это нереально. Вакансия активна постояннно, текучка жуткая. Коллектив - стукачи и обиженные жизнью тетки, которые с тобой даже не здороваются.Помочь - никто ничем не поможет. Жалко работяг обычных, бегут оттуда. Практикуется система доноса, например, от кого пахнет алкоголем или кто что сказал, если Ильюше-картавому донести, обещает денежное вознаграждение. Без шуток. Главный - обиженный жизнью , строящий из себя мачо типок, который утомил всех и вся. Ничего, кроме смеха он и его предьявы не вызывают))) В-общем, делать там нечего, если только временно.
16.07.2024
Лохотрон МЭП проект набирает обороты. Тендер выигран, а поэтому лохи должны сделать стадию П за 2 месяца, пройти МГЭ и потом выпустить рабочку за 4 месяца. Руководство, которое выигрывает тендеры ничего не понимает в проектировании. Директора не платят налоги и страховые взносы бедолаг, которые к ним прибежали работу работать. Без этих лохов директора не купили бы себе мерсы и бмв, дома и квартиры...
07.06.2025
Очень нравится моя работа, нравится компания ВкусВилл. Самое важное, что здесь руководство проявляет заботу о сотрудниках, очень много делает для нас. Но вот всегда хватает рабочих рук, по-хорошему - нужно добавлять кассиров в смену, чтобы ничего не упустить в процессе работы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы