Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЧелябинск
Комментарий
Повышение заработной платы Отличный коллектив , удобный график работы, ходить удобно было по своему району
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.09.2025
Обеспечить запчастями. Автопарк весь на коленях Своевременная оплата труда. Пожалуй на этом всё. Текучка кадров большая
24.07.2025
Доставка служебным транспортом, при его отсутствии дотация на расходы. Магазин возле предприятия очень необходим. Достаточно крупное развивающееся предприятие, которое выпускает натуральную продукцию
12.03.2025
График работы, отношения к персоналу. Есть возможность заработать. Механики и обслуживание на 4. График не удобный и тяжёлый, но это и закрывается заработной платой. Но личного времени на себя и свою жизнь не остаеться с таким графиком. Ничего плохого сказать не могу, но это не место чтоб куда-то расти и развиваться
16.07.2024
Право выбора банка-получателя зарплаты,ввести оплату за переработки в двойном размере Близость к дому,своевременная заработная плата,бесплатное питание на предприятии
22.12.2023
Ремонт транспорта улучшить С графиком подстроиться можно и хорошая оплата, коллектив отличный отзывчивый
05.03.2023
Расширить географию поставок по всей России, чтобы всё могли попробовать и насладиться качеством нашей продукции. График работы, отзывчивый коллектив, условия работы. Особенно приятно - новогодние подарки для детей и вкусный кофе в свободном доступе в офисе. А также работать в компании с собственным производством из натуральных продуктов отвечающих по ГОСТу и стремится только к лучшему качеству своей продукции.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Подовинновское Молоко. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
Я полностью раотой довольна)) Недавно вышла из отпуска так вообще красота))) Зарплата во время, отпуск дали тоже во время)) Коллектив у меня хороший Не очень комфортное место работы, но я его обустроила как мне нужно
11.10.2024
Отличный коллектив, интересные задачи, зарплата без задержек. Обучение проходишь не только на старте, но и в течение всего периода работы изучаешь много нового. Руководство и коллеги всегда готовы помочь.
15.02.2025
Хорошее руководство: решения имеют логику, отношение к сотрудникам хорошее, есть возможность высказывать свое мнение, задачи интересные
18.06.2025
Офис расположен очень удобно, буквально в шаге от метро. Никаких проблем с оформлением по ТК, зарплата и премии приходят точно в срок, как часы. Огромный плюс для меня – возможность получить второе высшее и пройти курсы совершенно бесплатно. Минусы – отсутствие парковки для тех, кто все же ездит на машине, и медленные согласования по некоторым административным вопросам. Иногда ждешь решения неделями
29.05.2025
Работаю грузчиком на подработке. Платят норм на сделке. Вызывают по загрузке, а загрузка есть, но и отдохнуть можно, есть выходные. Мне чё работа рядом с домом хорошо. Ездить не надо никуда. Кормят в столовой бесплатно. В обед в настольный теннис ещё поиграть с мужиками успеваем.
13.12.2024
Заказы доставлять нравится, нет однообразия. Платят вовремя, выдают безлимитную тройку на проезд, связь тоже оплачивают.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы