Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюводитель грузового автомобиля написал отзыв о работе в компании Карданбаланс
Ярославль
Комментарий
Недавно обратился в сервис с проблемой кардана на своем внедорожнике. Очень доволен результатом! Специалисты внимательно осмотрели автомобиль, объяснили, какие есть проблемы, и предложили оптимальный вариант ремонта. Все работы выполнены качественно и в срок. Теперь машина работает как новая. Рекомендую всем!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Карданбаланс
21.10.2025
Техника старая, часто требует внимания. Кардан на тракторе начал греметь сильно, боялся, что развалится в поле. Друзья посоветовали обратиться сюда. Забрал кардан, отвёз, через два дня приехал забрать. Поставил сам, проверил — тишина полная, работает как часы. Даже смазку новую положили, мелочей не упустили. Для сельской местности такой сервис — настоящее спасение.
Клиент
19.09.2025
Работаю дальнобойщиком, поэтому знаю цену надёжному транспорту. Карданный вал на моем КамАЗе неожиданно вышел из строя прямо посреди рейса. Позвонил сюда — приняли экстренно, отремонтировали буквально за сутки. Качество работ отличное, никаких претензий. Ребята настоящие профессионалы своего дела, рекомендую всем коллегам-дальнобойщикам!
Клиент
03.09.2025
Наша компания владеет парком грузовых автомобилей, и мы регулярно сталкиваемся с необходимостью ремонта карданных валов. Этот сервис стал для нас настоящим спасением. Все ремонты выполняются в срок, мастера знают свое дело отлично. Особенно радует наличие собственного склада запчастей — не приходится долго ждать поставки компонентов. Благодаря этому наши автомобили быстрее возвращаются на линию, минимизируя простой. Рекомендую всем коллегам по отрасли!
Клиент
15.08.2025
Обратился в сервис с проблемой карданного вала на экскаваторе. Ребята быстро диагностировали неисправность и предложили оптимальное решение. Порадовало, что у них есть опыт работы со спецтехникой. Ремонт выполнен качественно, экскаватор работает без нареканий. Отдельное спасибо за оперативность — время для нас критично. Буду рекомендовать всем коллегам!
Клиент
31.07.2025
Мы обслуживаем парк строительных экскаваторов и погрузчиков Komatsu. Когда столкнулись с проблемой вибрации кардана на одном из экскаваторов, обратились сюда. Специалисты разобрались быстро, произвели балансировку вала и установили новые подшипники. Техника теперь работает идеально, производительность выросла заметно.
Клиент
25.06.2025
Сам разбираюсь в машинах, но с карданными валами особо дела не имел. Решил довериться профессионалам, и не прогадал. В КарданБаланс мне не только починили вал, но и дали пару полезных советов по эксплуатации. Теперь знаю, как продлить срок службы. Рекомендую!
Мастер
Оставьте свой отзыв о работодателе Карданбаланс
Помогите составить детальное представление о работе в компании Карданбаланс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
05.05.2025
Долго искал нормальное место работы, чтобы рядом с домом и по зарплате устраивало. В Аккорде сразу понравилось доброжелательное отношение на входе, девушка подборщик очень вежливо общалась и задавала вопросы по работе и опыту, а не просто поговорить. Офис красивый, удобный, все есть: столовая под боком, кухня своя. Раздевалка отдельная. Руководство всегда в курсе работы каждого сотрудника, для меня это прям находка. На прошлом месте мой генеральный даже имени моего не знал. А тут все знакомы, всë очень приветливые. Зп хорошая. В компании все активно поддерживают спорт, в обед турниры проходят прям в офисе.
Специалист
08.07.2024
Мое мнение о фирме МЭП-ПРОЕКТ. Офис на Дубровке, Павелецкая . Директор по документам Будная, но на самом деле Чапурин которого выгнали из Центродорпроекта. МЭП там где вас обманут, а наркоко Бахтадзе будет бегать и искать виноватых во всех кроме себя. Мое мнение, что не нужно связываться с варавайками и урками. Кидают всех и исполнителей и заказчиков.
Сотрудник
17.06.2023
Владельцы ооо робола предпочитают нанимать побольше неадекватного неэффективного меджмента который в свою очередь ищет дармовую рабочую силу. Закатайте губы, уроды.)
Работник
11.04.2025
Работаю в компании уже 2 года, вначале прошла очень насыщенную информацией учебу, стажировку, и это мне очень помогло: работать дальше было гораздо легче, я практически сразу влилась в рабочий процесс. Но не сразу все удавалось и получалось, но после 4х месяцев адаптация к правилам, требованиям, плану и коллективу, прошла успешно. Мне здесь очень нравится, особенно то, что удается на практике применять свои знания и умения. Следующий этап это рост по карьерной лестнице, тем более все условия для этого здесь есть.
Менеджер по продажам
14.04.2023
Серая зарплата, ген.директор охреневшая в конец
Работник
15.02.2025
Приятное руководство, дружный коллектив. Высокие суточные. Оплачивают нормальные гостиницы в командировках. В компании главное - предложить решение проблемы, а не искать виноватых, что мне нравится
Инженер по гарантии
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы