Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЛипецк
Комментарий
Улучшение автоматизации процессов является логичным шагом для дальнейшего роста эффективности, качества и прозрачности работы. Это также повысит адаптивность компании к современным требованиям цифровой среды. Компания "Юником Дельта" предоставляет комфортные условия труда, стабильно выплачивает заработную плату и поощряет профессиональное развитие сотрудников. Руководство демонстрирует уважение к каждому члену команды, прислушивается к инициативам и создает открытую атмосферу для общения и обратной связи. Особенно хочу отметить высокую корпоративную культуру и сильную команду, в которой царит взаимопомощь, доверие и профессионализм. Здесь действительно чувствуется, что ты — часть чего-то важного.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.10.2025
Уровень жилья. Рост по карьерной лестнице. Увеличение компенсации за жилье Очень хорошая организация. Зарплата вовремя поминутно. Хороший коллектив. Организовано оплаченная команда. Работать было легко.
30.06.2025
У нас лучше, чем в других компаниях. Офис в центре города, чисто, уютно, комфортно. Коллектив великолепный, дружелюбный и отзывчивый. Руководство понимающее, условия труда соблюдаются.
03.06.2025
Рассмотреть возможности внедрения цифровых технологий и автоматизированных систем в рабочие процессы Отличная компания. Замечательный руководитель. Прекрасное отношение отдела кадров полное сопровождение и адаптация в первые дни работы. Кофе чай, вкусные перекусы. Чистый и современный офис в центре города. Своевременная и в полном объеме выплата зарплаты. Слаженный и дружный коллектив, каждый готов оказать помощь и содействие, такая обстановка в коллективе не только мотивирует меня на профессиональный рост, но и создает комфортное рабочее окружение. Если вам посчастливилось попасть в эту команду , вы сами все поймете.
12.03.2024
Улучшение технической инфраструктуры под постоянное развитие технологических нововведений. Развитая корпоративная культура, лояльность руководства, перспективные цели и проекты, сплоченный коллектив в котором каждый чётко понимает свои задачи. Достойная конкурентная заработная плата.
27.02.2023
Зп побольше, снабжение необходимыми в работе атрибутами. Маркеры, тальк, и прочее. Спецовку желательно более огнестойкую. Гибкий график, лояльное руководство, близость к дому. Своевременная оплата за и дорожных
02.02.2022
Изменения в лучшую сторону - это всегда хорошо! Условия труда, коллектив, руководство, карьерный рост, месторасположение, заработная плата, поиск сотрудников - все это на 5+!!!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Юником Дельта. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.07.2024
берут на работу пенсионеров, за что спасибо, зарплата у меня здесь больше чем пенсия выходит, хорошие девушки, с праздниками всегда поздравят, уважают мою работу и меня.
15.04.2023
Руководство не уважает своих подчиненных, зарплата ниже обещанной. В общем, ничего хорошего.
05.03.2026
Четкие понятные обязанности. Ломбард работает у нас по определенному графику, не задерживаюсь. Должность материально-ответственная, важно быть внимательной. В целом работа несложная, условия хорошие, как по зп, так и по всему остальному. Мне еще удобно, что работаю в 2х кварталах от дома.
12.08.2024
Здравствуйте, хочу оставить отзыв о ритуале на деньги у эзотерика Даны делала. Он работал около года просто великолепно. Доходы увеличились в 3 раза, клиентов больше стало, вообще деньги легко идут! Скоро сделка очень важная, на большую сумму, буду делать ещё такой ритуал чтобы наверняка! Советую всем у кого свой бизнес!
05.07.2025
Для будущих сотрудников по зарплате, кладовщик-сборщик: 70000р -13% вот что вы получаете на руки. Близко к дому, коллектив. К сожалению, больше плюсов в этой конторе нет!!!!
24.05.2022
Оформление не официальное, ни один сотрудник не оформлен официально, и это уже наводит на мысли, что компании плевать на права сотрудников. Зато требуют, чтобы отрабатывали количество часов по производственному календарю. Если у вас не хватает 2 3 часа, будут весь месяц выносить мозг, чтобы вышли и доработали. Ребят, если уж не соблюдаете трудовой кодекс рф, то и от сотрудников не требуйте работать по производственному календарю. А то какая то игра в одни ворота получается. Зарплата оставляет желать лучшего, смешные 85 рублей в час вы получите гарантировано (неслыханная щедрость!), а премию узнаете только перед получением зп, т.к. данные меняются ежедневно. Сегодня вы можете быть на первом месте с премией 15000, а завтра уже на последнем с премией 5000. Но вы этого сразу не узнаете, потому что данные скидывают в лучшем случае пару раз в неделю (хотя при переходе на эту систему мотивации было обещано, что будут присылать каждые 2 днявот еще один обман со стороны руководства). Требования иногда переходят все границы разумного. Например, чтобы отойти в туалет на 2 минуты, нужно сообщить об этом руководителю. Иначе вынос мозга: сразу сыпятся истерические сообщения "почему вы не на линии?, вы отошли и не предупредили, почему????" (может потому что я взрослый человек, который не обязан отпрашиваться в туалет как первоклассник). Хотелось бы, чтобы руководство подружек помнило о том, что помимо обязанностей у сотрудников есть еще и права. И очень жду, что трудовая инспекция, куда я сегодня же обращусь, об этом напомнит!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы