Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Моё Море
Георгиевск
Комментарий
Трансфер для сотрудников (особенно для тех, кто работает посменно) Первое, о чем сразу хочется сказать - это трепетное отношение к производимой продукции и к развитию бренда, что чувствуется в каждом отделе и на каждом этапе создания той или инной позиции ассортимента. Это ооочень важно и очень располагает! Нет равнодушности среди сотрудников, все будто горят своим делом, несмотря на рутину и рабочие моменты. Лояльное и отзывчивое отношение руководства. Есть перспективы роста и развития.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Моё Море
25.11.2024
Пока всё устраивает. Условия для работы и роста практически идеальные. В компании работаю относительно недавно. Нравятся ценности компании. Руководство требовательное, но отзывчивое и справедливое. Сплоченный коллектив готовый в любой момент ответить на все возникающие вопросы, адаптация проходит комфортно и быстро. Возможность карьерного роста. Заработная плата выплачивается вовремя.
Работник
06.11.2024
Увеличение производственных мощностей для расширения клиенсткой базы В первую очередь я был хотел отметить точечный и профессиональный подход руководства к новым сотрудникам. Адаптация в компании прошла быстро и легко. Коллектив очень дружелюбный, что позволяет комфортно втянуться в рабочий процесс. Руководители помогают развиться в своей сфере, что способствует карьерному росту и приобретению нового опыта. Очень близки ценности компании. Рабочий механизм четко выстроен, работает "как часы". Копроративная культура в целом развита отлично. Постоянные сопртивные и культурные мероприятия, коллективный активный отдых. Также, хочу выделить особое отношение компании к собственной продукции - трепетное и нежное, что очень важно в сфере производства продуктов питания. Оплата труда высокая, своевременная.
Работник
18.08.2023
Возможность рассмотреть вопрос о крытой автостоянки ! Не пожалела,что пришла работать в компанию «Моё море»,многому тут научилась,в том числе и коммуникации с людьми.Работа в целом интересная. Атмосфера в коллективе приятная.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Моё Море
Помогите составить детальное представление о работе в компании Моё Море. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
17.07.2024
Я видела в инсте у Даны скриншоты с тем, как люди из союза магов России пытались хамски вымогать у нее деньги за удаление лживых негативных отзывов о ней. Видимо Дана не заплатила этим мошенникам, молодец
Клиент
01.05.2025
Работаю несколько месяцев, скажу в двух словах. Платят четко и вовремя все до копейки, крутая система мотивации, гибкий график, крутое ПО. Работать одно удовольствие, однозначно рекомендую!
Менеджер
23.04.2024
Начну с того, что такое франшиза самолёт плюс. Они продают успешный успех, человек должен за свой счёт в своём городе раскручивать их бренд. Всё работает по типу пирамиды. Амвей, орифлейм помните? Вот такая же тема. Взамен тебе обучение сотрудников и юридическое сопровождение сделок. Как раз я и был начинающим и проходил их обучение, в котором обсуждают наборы прописных истин и личный опыт, который не является каким-то тайным знанием. В общем, учат тому, чего не знают только люди живущие в вакууме. Однажды наш юрист ушел в отпуск и мою сделку взялся сопровождать самолет, а точнее кто-то на том конце провода удаленно. Сложилось впечатление, что эти юристы набраны с первого курса какого-нибудь вуза. В итоге, всю сделку сделал сам. В общем, моё мнение, что в ютюбе можно научиться большему, чем в самолёте. А юристы нужны опытные в этом деле, а не студенты. Вы с чужими деньгами работаете и так безответственно. Про франшизу повторю, хотите за свой счёт поднимать чужое имя? Вперёд! В итоге нашел себе опытного юриста и открыли своё агентство.))) ах да, комиссию по 2 месяца ждать после завершения сделки и это жесть. Обычно 2-3 дня, а у самолет плюс 2 месяца)))
Агент по недвижимости
19.03.2026
Сначала боялась брать трубку, руки тряслись. Через пару недель уже спокойно решала сложные ситуации. Все приходит с опытом и довольно быстро. Условия привлекательные!
Старший оператор поддержки
13.08.2023
Организация. ооо Винцарь ТехАдрес. пр.Независимости 177.Должность. Менеджер технического отдела ( технический специалист, менеджер, специалист по обработке чатов)Собеседование. Проводится в два этапа: менеджером по подбору персонала и руководителем. Без личной явки в офис, по телефону.Условия (со слов). Зарплата500 долларов сша, график5/2, последняя суббота месяца рабочая включена в зарплату. Режим работы 10:00 19:00(11:00 20:00), обед 30 минут. Форма наймапервый месяц неофициально, а дальше как карты лягут.
Работник
12.11.2024
Я работаю в Валенте уже седьмой год. Очень нравится, что компания всегда движется вперёд, покоряя всё новые и новые горизонты. Это касается не только производства препаратов, но и внутренней политики. В компании рады амбициозным и целеустремлённым людям, создаются условия для их роста. В целом за последние несколько лет было внедрено много нового. Стали хорошей традицией встречи руководства с работниками, на которых обсуждаются дальнейшие планы компании, варианты решения возникающих проблем и множество других вопросов и тем.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы