Люкс Оптика-1
0,0
-
7 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Люкс Оптика-1

Чебоксары

Комментарий

Все замечательно! Не зря эта компания больше 25 лет на рынке! Лучшая оптика в нашем городе! Лояльное руководство, система бонусов, приятный коллектив, интересные обучения, классные корпоративы!

Оценка сотрудника

4
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Люкс Оптика-1

30.10.2025

Можно улучшить некоторые процессы и корпоративную культуру. Удобное расположение всех салонов. Оборудованное рабочее место, комфортные условия работы. В компании проходят регулярные тренинги. График работы составляется так, чтобы было удобно работать всем сотрудникам салона.

Работник

Copy

21.07.2025

Коммуникацию между сотрудниками и разделение обязанностей между ними Близость к дому, лояльность руководства, комфортная атмосфера в коллективе

Работник

Copy

15.06.2025

Обучение в начальном этапе более углублённое, к примеру, добавить еще пару дней на обучение. ) Добро пожаловать в мир очков, где приятный коллектив, возможность Корректировать свои выходные (в зависимости от напарницы) помогают, когда только начинаешь работать, есть номера всех и вся, и все готовы ответить и идти навстречу. Тут вас ждут новые знания эксклюзивных брендов в мировом рынке очков. Возможность помогать людям увидеть наш мир четко, со всей ее красочностью. На работу хочется идти, а не ползти, думаю, для молодых это хорошее достижение 😅

Работник

Copy

28.02.2023

Однако, есть и минусы, на которые хотелось бы сделать акцент. Не понятная структура(вертикаль власти) нашей организации, дублирование полномочий, размытые зоны ответстенности приводят к тому, что вопросы решаются не так легко и быстро, как хотелось бы. В общем и целом, мне нравится то чем мы занимаемся и я верю что дальше будет только лучше. Я работаю в компании Люкс оптика с 1999 года. Начинала в должности продавец — консультант. В 2014 году получила диплом Медицинский оптик-оптометрист и по сей день работаю в должности оптометриста. Мне нравится работать с людьми, нравится видеть результат своей работы. Мне нравится что мое развитие и личностный рост, это неотъемлемая часть моей работы, поскольку, для того, чтобы быть эффективным, необходимо постоянно учиться и повышать квалификацию. В определенном смысле это бесконечный процесс, когда ты постоянно подбираешь и адаптируешь различные техники и методы. Руководство способствует данному процессу.

Работник

Copy

24.01.2023

Хотелось бы, чтобы уделили внимание (в финансовом плане) работникам, которые работают долгий срок. Работаю в компании более 20 лет. Должность - администратор. Мне всегда была интересна работа с людьми, поэтому я здесь. Постоянно развиваю профессиональные навыки (условия есть). Коллектив дружный, комфортное рабочее место, адекватное руководство.

Работник

Copy

17.01.2023

Я работаю в "Люкс оптике" с 2006 года, начав как приходящий врач на 3 часа в день, а с 2013 года полностью перешла на полную ставку. Мне очень нравится работать в области оптической коррекции зрения, и в "Люкс оптике" для этого созданы все условия, включая современное оборудование. Также регулярно проводятся обучающие семинары и вебинары, которые помогают углубить знания и улучшить работу. Коллектив здесь очень дружный, и помимо работы у нас есть общие увлечения — вылазки на природу и праздники.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Люкс Оптика-1

Помогите составить детальное представление о работе в компании Люкс Оптика-1. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 2
5,0
Изображение компании
Novabev Group 113 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

25.02.2024

Бэггинс кофе (Baggins Coffe) – если не оформляют трудовой договор это нарушает трудовое законодательство? Работала почти 6 месяцев, так и не оформили трудовой договор ("кормили завтраками"). Как потом уже поняла из общения с другими работниками других кофеен, многие кофейни просто еле-еле сводят концы с концами, поэтому экономят на чём получится. Я лично общалась примерно с 12-15 сотрудниками из других кофеен и никто не был оформлен по трудовому договору, у двух был договор ГПХ, но это явное нарушение трудового законодательства, так как договор ГПХ нельзя заключать с сотрудниками которые на протяжении длительного времени ходят на работу, по установленному графику и тд. Трудовая и налоговая инспекции должны заняться этим и проверить все кофейни и всех сотрудников управляющей компании на предмет оформления трудовых отношений, а так же проверить не уходит ли компания Бэггинс кофе от уплаты налогов. В тот момент, когда я увольнялась были экзамены в университете и было не до походов в трудовую инспекцию, поэтому к сожалению так и забросила эту идею, но считаю что напрасно. В Бэггинс кофе у меня был график 2/2, 13 часов (12 часов работает кофейня, 30 утром и 30 минут вечером тратилось на открытие и закрытие кофейни), з/п 30 000 руб. У бариста много начальников по той причине, что это франшизная модель, поэтому помимо владельца кофейни который купил франшизу, будут ещё начальники из управляющей компании Бэггинс кофе и всем нужно угодить. Причём, судя по рассказам бариста из других кофеен сами владельцы кофейни нередко конфликтуют с работниками управляющей компании, поэтому атмосфера так себе. Когда я работала, были штрафы например за не проданный и списанный товар, объясняли это тем, что бариста обязан контролировать сроки годности и продавать товар у которого срок годности подходит к концу. У Павлова Андрея (владельца Бэггинс кофе) слишком много пафоса, именно пафоса, в отношении того дела которым он занимается, - дела, в котором большой массе рядовым сотрудникам кофеен и может быть офиса не хватает денег на нормальное официальное оформление, на налоговые отчисления с зарплаты сотрудников и это очень отталкивает.

Бариста

Copy

11.01.2024

Работаю в компании по сей день. Зарплата выплачивается своевременно, индексируется. Комфортные условия труда, возможность карьерного роста, самые крутые корпоративы, наличие дмс

Работник

Copy

21.05.2025

Конкретика в обязанностях, чёткость в графике, приличная зарплата. Основные плюсы это и ещё отношения с руководством и его отношения к нам. Все в балансе, так скажем. Склад для меня не первый, тут чисто, комфортно, в сравнении очень достойно

Комплектовщик

Copy

25.08.2023

Я полностью раотой довольна)) Недавно вышла из отпуска так вообще красота))) Зарплата во время, отпуск дали тоже во время)) Коллектив у меня хороший Не очень комфортное место работы, но я его обустроила как мне нужно

Работник

Copy

10.07.2024

Задержки по зарплате, как следствие ухода кучки шарлатанов во главе с Чапуриным Будной и компанией секретуток без высшего строительного образования

Главный специалист

Copy

29.05.2025

Ничего плохого сказать о компании не могу. Зарплата хорошая, особенно когда не сделку перешла, так больше стала получать, давно бы мне так. Обеды бесплатные, на складе светло, тепло, чисто. Работа у меня не пыльная, знай своё дело. Есть автобус ещё корпоративный из Подольска, я на нём добираюсь. Строго тут с опозданиями и перекурами, но я не курю и автобус всегда вовремя приезжает.

Комплектовщица

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы