Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЧебоксары
Комментарий
Все замечательно! Не зря эта компания больше 25 лет на рынке! Лучшая оптика в нашем городе! Лояльное руководство, система бонусов, приятный коллектив, интересные обучения, классные корпоративы!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.10.2025
Можно улучшить некоторые процессы и корпоративную культуру. Удобное расположение всех салонов. Оборудованное рабочее место, комфортные условия работы. В компании проходят регулярные тренинги. График работы составляется так, чтобы было удобно работать всем сотрудникам салона.
21.07.2025
Коммуникацию между сотрудниками и разделение обязанностей между ними Близость к дому, лояльность руководства, комфортная атмосфера в коллективе
15.06.2025
Обучение в начальном этапе более углублённое, к примеру, добавить еще пару дней на обучение. ) Добро пожаловать в мир очков, где приятный коллектив, возможность Корректировать свои выходные (в зависимости от напарницы) помогают, когда только начинаешь работать, есть номера всех и вся, и все готовы ответить и идти навстречу. Тут вас ждут новые знания эксклюзивных брендов в мировом рынке очков. Возможность помогать людям увидеть наш мир четко, со всей ее красочностью. На работу хочется идти, а не ползти, думаю, для молодых это хорошее достижение 😅
28.02.2023
Однако, есть и минусы, на которые хотелось бы сделать акцент. Не понятная структура(вертикаль власти) нашей организации, дублирование полномочий, размытые зоны ответстенности приводят к тому, что вопросы решаются не так легко и быстро, как хотелось бы. В общем и целом, мне нравится то чем мы занимаемся и я верю что дальше будет только лучше. Я работаю в компании Люкс оптика с 1999 года. Начинала в должности продавец — консультант. В 2014 году получила диплом Медицинский оптик-оптометрист и по сей день работаю в должности оптометриста. Мне нравится работать с людьми, нравится видеть результат своей работы. Мне нравится что мое развитие и личностный рост, это неотъемлемая часть моей работы, поскольку, для того, чтобы быть эффективным, необходимо постоянно учиться и повышать квалификацию. В определенном смысле это бесконечный процесс, когда ты постоянно подбираешь и адаптируешь различные техники и методы. Руководство способствует данному процессу.
24.01.2023
Хотелось бы, чтобы уделили внимание (в финансовом плане) работникам, которые работают долгий срок. Работаю в компании более 20 лет. Должность - администратор. Мне всегда была интересна работа с людьми, поэтому я здесь. Постоянно развиваю профессиональные навыки (условия есть). Коллектив дружный, комфортное рабочее место, адекватное руководство.
17.01.2023
Я работаю в "Люкс оптике" с 2006 года, начав как приходящий врач на 3 часа в день, а с 2013 года полностью перешла на полную ставку. Мне очень нравится работать в области оптической коррекции зрения, и в "Люкс оптике" для этого созданы все условия, включая современное оборудование. Также регулярно проводятся обучающие семинары и вебинары, которые помогают углубить знания и улучшить работу. Коллектив здесь очень дружный, и помимо работы у нас есть общие увлечения — вылазки на природу и праздники.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Люкс Оптика-1. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.02.2024
Бэггинс кофе (Baggins Coffe) – если не оформляют трудовой договор это нарушает трудовое законодательство? Работала почти 6 месяцев, так и не оформили трудовой договор ("кормили завтраками"). Как потом уже поняла из общения с другими работниками других кофеен, многие кофейни просто еле-еле сводят концы с концами, поэтому экономят на чём получится. Я лично общалась примерно с 12-15 сотрудниками из других кофеен и никто не был оформлен по трудовому договору, у двух был договор ГПХ, но это явное нарушение трудового законодательства, так как договор ГПХ нельзя заключать с сотрудниками которые на протяжении длительного времени ходят на работу, по установленному графику и тд. Трудовая и налоговая инспекции должны заняться этим и проверить все кофейни и всех сотрудников управляющей компании на предмет оформления трудовых отношений, а так же проверить не уходит ли компания Бэггинс кофе от уплаты налогов. В тот момент, когда я увольнялась были экзамены в университете и было не до походов в трудовую инспекцию, поэтому к сожалению так и забросила эту идею, но считаю что напрасно. В Бэггинс кофе у меня был график 2/2, 13 часов (12 часов работает кофейня, 30 утром и 30 минут вечером тратилось на открытие и закрытие кофейни), з/п 30 000 руб. У бариста много начальников по той причине, что это франшизная модель, поэтому помимо владельца кофейни который купил франшизу, будут ещё начальники из управляющей компании Бэггинс кофе и всем нужно угодить. Причём, судя по рассказам бариста из других кофеен сами владельцы кофейни нередко конфликтуют с работниками управляющей компании, поэтому атмосфера так себе. Когда я работала, были штрафы например за не проданный и списанный товар, объясняли это тем, что бариста обязан контролировать сроки годности и продавать товар у которого срок годности подходит к концу. У Павлова Андрея (владельца Бэггинс кофе) слишком много пафоса, именно пафоса, в отношении того дела которым он занимается, - дела, в котором большой массе рядовым сотрудникам кофеен и может быть офиса не хватает денег на нормальное официальное оформление, на налоговые отчисления с зарплаты сотрудников и это очень отталкивает.
11.01.2024
Работаю в компании по сей день. Зарплата выплачивается своевременно, индексируется. Комфортные условия труда, возможность карьерного роста, самые крутые корпоративы, наличие дмс
21.05.2025
Конкретика в обязанностях, чёткость в графике, приличная зарплата. Основные плюсы это и ещё отношения с руководством и его отношения к нам. Все в балансе, так скажем. Склад для меня не первый, тут чисто, комфортно, в сравнении очень достойно
25.08.2023
Я полностью раотой довольна)) Недавно вышла из отпуска так вообще красота))) Зарплата во время, отпуск дали тоже во время)) Коллектив у меня хороший Не очень комфортное место работы, но я его обустроила как мне нужно
10.07.2024
Задержки по зарплате, как следствие ухода кучки шарлатанов во главе с Чапуриным Будной и компанией секретуток без высшего строительного образования
29.05.2025
Ничего плохого сказать о компании не могу. Зарплата хорошая, особенно когда не сделку перешла, так больше стала получать, давно бы мне так. Обеды бесплатные, на складе светло, тепло, чисто. Работа у меня не пыльная, знай своё дело. Есть автобус ещё корпоративный из Подольска, я на нём добираюсь. Строго тут с опозданиями и перекурами, но я не курю и автобус всегда вовремя приезжает.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы