Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Компания "Легат бизнес" вызвала у меня разочарование из-за недостатка профессионализма и ответственности. Сроки выполнения работ постоянно нарушаются, а уровень предоставляемых услуг оставляет желать лучшего. Коммуникация с клиентами организована на низком уровне, и проблемы решаются крайне медленно. Я не рекомендую обращаться к ним для выполнения серьезных проектов. В то же время, работа в "Легат Бизнес" оставила у меня положительные впечатления. Компания предлагает отличные возможности для профессионального роста и развития. Коллектив дружелюбный и поддерживающий, что создает комфортную рабочую атмосферу. Гибкий график работы помогает сохранять баланс между профессиональной деятельностью и личной жизнью. Также стоит отметить конкурентоспособную заработную плату и социальные льготы. Единственным недостатком можно назвать высокую загруженность в пиковые периоды, но это компенсируется командной поддержкой и возможностью обучения. В целом, я доволен своим опытом работы в Легат Бизнес и рекомендую эту компанию как надежного работодателя.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.01.2026
Правда, что у вас был хаос?» — Отвечаю как бывший координатор Да, процессы не всегда были идеальны, особенно в пиковые моменты. Но именно это и было ценным. Нас, молодых специалистов, учили не следовать слепым инструкциям, а находить решения здесь и сейчас. Пример: За день до форума главный спикер отменил выступление. Паника? Была. Но вместо неё команда села и за час выработала план Б: разбили его блок на две мини-сессии с другими экспертами и усилили интерактив. Итог — участники остались довольны даже больше. Минус: Да, можно было сгореть от такого темпа. Плюс (главный): Этот опыт принятия решений в условиях неопределённости — лучшая тренировка для реального бизнеса. После Legat я перестал бояться срочных и сложных задач. Компания давно закрыта, но этот подход со мной.
25.06.2025
нет Пришёл в команду, когда как раз настраивали процессы и систему. Андрей знает, чего хочет, и быстро принимает решения — это плюс. Но иногда задач слишком много сразу, и приоритеты не всегда понятны. Нужно быть самостоятельным и не ждать, что всё разжуют. Тем, кто привык к спокойной работе, будет сложно. А тем, кто хочет реальный опыт и не боится ответственности — самое то. Мне зашло, ушёл потом в свой проект уже с хорошей базой.
21.06.2025
Нет Работаю в Legat уже почти два года, пришла на позицию младшего копирайтера, сейчас веду крупные PR-проекты. Здесь огромные возможности для роста — компания поддерживает инициативу, помогает прокачиваться и берёт в работу амбициозные задачи. Особенно нравится командный дух и атмосфера – никто не тянет одеяло на себя, всё нацелено на общий результат. Очень ценно, что мы делаем реально важные вещи для клиентов, а не просто "декорации".
17.06.2025
нету Работал в компании полгода на позиции SMM — ушёл, потому что получил оффер за границей, но вспоминаю с благодарностью. Команда молодая, амбициозная, много креатива, никакой скуки. Работы много, да, но и опыт бешеный. У нас не было “начальников”, был формат партнёрства — тебя слушают, идеи принимают. Руководство адекватное и всегда на связи. Очень рекомендую тем, кто хочет не просто сидеть на зарплате, а развиваться в профессии.
13.06.2025
нету До "Легат" я работала в нескольких компаниях, но только здесь почувствовала, что каждый п действительно важен и уникален. У нас нет рутины — каждый кейс требует нестандартных решений: то запускаем бизнес с нуля, то выводим клиента в премиальный сегмент, то спасаем проект в кризисе. Внутри компании — высокая планка, но и отличная поддержка. Сильная внутренняя методология, опытные наставники и доступ к инсайдам, которые в открытом доступе просто не найти. Тут ты не просто исполняешь задачи, а растёшь как стратег, управленец и переговорщик. Особенно ценно, что руководство реально слушает. Инициативы поддерживают, участие в стратегических сессиях — не «для галочки».
09.06.2025
Нету До "Легат" я работала в нескольких компаниях, но только здесь почувствовала, что каждый п действительно важен и уникален. У нас нет рутины — каждый кейс требует нестандартных решений: то запускаем бизнес с нуля, то выводим клиента в премиальный сегмент, то спасаем проект в кризисе. Внутри компании — высокая планка, но и отличная поддержка. Сильная внутренняя методология, опытные наставники и доступ к инсайдам, которые в открытом доступе просто не найти. Тут ты не просто исполняешь задачи, а растёшь как стратег, управленец и переговорщик. Особенно ценно, что руководство реально слушает. Инициативы поддерживают, участие в стратегических сессиях — не «для галочки».
Помогите составить детальное представление о работе в компании LEGAT BUSINESS. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.04.2024
Попытка трудоустройства окончилась неудачно. Не пропускает СБ, причины объяснять не хотят, намекают на долговые обязательства. Очень хочется чтобы РОСТРУД обратил внимание на деятельность Х5 компании, которые безосновательно отказывают соискателям. Зато я встретила человека с судимостью и реальным сроком,работающего официально. Так что что проверяет служба безопасности в данной сети достаточно понятно! Получу официальный ответ от вас и обязательно подниму этот вопрос на нужном уровне.
23.07.2024
КЛОУН №2 Дмитриев ОсеменительАнтоша руководитель зао укс-5, обычно предоставляет не достоверные сведения и работает в минус. Но это не является основанием для исключения говноконторы из ЕГРЮЛ. 36 судебных дел и предстоящее банкротство укс-5, такой себе 30типроцентный учредитель мэпговнопроект. Зато детей делает всем подряд как не фиг делать.... Антош, а руками ты что то делать умеешь?
23.06.2025
Я проработала в компании "Союзспецодежда" в Москве продавцом-консультантом целых 3 года, и могу с уверенностью сказать, что это был отличный опыт! Во-первых, хочу отметить замечательный коллектив. С самого первого дня меня приняли очень тепло, всегда помогали и поддерживали. Мы стали настоящей командой, и я до сих пор поддерживаю связь со многими ребятами. Во-вторых, условия работы были вполне достойными. Зарплата всегда выплачивалась вовремя, без задержек. Была возможность выполнять план продаж и, соответственно, увеличить свой доход. В-третьих, обучение и развитие. "Союзспецодежда" заинтересована в развитии своих сотрудников. Регулярно проводились тренинги по продажам, знанию продукции и работе с клиентами. Это помогло мне значительно улучшить свои навыки и стать более уверенным специалистом. В-четвертых,отношение руководства. Начальство всегда было открыто к диалогу, готово выслушать и помочь в решении проблем. Чувствовалась поддержка и заинтересованность в успехе каждого сотрудника. В-пятых, интересная работа. Ассортимент "Союзспецодежды" очень разнообразный, и всегда было интересно узнавать что-то новое о продукции. Общение с клиентами тоже приносило удовольствие, особенно когда удавалось помочь им подобрать нужную спецодежду и средства защиты. В целом, я очень благодарна компании "Союзспецодежда" за те 3 года, которые я там проработала. Это был ценный опыт, который помог мне вырасти как профессионалу и как личности. Рекомендую эту компанию как надежного и ответственного работодателя!
12.06.2023
Работаю 3 года 4 месяца Работаю директором магазина За это время, развил в себе такие качества как: ораторское искусство, вести за с собой людей, заработок денег, финансовая грамотность. Зп от 180. Все нравится, минусов нету
07.06.2024
Лояльное, понимающее отношение руководства к сотрудникам. Бесплатные чай,кофе,сахар,вода, фрукты. Стабильная белая ЗП ,подарки на все праздники, бесплатные корпоративы. Оценивают по результату выполненных задач.
20.05.2025
Фирма уже давно находится в предбанкротном состоянии. Компания существует по принципу финансовой пирамиды — новые заказы используются исключительно для погашения старых долгов, а не для развития бизнеса. Последние 6 лет у компании нет ни одного значимого проекта, технологического прорыва или хотя бы серьезной новости. Полное отсутствие развития, зато в избытке — перепродажа устаревших решений под видом "инноваций". Клиентам подсовывают разработки десятилетней давности с косметическими изменениями, выдавая их за современные продукты. Срыв сроков, несоответствие технической документации, постоянные доработки. Коллектив деморализован, новые разработки вести некому. Развал начался с кадров: из-за недальновидной политики генерального директора компанию покинули все толковые ИТР-специалисты — те, кто реально разрабатывал технологии и двигал проекты. Оставшиеся сотрудники работают в режиме постоянного аврала, лишь бы хоть как-то выполнять обязательства. Если не хотите стать частью команды на тонущем корабле, обходите эту фирму стороной.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы