Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Быть немного лояльнее к своим сотрудникам, проявлять заботу и многогранность мнений. Нравится корпоративная культура, поощрения сотрудников. Уютный офис и месторасположение. Новая техника, средняя зп.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.02.2025
Все отлично,ничего улучшать не надо,все устраивает, все нравится Отличный коллектив,лояльное руководство,работаю больше 3 месяцев достойная оплата труда, платят за все, все нравится.
08.02.2025
Не знал что написать, мне вообще все нравится тут, работаю уже более 3х лет Очень хорошо к сотрудникам относятся руководители, всегда идут на встречу, обучили с нуля, зарплата выше средней по городу, хороший процент по продажам
03.02.2025
Можно отпуск сделать не 28 дней например а больше, а так вообще все супер Зарплата очень хорошая для нашего города, всегда помогают если есть вопросы или проблемы, график удобный, переработок нет, рекомендую
23.01.2025
Решить вопрос с переработкой сотрудников, и информацией между сотрудниками. Есть кухня, продукты на кухне, чистота, забота о сотрудниках и офисе.
11.01.2025
Улучшить коммуникацию между сотрудниками. Прописать досканально правила работы. Есть возможноть повышения, хорошая корпоративная культура, средняя зп
04.01.2025
Меня всё устраивает. Если есть идеи по усовершенствованию рабочего процесса, всегда можно их вынести на обсуждение руководителям. Достаточно оперативно по всему принимается решение. Своевременная оплата, человеческое отношение, возможность реализовать свои идеи.
Помогите составить детальное представление о работе в компании SOTIKS. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
09.07.2024
Мэп-проект на Дубровке Павелецкой ул. Летная создана для отъёма денег у заказчика и проектировщиков. Моё мнение что БуднаяЧапуринДмитриевБахтадзеКулягинаШестак организовали очередное кидалово для всех желающих отдать им деньги и поработать на них
22.01.2023
Завлекают высокими доходами и печаньками, по факту могут не только процент от сделок не выплатить, но и не выдать зарплату при увольнении. Постоянные переработки, неоплачиваемые. Руководство меняет исходные задачи находу! утром была одна задача, вечером уже другая.
23.07.2025
Тут главное не паниковать и быть внимательным. Клиентов много, но уже привыкла. По условиям всё ок: пвз просторный, чистый, зарплата приходит вовремя. Можно договариваться по сменам, если что-то срочное, коллеги подменяют. Работать приятно, особенно, когда чувствуешь благодарность от клиентов)
13.08.2024
Выражаю благодарность Дане за результат. Обращалась за помощью в связи с финансовыми трудностями. В работе Дана не теряет времени, сразу обозначила результаты на которые мы можем выйти. Не тянет время, даёт четкие инструкции и после ритуала открытие денежного канала я действительно получила оговоренный ранее результат в срок
20.09.2023
Условия неплохие по сравнению с другими волгоградскими производствами. Зп по городу высокая, график 5/2, после работы не задерживают. Есть йога. Ну и разумеется хорошая скидка на собственную продукцию и продукцию партнеров.
15.02.2025
Большая компания, много интересных проектов. Есть возможность развиваться. Приветствуют командировки
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы