Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕкатеринбург
Комментарий
Зарплата всегда вовремя, без задержек. Хороший коллектив. Приглашают на корпоративы в Москву, приятно такое отношение к региональным сотрудникам.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.09.2025
Рустам Хасаныч вечно недовольный по утрам будет говорить что русские это не кладовщики кого присылает отдел кадров. Занимается поборами с сотрудников, играет в рулетку на работе и занимает деньги у сотрудников, отдает со словами ты мне ниче не сделаешь если не отдам…оскорбляет сотрудников перед своими курдами…Мамедов из курдских кладовщиков будет орать в рацию русским что они никто…и эта шайка на заводе травит русских. Такие как Азизбек будут говорить ревизорам что им все похер потому что они Рустама. Курдская сила против русских женщин) Быки из 90х никуда не делись…Так и работают…унижая сотрудников и руководство ктз и дмц покрывает всю эту шайку. Даже узбеки мастера и кладовщики говорят что с Хусайновым работать никто не хочет и что он любит жрать за чужой счет. Красивая территория, зарплата вовремя
03.08.2025
Есть все условия для работы: комфортный офис, корпоративное такси, оплачивают мобильную связь. Рад, что сюда устроился.
28.07.2025
Отличный опыт работы в компании! Процент от продаж действительно радует и мотивирует на результат. Важным аспектом являются поддержка и помощь коллег, которые всегда готовы прийти на помощь и поделиться опытом.
23.07.2025
Адекватный менеджмент, условия для работы созданы . Компанией в целом остался доволен .
20.07.2025
Если хотите поездить/полетать по РФ и СНГ, то эту возможность дадут, т.к рекламы у компании нет, а клиентов надо как-то искать Средний оклад на старте, а если есть опыт в металлургии, то сначала будет еще бонус к окладу Если каким-то образом тебе отдали несколько хороших клиентов, то зарплата будет от 100к
10.07.2025
График ,местоположение работы ,коллектив и условия работы .
Помогите составить детальное представление о работе в компании королёвский трубный завод. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.11.2024
Работа не сложная. Можно не плохо заработывать. Было б желание. Пришел сюда без опыта работы, но всему обучили. Экзамен сдал с первого раза и на следующий день уже приступил к работе. А через неделю уже первая зп .Хотелось бы больше перерывов
18.09.2024
Работа не сложная, монотонная, требующая внимательности. Рабочее место оборудованное, комфортные условия :летом прохладно, зимой тепло, есть оборудованная комната для перерыва на обед. По выплатам все отлично, в белую, и вовремя, оплата отпуска и больничных. Отличный коллектив и начальство.
26.09.2023
Филлипов обманывает людей, в том числе сотрудников офиса и монтажников. Это мошенник!
19.11.2023
Сан фарма внешне пытается соответствовать представлению о современной международной компании, но по сути является шарашкиной конторой в лучших традициях. Там вы встретите токсичных "старичков", назначенцев, а также общий хаос, который создают качество коммуникации между отделами, перекладывание ответственности и переписывание правил на ходу.
25.08.2023
Коллектив если повезет хороший. Разные графики в зависимости от проекта
19.01.2024
в компании есть возможность быстро вырасти и круто зарабатывать. работаю меньше года, но за это время увеличила зарплату вдвое, и также приобрела статус директора магазина. коллектив молодой и сплочённый, всегда поддержат. с руководством прозрачные партнёрские отношения. также есть возможность прокачать навыки продаж и взаимодействия с людьми. частые тренинги
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы