Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюДонецк
Комментарий
Да, конечно, это онлайн работа, которая требует стабильного соединения с интернетом и относительно современного компа с оборудованием в виде нормального микрофона. В компании очень приятная и дружная атмосфера, хорошие и лояльные руководители, которые прислушиваются к идеям, нововведениям, и личным проблемам каждого сотрудника. Из плюсов также могу выделить официальное трудоустройство, стабильную зарплату, которая приходит вовремя, а также хороший график, который меня полностью устраивает.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
31.10.2025
Команда 101 - это самый большой плюс. Коллектив, руководство, интересная работа - много всего нравится. Так же важно, что всегда своевременная и достойная оплата труда, возможность расти и развиваться, ДМС, конкурсы и интересное общение, которому не мешают расстояния и удаленка
24.10.2025
в принципе особо ничего, сейчас все нормально работает, пока затрудняюсь ответить Классный коллектив, удаленка нравиться, есть возможность карьерного роста, руководители ставят посильные понятные задачи, уютная атмосфера
22.10.2025
Жду очень ДМС, уже идут финальные согласования. В остальном все супер! Рада быть частью этой команды. Оплачиваемое обучение на старте входа в профессию. Учат действительно качественно. На аттестации у меня возникали вопросы, руководитель терпеливо объясняла пока я не поняла до конца. Ввод в должность постепенный, коллеги и руководитель всегда готовы помочь, нет ощущения, что гребешь в одиночестве в бескрайнем море. Коллектив приветливый, все на «ты». Регулярный диалог с главным руководителем на ВКС.
21.10.2025
Открытие новых филиалов, работа с новыми провайдерами, персональные тарифные планы для сотрудников Оплата без задержек, дружный коллектив, удаленная работа, обучения, тренинги
19.10.2025
Хотелось бы более частых встреч в оффлайне. Но из-за удалённой работы это сложно реализовать. Отличный коллектив, возможность работать удалённо, оформление по ТК. Нет необходимости искать клиентов - все сами обращаются.
16.10.2025
В культуре компании не хватает открытого признания заслуг и достижений Нравится что з/п выплачивается всегда в срок. Адекватное руководство и уровень з/п
Помогите составить детальное представление о работе в компании 101 Интернет. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.02.2026
Устроилась незадолго до нг, но уже успела адаптироваться. Порадовало наличие грамотного обучения, на произвол судьбы не бросили, по всем процессам за ручку провели) Оплата хорошая, с первого дня официально оформили, а после 3х месяцев работы еще и дмс появится) Коллектив приятный, многому научили даже обычные коллеги. Сам процесс работы нравится, чувствую себя важной и нужной)
23.09.2023
Условий для работы никаких. Только еще больше работу усложняют. Уже 5 лет не могут запустить динамикс на заводе. Набрали детский сада, которые на производстве никогда не были, так они и от здравого смысла далеки. Мы им объясняем, что динамикс нас тормозит, ошибок в работе много, ну не работает их программа. Смотрят на нас, только глазами моргают. Один вообще двух слов связать не может. Девушка вроде имеет зачатки разума, понимает, что не работает программа, но ее заставляют убеждать, что программа работает.
31.05.2024
Очень хорошие составляющие для профессионального роста в компании. Мне нравится рынок СИЗ, спецодежды и спецобуви, много интересных товаров в этом сегменте. В компании плюсую следующее: белую зп с выплатами 2 раза в месяц, коллектив, руководство, условия труда и отдыха, корпоративные мероприятия, возможности для карьерного и профессионального роста.
21.02.2023
Кругом одно хамоватое начальство, с тремя классамиобразования, работающее по знакомству, огромные нормы, выдуманные из головы, ужасные условия труда, мизерная зарплата.
26.05.2023
У компании в 2020-м году сменились собственники и первые лица. Сейчас это - люди, чья адекватность вызывает вопросы. В бизнес-процессах царит хаос. Нормой считаются задержки зарплаты (иногда до месяца), налоги платятся только по требованию, периодически блокируются расчетные счета. Большинство достойных и эффективных сотрудников уволены или ушли сами. На "лакомые" позиции-синекуры активно выдвигаются родственники и друзья нового руководства - некомпетентные люди, которые пытаются руководить, а в результате просто мешают работать.
30.09.2024
Меня пока все устраивает. Был опыт менеджера по продажам, но все равно надо было подучиться по специфике компании. Устроили официально, по договору никаких секретных пунктов нет, условия как и обещали. В прошло месяце получила первую мотивацию за перевыполненный план. В офисе, кстати, очень комфортно и удобно работать. Сотрудников много, но нет ощущения, что сидишь в коробке.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы