Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
График работы, в остальном все хорошо Удаленная работа, дружный коллектив, отзывчивое руководство.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.03.2025
Всё хорошо Все вопросы решаются и прорабатываются Хорошее лояльное руководство, множество возможностей, интересная работа в развивающейся компании, дружный коллектив
21.02.2025
Имела опыт сотрудничества с данной компанией. Работала менеджером отдела по оптовым продажам цветов. Да действительно работа тяжелая, вынести может не каждый. Но тот кто выдерживает нагрузку зарабатывает хорошо! Уволилась почти год назад, открыла свое дело. С цветами.
21.02.2025
Работаю в данной компании меньше года, но пока более, чем довольна. Хороший коллектив , зарплата всегда вовремя.
20.02.2025
Позитивный коллектив. Руководство разговаривает в формате задач. Честно и с юмором проходят планерки. Не пытаются обмануть, если есть трудности сообщают. Формат диалога всегда двухсторонний. Дают возможность отстоять свою позицию. ЗП выплачивают вовремя без задержек. Общая оценка на 4.7 из 5.
20.02.2025
Удаленная работа, дружный коллектив, отзывчивое руководство.
18.02.2025
Работаю в компании с 2019 года. Руководители супер адекватные, ценят сотрудников, следят за процессом. Даже в самое тяжелое время, чувствовалась поддержка. Ни разу не было задержек по зп, что для меня важно. Нравится, что есть возможность работать удаленно, при этом ты чувствуешь коллектив. Компания развивается и сотрудники тоже. Руководители поддерживают обучения и тренинги, что тоже круто! Я полностью довольна местом своей работы и нравится то, что мы делаем, какой результат получаем на выходе. Специфичная деятельность, но интересная
Помогите составить детальное представление о работе в компании Гранд Флауэрс Групп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.04.2023
Серая зарплата, ген.директор охреневшая в конец
04.07.2025
Оформление по тк рф, бывает очень много задач на день, или в моменте что-то прилетит, но я думаю в любой большой компании такое есть) Оплата по существу, допом еще скидки бонусы для сотрудников, все ими пользуются)
15.04.2024
Я работала в компании Союзспецодежда. Расположение склад-магазина очень удобное. Компания обучает, можно устроится без опыта работы. Зарплата выплачивается два раза в месяц, что облегчает финансовое планирование. Коллектив здесь замечательный - дружелюбные и отзывчивые сотрудники. Обучение проходит эффективно, что помогает быстро войти в работу. Пришлось уволится в связи со сменой места жительства, сожалею, что там нет ни одного магазина компании. Но полученный опыт думаю поможет мне найти работу быстро.
19.07.2024
КЛОУН №1: Будная ГлодкаТаньчик она же в девичестве Астафьева. Пожившая женщина приехала покорять г. Москву из г. Казани. В Казани женщина работала чиновником и сдавала свои 140 м. Кв. Недвижки. Потом вышла замуж родила ребёнка развелась и переехала в Химки...вышла замуж развелась. Далее работала кем то а потом фин.директором в Центродорпроекте и вот она 10% директор учредитель МЭП проекта. До коле люди не из проектировщиков будут рулить в проектировании?
09.07.2024
Шайка жуликов, понаехавших из Мухосрансков потрошат столицу и местных проектировщиков. Не советую связываться с ВаськойВялым Чапуриным, АнкойАнус Бахтадзе, АнтошкойОсеменителем Дмитриевым, ТанюшкойДаюшкой Будной
29.04.2026
Хорошая зарплата, коллектив адекватный. Платят по-белому, есть премии, бонусные выплаты. Отпуск 30 дней. Медстраховка, график 5/2. Можно делать карьеру, компания дает для этого все, что необходимо. Можно самостоятельно проходить курсы в билайн-университете. Для людей с задатками продажника, даже без опыта, классная платформа для старта. Я видел примеры, когда достигали повышения за очень короткие сроки, делали отличную карьеру.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы