Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРостов-на-Дону
Комментарий
Можно улучшить вводное обучение работы. Отношение руководителя к новым сотрудникам. Хорошее расположение офиса и график работы. Дружный коллектив
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
01.09.2024
Усовершенствовать условия карьерного роста. Свобода выбора рабочего графика. Приятный дружный коллектив.
19.07.2024
Думаю. Можно было бы усовершенствовать корпоративную связь. В так пока все нравится. Завершила обучение и выхожу на первую сделку. Решила написать отзыв и пару слов благодарности за отличную организацию всех процессов , наставников и помощь на каждом этапе обучения и работы. Моя цель к концу года : 500 в месяц. Надеюсь , достигну.
30.06.2024
Я бы добавила бонусов и мотивирующих программ. При хороших показателях Решила попробовать себя в недвижимости. Пока все нравится. Опыта у меня не было ранее. В этой сфере. Сравнить не с чем. Но здесь вроде все получается. И отношения выстраивать с коллегами и зарабатывать неплохо. Хочу дальше развиваться в этом направлении. И увеличивать доход.
13.06.2024
Надеюсь в будущем зарабатывать больше Пока все устраивает. Работаю недавно. Из плюсов : Все вопросы решаются быстро. Удобный график. Не знаю , можно ли здесь указывать конкретные фамилии и должности , но в общем скажу , что мне подходит коллектив
13.06.2024
Коммуникацию между сотрудниками и офис Для меня удобное расположение , гибкий график , простота и удобство в использовании всех инструментов. И в общем атмосфера комфортная и доброжелательная
09.06.2024
хочется более современный офис, обещали, ждем! надеемся, скоро будет! Очень четко поставлена работа: получил покупателя, поселил, отметил в базе и все, дальше работает команда. не надо думать о счетах, о том, когда придут деньги. все делают за тебя! круто!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Объединение застройщиков. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.07.2025
Процесс понятный, ничего сложного не вижу. Поначалу волновался, но ребята по смене всё показали, с этим конечно повезло. Можно брать сколько угодно смен, если нужны деньги.
19.01.2024
Пришла в компанию два года назад , выросла личностно , приобрела много опыта и знаний , работаю руководителем уже больше года , в среднем получаю 200
14.06.2024
Работаю в MIUZ с 2023. Адаптационный период прошёл достаточно быстро, запомнила весь ассортимент и прекрасно начала разбираться, чего хочет покупатель. Проходила серьезное обучение, в какой-то момент показалось что нереально столько учиться. Но команда у нас прекрасная, девочки как на подбор, все помогали, даже дружим семьями.
15.02.2025
Хороший коллектив, адекватное руководство, красивый офис в центре Москвы, корпоративные мероприятия заграницей.
13.11.2024
Работа не сложная. Можно не плохо заработывать. Было б желание. Пришел сюда без опыта работы, но всему обучили. Экзамен сдал с первого раза и на следующий день уже приступил к работе. А через неделю уже первая зп .Хотелось бы больше перерывов
06.09.2024
Сегодня пятница, а значит никто не уйдёт домой вовремя, потому что дезориентированная лохушка Бахтадзе АнналАнька ненавидит своих детей и не торопится к жирной 300 килограммовой медузе Григорию. Жирный боров хозяин маршрутки из Щербинки хорошо устроился на тощей шее Бахтадзе. Тощая гнида вывозит жирного борова 2 раза в год на Мальдивы или в Египет. По пятницам к ним приходит убирать зассаную двушку на Каширке уборщица за 3 косаря. Матершинница страпонесса Бахтадзе любит вечером попить пивка со своим жирным хряком, а потом у нее под глазами мешки размером с Бирюлёво
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы