Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРостов-на-Дону
Комментарий
Избавить предприятие от некоего экономического балласта. Условия работы, коллектив и рабочая атмосфера.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.01.2025
Вовлечение стажёров в более серьезные проекты, а так же возможность продвижения Хорошая возможность начать развиваться внутри крупной компании, классный коллектив, отзывчивость, лояльность, трансфер, интересные задачи
02.08.2024
Даже не знаю. Все просто отлично! Лучше нигде не было. Хочется вернуться Распределение участков, отличный коллектив, руководство, условия оплаты, медицинское обслуживание
22.07.2024
JTI самостоятельно улучшает процессы, благодаря философии Кайдзен. Улучшение чать бизнеса процесса. Предприятие N1 в Ростове на Дону, отличный коллектив, грамотные руководители, много активностей направленные на развитие сотрудников!
09.07.2024
Упростить некоторые процедуры. Сократить перечень согласований и подтверждений при принятии решений. Всё нравится, работодатель всё делает для комфортных условий труда и отдыха
05.07.2024
Увеличить хоть на 30% количество зарплаты , приподнять уровень профсоюза, а то он упал ниже плинтуса Чистая зарплата, четкий график, спец одежда почти уровновешеное начальство
06.06.2024
Отношения руководства. Адекватные планы.Повысить уровень ЗП. Разъездной характер работы. Общение с людьми. Хороший транспорт.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Дж.Т.И. Донской Табак. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.01.2024
Пришла в компанию два года назад , выросла личностно , приобрела много опыта и знаний , работаю руководителем уже больше года , в среднем получаю 200
06.05.2025
Работодатель ответственный, проверенный, предоставляет: хорошие условия труда комфортные рабочие места, своевременную зарплату, удобный график работы, бесплатное обучение, карьерный рост, соблюдение социальных гарантий, расположение в принципе нормальное, лично мне добираться не долго. Коллектив сплоченный, дружный и отзывчивый, совместно участвуем во всех корпоративных мероприятиях.
22.03.2024
Вижу надутые отзывы. Расскажу правду: нагрузка сверхурочная всегда в норме, руководство в виде 1 человека с отсутствием воспитания и уважения к людям. Стек технологий старый, возможностей роста - нет. Работа напоминает игру "Ну, погоди". Это советская игра, в которой волк бегает и собирает яйца в корзинку. Вот так вы будете бегать от проекта к проекту. Много гос проектов с гос подходом. ДМС нет.
21.08.2025
Своевременная зп, премии за хорошую работу, бесплатное обучение, возможность карьерного роста, стабильность, до работы удобно добираться, оборудованная комната для приема пищи, удобный рабочий график и многое другое.
20.11.2023
Не советую устраиваться в эту "компанию", успокоительные дороже выйдут, чем то, что вы тут заработаете. Смена руководства, в лице менеджера Натальи привела к тому, что почти весь кц был сокращен без предупреждения и объяснения на то причин. Договора о сотрудничестве у вас не будет, поэтому оспорить "увольнение" вам не удастся. На лицо явные махинации с контактной базой, а так же сговор среди выше стоящих сотрудников.
29.09.2025
Сразу обратил внимание на коллектив, быстро заобщался со всеми. Когда запара, разгребаем все вместе. Обратиться к директору можно по возникающим вопросам, к пожеланиям прислушиваются.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы