Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Нарман контора реальная. нравится что работают по всем вопросам ровненько, ну это то есть зп платят, житуха и еда есть на объекте, поезд оплачивают. я к ним катаюсь за радость, сделал свою вахту на два месяца, бабосы в карман и домой.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
23.12.2025
КОНТОРА МОШЕННИКОВ НАБИРАЮТ ЛЮДЕЙ НА РАБОТУ И ПОТОМ ПРОСТО КИДАЮТ НА ДЕНЬГИ. А ВСЕ ОТЗОВЫ КОТОРЫЕ НАПИСОНО ТИПО ХОРОША КОНТОРА ЭТО КУПЛЕНЫЕ .. МНЕ ДАЖЕ МЕНЕДЖЕР САМА ГОВОРИЛА ЧТОБ Я НАПИСАЛ ХОРОШЫЕ ОТЗОВЫ И МНЕ ДАДУТ СВЕРХУ 25000 ТРУБ И КУРАТОР ВАДИМ ТОЖЕ САМОЕ ГЛВОРИЛ . НАРОД НЕ ВЕДИТЕСЬ НЕ СВЯЗЫВАЙТЕСЬ С ЭТОЙ ГНИЛОЙ КОНТОРОЙ
17.12.2025
Всем привет! хочу дать огласке про контру ООО НАРМАН набирают людей на МАЛОМЫР И МНОГО КУДА Галаева Елена Николаевна ©121087,г.Москва, вн.тер.г Муниципальный Округ Филевский Парк, ул Барклая, д. б стр.5, помещ.1А/4 МНН 7730279774, OrPH 1227700318053 уставный капитал1 000 О00руб., Дата регистрации 01.06.2022 и кидают на деньги кормят завтраками деньги переводят от 3 лица . Менеджеры очень красиво рассказывают как что-то надо от них узнать они говорят пишите в телеграмм там есть чат бот а этот чат бот может не ответить вообще РЕБЯТА УЖЕ ВТОРОЙ МЕСЯЦ НЕ МОГУТ ПОЛУЧИТЬ ЗАРПЛАТУ КТО УВОЛИЛСЯ ОНИ СРАЗУ В ЧЕРНЫЙ СПИСОК ОТПРАВЛЯЮТ И НЕ КТО НЕ МОЖЕТ ДОЗВОНИТСЯ ДО ЭТИХ ЧЕРТЕЙ
03.12.2025
Народ не ходите в эту контору работать они действительно кидают людей на деньги ЗП переводят частями то Маруси то Вася и т д могут вообще не выплатит ЗП
19.01.2025
Уже писал отзыв на другом сайта, но продублирую и тут. Ездил в Бийск штукатуром, работы очень много, платили хорошо, по договору не знаю можно ли озвучивать цены или нет.Но лучше не буду. Менеджер приятный, оплатили проезд туда-обратно,проживание питание все за счет компании. Придраться не к чему т.к. работа в белую по договору. Поэтому боятся ничего не стоит. Но тем кто едет в первый раз совет внимательно у любых компаний изучать договор.
22.12.2024
Ну с отзывами об этой компании точно что то не так, сразу видно подставные. В общем если вам в друг предложат работу в нармане на строительство БАМ, шлите их сразу на три советских. У этой конторы нет своей базы, нету офиса, сотрудников устраивают на какой то старой квартире в городе Тында. Это компания занимается предоставлением сотрудников за счёт чего и получают какие то копейки. Сначала они обещают вам не плохую ЗП оплату межвахты, по итогу вам выплачивают голый оклад 20к, некоторые сотрудники до сих пор не могут получить зарплату за ноябрь. Это компания только держаться на том что кидает сотрудников. Я вам это говорю как бывший сотрудник этой компании, не идите туда
19.09.2024
Что касается денег, то тут все зависит от твоего трудолюбия. Чем больше пашешь, тем больше получаешь. Очень любят переработки, но за них достойно платят, поэтому все и пашут как трактора. Кормежка нормальная, хотя иногда хочется чего-то домашнего. Техника новая,работать приятно.
Помогите составить детальное представление о работе в компании НАРМАН. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.05.2025
Добрый день. Искала работу. Рассматривала ТЕРМОИНТЕХ, но тут прям "Санта Барбара"... Большой город, большая фирма но такие страсти!!!! Это что-то... Трудно. Думаю ваша большая зарплата этого не стоит. Спасибо. Досвидания.
28.08.2025
Зарплата для региона реально хорошая, платят строго вовремя, ДМС предоставляют после испытательного. Смены в графике стоят нормально, нет ощущения что пашешь не в памяти. Хотя ночные мне не супер-легко работать, но отсыпной выручает. Работаем с TSD терминалами, склад управляется через WMS систему, то есть все современно. Бывает что инет не доходит до дальних частей склада, система виснет, но не скажу что такое часто. В основном работаем стабильно, довольно активно. Смены длинные, с перерывами, на обед достаточно времени
08.11.2023
В компании ценят пустой пиар и покупные рейтинги, однако, бесспорно одно - Катюха Рыбий глаз Славгородская - фармпроститутка №1 в Россиии - на международном уровне уверенно себя покажет.
06.09.2024
1. ЗП здесь не видать 2. Штрафы 3. Наглухо отбитое руководство 4. Нереальная текучка 5. Ложь при прохождении собеседований. Перечислять можно еще долго. Но и этого достаточно, чтобы сделать выводы о компашке.
21.11.2025
С работой повезло: рядом с домом, оф. оформление, белая зп, график 3/3, коллектив мечта, оплата б/л и отпуска, обучение супер, есть (кухня оборудованная и чаю попить и обед разогреть есть на чем, раздевалка) скидки на товар сотрудникам, красивые праздники.
13.06.2024
Записался на акцию от перекрестка 08.06 с 11:00 до 16:00 (прибыть на место в 10:30) менеджер Асель Прмофокс, выход подтвердил в 13:43 07.06, повторно выход подтвердил 08:00 08.06. 08.06 09:10 менеджер пишет отмена (за час до начала), я спрашиваю в чем причина отмены, на что мне отвечают предложением похожей вакансии, я от нее отказываюсь и пытаюсь вновь узнать причину отмены, на этот раз мне говорят(цитата): "Бывают такие форс мажоры , в данной ситуации перенесли акцию , не успели приехать листовки и все необходимое для раздачи Поэтому на раздачу оставили тех , кто был мед книжкой (так как работа с открытой едой )". Но при этом мой товарищ точно также записался на эту акцию, через этого же менеджера, и для него акцию не отменили, он отработал всю смену. На это мне ответили что оплатят дорогу. Но к чему мне эти сто рублей за дорогу (или сколько мне планирует заплатить, честно говоря не в курсе), если я потерял первую половину дня (для меня поездка до места проведения акции составляла чуть меньше 2 часов). Поведение менеджера у меня вызывает негодование, сначала отмена за час до начала без разъяснения причины, потом попытка обмануть, непонятно зачем, когда можно просто честно сказать в чем причина (наверно просто взяли слишком много сотрудником), а далее попытка загладить вину? Раз уж выход мы подтверждаем заранее, что логично и пресекает потерю времени менеджера, то и об отмене тоже следует говорить заранее, чтобы пресечь потерю времени работника, а главное не пытаться обманывать работников (очень неуважительно).
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы