Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Полипак
Комментарий
Ничего глобального изменить не хочется, разве что более удобную столовую, но над этим работа ведется) Работаю в компании немного больше года, в принципе, все устраивает в условиях труда. Из огромных удобных плюсов - есть корпоративный транспорт, охраняемая парковка, удобно добираться до работы. Лояльное руководство, есть возможность карьерного роста.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Полипак
21.02.2025
Отдельно взятое руководство не умеет руководить и некомпетентно относится к кадрам. работать там не представится приятным, отсюда и текучка В целом хорошая организация и руководство, как и коллектив. График, корпоративный транспорт, зп без задержек
Работник
18.02.2025
Днём в основном идут повторы, а новые заказы начинают печатать уже вечером, когда никого из ответственных нет. За допцвет сразу удерживают деньги. Работаешь на окладе, а обещанные проценты по факту редко получаются.
Работник
30.11.2024
Так как работа в основном на ногах, желательно поставить лавочки в курилку . Хороший коллектив, доброжелательные адекватные руководители, зарплата вовремя.
Работник
30.11.2024
Чуток улучшить вентиляцию, добавить уголок для отдыха наладчиков. Но это будет - вроде бы запланирован переезд в новое помещение. Отличная компания. Коллектив - лучше не придумать, на самом деле семья, хоть и трудовая. Проработал там два месяца - ни о единой смене не жалею.
Работник
22.09.2024
Необходимо облагородить комнату приёма пищи, а лучше отдельную столовую Работаю не первый год, всё устраивает! Есть корпорптивный транспорт, оплачиваемый отпуск, больничные. Лояльное руководство. Если выполняешь свою работу в полном объёме, то существует премиальная составляющая. ЗП всегда вовремя.
Работник
20.09.2024
Нужна хорошая комната приема пищи, а лучше полноценная столовая Работаю не первый год, всё устраивает! Есть корпорптивный транспорт, оплачиваемый отпуск, больничные. Лояльное руководство. Если выполняешь свою работу в полном объёме, то существует премиальная составляющая. ЗП всегда вовремя.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Полипак
Помогите составить детальное представление о работе в компании Полипак. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.11.2023
Руководству компании без разницы, что в стране идет повышение цен. Зарплату уже сто лет не индексировали.
Работник
24.11.2023
Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.
Провизор
14.08.2024
Я занимаюсь разработкой дизайнов вышивки с 2014 года. Это моя страсть. Сначала делала только для себя, но все таки нужен трудовой стаж и последние 4 года благополучно работаю в компании «Союзспецодежда». В компании мне очень нравится, что зарплату выплачивают полностью на карту, хороший коллектив, интересные корпоративные мероприятия. Научилась работать в разных техниках для развития своих навыков. Могу сделать дизайны в Фотостежке, Сфумато, крестике, нарисовать в вилкоме, разработать кружево, умею работать в фотошопе и иллюстраторе, обожаю логотипы, шевроны, патчи, считаю это лучшее изобретение в персонализации поместив в маленьком изображении целые отрасли, и все это благодаря вышивальным машинам и программам.
Дизайнер машинной вышивки
26.03.2025
Грамотный руководящий состав. Сплоченный коллектив. Есть база знаний для работы. Сильный юр.отдел. Возможности обучения для карьерного роста
Юрисконсульт
12.01.2026
адекватное руководство, удобное расположение, выплаты зарплаты в срок, возможность карьерного роста, хороший коллективизм, условия работы
Кладовщик
14.06.2024
Центродорпроект- это прачечная по отмывке денег по программе реновации. Всё что могли разворовали урки на мерсах и бмв. Задержки и невыплаты зарплат сотрудникам обычное дело. Кидать заказчиков и разворовывать деньги господдержки обычное дело для вороваек, которые отдыхают на Мальдивах каждый месяц.
ГАП
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы