Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Для себя не нашёл!все отлично Отличный коллектив, хорошее руководство!Все выплаты вовремя!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.08.2025
Некая распыленность при постановке задач, нет четкой логистики Лояльное руководство, колоссальный опыт, отличный понимающий коллектив
04.08.2025
В этой компании на данный момент все на своих местах и коллектив и техника Отзывчивый коллектив, хорошая и своевременная заработная плата.
17.05.2025
Наладить коммуникацию заказчик — начальник — подчинённый Приятная компания. У нас в кабинете всегда пахло свежемолотым кофе. Хороший коллектив, понимающее начальство. Классные корпоративы.
26.03.2025
Есть небольшой нюанс в обустройстве офиса, но производство не так давно переехало на новую площадку, территории осваиваются. Думаю со временем решится и этот вопрос. В компании работаю седьмой год. Пришла когда то бухгалтером, сейчас руководитель проекта на производстве. Т.е. понятно, что возможность карьерного роста присутствует. Самое ценное в компании-отличный коллектив и замечательное руководство. Так же немаловажен приличный уровень заработной платы и материальные поощрения. Всегда классные корпоративы. Команда дружная и сплоченная. Замечательные брендированные подарки на дни рождения. Я люблю свою работу.
09.03.2025
Мне кажется, что неплохо было бы освежить некоторые помещения. За всё время работы никогда не было задержек ЗП! Прекрасный коллектив, ДМС, душевные корпоративные выезды.
03.03.2025
Коммуникация между сотрудниками, хотелось бы большего внедрения электронного документооборота Хороший коллектив, близость к дому, лояльное руководство, веселые корпоративы, есть возможности для роста, отсутствуют задержки по выплатам.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Конвера Лайн. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.09.2023
Джамшуты же работают а больше не кому. Странно что они еще деньгами зарплату дают а не едой.
15.02.2025
Можно сделать очень даже неплохие деньги. А так много делают для поднятия командного духа, постоянно какие-то активности, иногда даже весело бывает.
08.02.2023
Условия труда ни в какие ворота не лезут. Руководство за людей не считает персонал, платят копейки, зато работать надо сутками.
09.07.2024
Мэп-проект на Дубровке Павелецкой ул. Летная создана для отъёма денег у заказчика и проектировщиков. Моё мнение что БуднаяЧапуринДмитриевБахтадзеКулягинаШестак организовали очередное кидалово для всех желающих отдать им деньги и поработать на них
25.08.2023
Полтора года в компании, все нравится. Коллектив хороший, атмосфера положительная в офисе. В офисе уютно, ремонт интересный. С руководством нет проблем, претензий нет, да и вообще каких то недочетов жестких нет. Для нашего города хорошее место.
08.10.2025
Больше всего переживала что зарплату не дадут такую как в описании, но в этом плане все нормально. Устроили официально. График работы нормальный, с документами и программой обычно никаких вопросов. Все четко в этом плане. Начальство и коллектив отличные очень повезло в этом плане. Зарплата в белую своевременная выплачивают на карту 2 раза в месяц.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы