Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКонаково
Комментарий
Нехватка персонала, зарплаты не самые низкие, но нельзя их назвать и высокими, особенно если делать поправку на требуемый уровень знаний Корпоративный транспорт, лояльность руководства к людям, желающим работать, ДМС, компенсация питания, ежегодные индексации зарплаты
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
09.10.2024
Оплату труда, график работы , спец одежду. Соц пакет, инструменты , снабжение, лояльность руководства
01.10.2024
Шумность в цехах, вредность самого производства, но от этого никуда не деться. Близость к дому, неплохая зарплата для региона, столовая на территории, регулярное снабжение СИЗами и одеждой.
25.09.2024
Лучше не бывает все что нужно все есть и СИЗ и условие Все отлично и коллектив и руководство и отдых и доставка до работы и столовая хорошая и зарплата достойная все по белому
09.08.2024
Зарплату хотелось бы в рынке. Премирование сотрудников более чёткое, чем было. Международная компания, отличный опыт взаимодействия, интересные клиенты и продукты.
13.03.2024
Заработную плату, поменять график(не с 6 утра, а с 8) Своевременная зарплата, без задержек,премирование за выслугу лет, рядом с домом.
24.02.2024
При высоком и разностороннем уровне задач зарплата зачастую не соответствует. Очень медленный рост. Отличный работодатель. Уважение к каждому сотруднику, высший менеджмент прислушивается к подчиненным. Интересные и амбициозные задачи без потолка. Хороший коллектив.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Клинский Стекольный Завод. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
02.08.2024
Работа в Синергии, без преуменьшений, это постоянное развитие и обучение. Отличные условия труда, для меня это хороший комп, удобное кресло, без шуток). Зарплата стабильная. Рабочий день структурирован, задачи распределяются равномерно. Мне бы хотелось больше возможностей для участия в конференциях и семинарах, хотя очень часто для сотрудников разыгрываются билеты на мероприятия Корпорации в корпоративном канале, да и просто приглашают посетить события. Например, можно было посетить очень крутое мероприятие – Пушкинский бал, на котором были звезды тиеатра и кино, блогеры, знаменитости. Я в восторге от этого события.
18.04.2025
Бывают непростые дни и нагрузка серьезная. Но вообще работа интересная. Я работаю в гинекологичнеском отделении. Руководство меня ценит) И интересное обучение, кстати, часто проводят. Здорово работать в таком коллективе, который горит своей идеей.
21.07.2024
Я не верю в ложь, написанную от лица магов России, напротив, я искренне советую Дану как специалиста, потому что более адекватного, честного и доброго человека вы не найдете на просторах сети
25.02.2023
Обычная секта. Расписывать очень долго, советую прочитать пост на пикабу девушки, которая смогла от туда сбежать «Как я искала работу, а чуть не попала в рабство в секту к психопату директору». Берегите себя люди, отзывы купленные, не совершайте ошибок. Всего вам хорошего)
13.02.2024
индексацию зарплаты, комфортные условия труда, всегда своевременная оплата труда, молодой коллектив, возможность карьерного роста, бесплатные обучения
25.09.2024
МЭП - проект - это кружок филателистов с мозгами мушек дрозофил. Общая безграмотность удручает, проект в работе один и тот коричневый выйдет с трудом...
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы