Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ТРЕЙДКОН
Санкт-Петербург
Комментарий
Внедрить больше обучений для сотрудников, для профессионального и личностного роста Очень хорошая, стабильная компания, где работают не просто профессионалы, но и замечательные люди, где прекрасные условия для развития, перспективы роста, и приятная атмосфера.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ТРЕЙДКОН
25.11.2025
Иногда хотелось бы немного больше внутренних мероприятий или командных активностей — это помогло бы ещё сильнее укрепить корпоративный дух. В остальном всё на хорошем уровне. Работаю в компании уже пятый год и могу с уверенностью сказать, что здесь действительно стабильно. Зарплата без задержек, есть ДМС, оплачиваемый отпуск, руководство всегда идет навстречу в сложных жизненных ситуациях. Рабочая атмосфера комфортная, коллектив всегда готов помочь с любыми вопросами, а руководство — адекватное и открытое к диалогу. Приятно работать в компании, где чувствуешь уверенность в завтрашнем дне!
Работник
10.11.2025
Гибридный формат работы, больше активностей в течение рабочей недели Очень сплоченная дружная команда! Комфортабельный офис, четкое управление процессами продаж, ясная ценовая политика. Продавать оборудование легко, бренды узнаваемые и себя зарекомендовали. Проходят мероприятия для дилеров
Работник
09.11.2025
Зарплата в разы меньше рыночной, большая текучка кадров, инициатива не приветствуется. Работа не напряжённая без оперативных задач в своем темпе, премия напрочь отсутствует (даже за перевыполнения плана). Директора будут считать и следить, когда и во сколько ходите на перекур, но выполненную вашу работу они почему-то не видят. Держать и уговаривать остаться в компании вас не будут (бывали случаи когда человека просили уйти в один день) Если вы амбициозный только что закончивший институт то это место для вас на год и не более, с опытом работы не рекомендую это место В шаговой доступности от метро Петроградская. Уютный и просторный офис. На этом все
Работник
25.10.2025
Отличный коллектив, сотрудники являются хорошими людьми и ценными специалистами. Комфортный офис.
Работник
16.10.2025
Индексация зп в соответствии с реалиями, а не на тысячу раз в несколько лет. Большинство сотрудников сидит на мизерных окладах. Сдерживать обещания и выплачивать обещанные премии Нормированный рабочий день. Нормальный коллектив. Больше нечего сказать
Работник
12.10.2025
Заработная плата ниже рыночного уровня. Процесс согласования внутри отдела занимает слишком много времени, что негативно сказывается на эффективности работы. В последнее время наблюдается текучка кадров, что приводит к возникновению проблем в рабочих процессах. Доступ к ДМС предоставляется только после года работы в компании. Отличный коллектив, симпатичный офис в шаговой доступности от метро. Стандартный график работы.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ТРЕЙДКОН
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТРЕЙДКОН. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
20.05.2024
удобно добираться доработы, хорошие условия труда, своевременная зарплата, корпоративные мероприятия, можно вырасти по карьере
Оператор склада
21.05.2025
Вы лучше о себе, а не о других пишите. Напишите, что вы, две насыпальщицы, уже второй месяц сидите без дела на иждивении у компании, потому что у вас нет ни образования, ни способностей к развитию и все что вы можете это насыпать материал на весы и взвешивать. Предприятию технология ручного труда более не нужна, а поскольку выполнять другую работу вы отказались (ссылаясь на должностную инструкцию) вы сидите за пустым столом, пухнете от безделья, шипите и капаете , как две жабы. А самое интересное это то, что оказывается вы на рынке труда никому не нужны и все что вы можете это сопеть и писать гадости про предприятие в интернете.
Итр
18.05.2025
Хороший коллектив, белая и своевременная зарплата. НИПИГАЗ/ Прогресс Инжиниринг/ Новые Ресурсы завершают свою работу при завершении проектов АГХК, ДГП-2. Данный институт для нефтянки ведущий и основной в нефтегазовом секторе экономики РФ В мае 2025 года многим подразделениям объявили об оптимизации 50% персонала этим летом. У большинства сотрудников срочный трудовой договор до конца 2026 года и есть те кто пришли в компанию несколько месяцев назад. При этом оставшуюся половину персонала сократят в декабре 2025, если не появятся новые проекты. Примечательно, что при трудоустройстве обещали, что сотрудники будут работать до подписания актов-приемки АГХК и ДГП-2. Но сокращают ненужные и отработавшие подразделения, типа коммерсантов. При трудоустройстве новых сотрудников кадры последних месяцев обещали работу до подписания акта-приемки строящихся проектов. Вот так вот людей заманили на работу и потом обманули. Производство пока не трогают, кому-то же надо гайки крутить...
Специалист
04.09.2024
Работа в компании СоюзспецОдежда мне нравится. Что мне понравилось на начальном этапе : Качественное обучение по ассортименту и технологии продаж с выездом в Москву, работодатель оплачивал проезд и проживание. Впервые получила такой поток информации на начальном этапе. Поскольку у меня был интерес и желание работать в этой компании, я ответственно относилась к обучению и все тесты сдала. На непосредственном месте работы мне понравился коллектив, всегда помогут, успокоят если что-то получалось не сразу. В планах у меня стоит дальнейшее развитие и карьерный рост.
Специалист по работе с клиентами
04.03.2024
Соотношение работа/отдых и работа/зарплата отличное. Если хочешь заработать больше — нужно соблюдать технику продаж и выполнять план. Работать довольно комфортно, прекрасный дизайн и удобное расположение товара в магазине. Хорошая проходимость покупателей. Возможность карьерного роста. Интересные обучения и тренинги.
Старший менеджер в магазине
18.07.2024
Идёт атака от конкурентов на эзотерика Дану: самую добрую и благородную магиню из всех, кого я встречала. Дане сил, действительно. Ее пост видела.
Клиент
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы