Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Стеллажи Медведь
Санкт-Петербург
Комментарий
Распределение з/п между сотрудниками на идентичных должностях Превосходный коллектив, интересные задачи, заинтересованность в думающих людях
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Стеллажи Медведь
14.03.2025
Улучшить все . и главное отношение.. Возможности роста и главное повышения зарплаты 13 зарплата и выслуга лет вобщем больше нет плюсов. Даже не знаю . рекомендацию даю если нет больше вориантов
Работник
30.11.2024
Корпоративы редко, 1-2 раза в год. Не на всех должностях разрешают работать на удаленке. Удобный график, хоть и 5/2, но всегда в 6 вечера уже была дома. Не было задержек по зарплате. Все переработки оплачивались.
Работник
23.08.2024
Маленькая парковка, было бы неплохо обновить ремонт, всего одна кофемашина на весь офис Отличная система наставничества, лояльное руководство, хорошие условия труда, отдельный плюс - хорошо развитая молодёжная политика (это сильно помогло влиться в коллектив)
Работник
20.06.2024
Маленькая парковка, старый ремонт. Лояльное руководство, сплочённый коллектив. Новая современная техника для работы.
Работник
27.05.2024
Хочется побольше корпоративных мероприятий Отличный коллектив, вкусная столовая, зп платят во время, очень здорово, что все переработки оплачиваются
Работник
24.03.2024
Место работы расположено фактически вдоль шоссе и добираться сюда на общественном транспорте трудновато. По этому хотелось бы корпоративный автобус для сотрудников что не на машинах. В остальном пока все хорошо. Дружный и сплоченный коллектив, адекватное и лояльное руководство, своевременная выплата зп
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Стеллажи Медведь
Помогите составить детальное представление о работе в компании Стеллажи Медведь. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
13.11.2023
комфортные условия труда, всегда своевременная оплата труда, молодой коллектив, возможность карьерного роста
Работник
13.08.2025
Устроилась на работу в компанию «СоюзспецОдежда» в 22 году, взяли на работу без опыта работы, успешно прошла первоначальное обучение, в 24 году сдала грейд на старшего. Просто пришла в компанию и училась с чистого листа. Главное желание работать и постоянно узнавать что-то новое. И конечно работа в команде, очень важно найти общий язык с коллективом, что было не сложно, т.к. коллектив у нас замечательный. Хорошая зарплата и бонусы, а также условия работы окупают редкие сложности в работе с лихвой.
Старший менеджер по продажам
27.03.2023
- руководитель совершенно не знает, что такое стройка, как она устроена и т.д. раньше был занят только в сфере услуг г. Омска, как работают процессы в Москве не понимает - работать невозможно, потому что материала нет, рабочие разбежались: им денег не платят, а строить как-то надо - зарплату не увидите никогда вообще
Работник
15.02.2025
Нравится работать уже больше года, классный коллектив, хороший офис, корпоративные тимбилдинги, достойная зарплата
Менеджер
12.09.2024
Лояльное руководство, нетоксичное общение в командах, интересные задачи. Есть возможность развивать свои скиллы, перенимать опыт у коллег. Много плюшек: обалденная кухня :)
Front-end разработчик
16.07.2024
Дубоголовые начальники МЭП-проекта выигрывают говнотендеры с говносроками проектирования для того чтобы срубить бабла по-быстрому с заказчика и свалить в туман.... Ну такое
Начальник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы