Отзывы сотрудников о работе в компании РентРоп в г. Москва
Узнайте плюсы и минусы работы в компании
РентРоп в г. Москва, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании РентРоп, поделитесь своим
мнением!
РентРоп
г. Москва
19 отзыва3,5
Все идеально, адаптация, сопровождение, команда, кураторы, просто лучшие в своем деле. Обучение на высшем уровне, приобретенные новые навыки очень понравились. Очень советую эту компанию.
Читать далее...
Работник
0
0
РентРоп
г. Москва
19 отзыва3,5
Нужно брать с клиентов больше денег за проекты, услуги и ценность для клиента в разы превышает цену которую он платит компании. Лучшая компания по аренде руководителей на рынке! Топ 1 в своем сегменте
Читать далее...
Работник
0
0
РентРоп
г. Москва
19 отзыва3,5
Время работы в проекте - выйдет/не выйдет. Некорректные условия, когда ответственность вся на сотруднике, без поддержки руководства. Уровень оплаты ниже рынка в 1,5-2 раза. Освоение новых ниш. Дружный большой коллектив РОПов. Всё в твоих руках.
Читать далее...
Работник
0
0
РентРоп
г. Москва
19 отзыва3,5
В каждой бочке меда есть ложка дёгтя, и компания в этом не исключение. Какие минусы для меня: - Очень низкая оплата труда - специалист на рынке стоит гораздо дороже, поэтому невыгодно продавать свое время компании с целью заработка, хотя как приработок - вполне неплохо, особенно для регионов - Несправедливое распределение процентов, которые отходят компании непонятно за какие заслуги - Отсутствие корпоративных плюшек - рабочей техники, ДМС, спортзала, оплаты питания и тд В целом, если хотите научиться новым фишкам в управлении продажами, новым технологиям и чтобы вам за это еще хоть немного, но платили - вам сюда, тут вы точно найдете то, что ищете. Меня просили оставить объективный отзыв, я его и оставил - это мое впечатление от компании, с которой я проработал довольно внушительный для меня отрезок времени. Всем привет! Сотрудничаю с компанией около года +/-. Что нравится: - Очень интересные проекты попадаются, много сложных задач - Очень высокая технологичность процессов, если вы чему-то хотите научиться - современным методам продаж, новым технологиям, если вас пугают такие слова как "нейросети", "роботы", "автоматизация продаж" - вам сюда, тут все показано, разжевано, в рот положено, остается проглотить)) - Очень дружное комьюнити за плечами - приятные девчонки и ребята, твердые профи, с кем на одной волне и которые помогут разобраться в том, в чем не силён, поделятся нужными контактами и тд. Есть, конечно, некоторые нюансы, внутренние течения, но это как и в любом другом проекте, где сосредоточено большое количество людей - Отличные возможности для роста и развития - как профессионального, так и карьерного - Гибкость в решении каких-то сложных вопросов - Абсолютная железобетонность своевременной оплаты труда, даже в условиях форсмажоров - Вся работа регламентирована, полная удаленка - можно свободно планировать свой график
Читать далее...
Работник
0
0
РентРоп
г. Москва
19 отзыва3,5
Пересмотреть размер вознаграждения в строну увеличения. особенно в первый месяц работы на проекте, потому что именно там бывает основная нагрузка. Работодатель соблюдает ТК РФ (единственное, что если вы будете работать на проекте, например, Казахстана, то выходные и праздничные дни у вас будут как в Казахстане). Интересный подход к собеседованию при приеме на работе- основную нагрузку на себя берет ИИ, у которого нет предвзятого отношения к вам, не бывает плохого или хорошего настроения, поэтому оценивается реально ваши заслуги и опыт. Это не означает, что сотрудника HR вообще нет, но он больше ваш помощник, чем оценщик. Самое главное (по крайней мере для меня) было то, что вы сами выбираете проект, который вам интересен и ближе к опыту. Окончательное решение конечно за клиентом, но и у вас есть выбор.
Читать далее...
Работник
0
0
РентРоп
г. Москва
19 отзыва3,5
В не сезон, в случае отвала одного из проектов, иногда приходится долго ждать новый проект Работаю на позиции РОПа/Эксперта в этой компании уже год, до этого работал в других шеринговых компаниях, и больше не собираюсь менять место работы. Сразу со старта дали необходимое количество проектов с хорошей фикс ставкой, которая стала еще больше через несколько месяцев . Отличный коллектив, который готов помочь в любых вопросах. Радует отсутствие скучных внутренних лишних собраний внутри компании, которые только отнимают время от ведения и развития проектов.
Читать далее...
Работник
0
0
РентРоп
г. Москва
19 отзыва3,5
Работодатель соблюдает ТК РФ (единственное, что если вы будете работать на проекте, например, Казахстана, то выходные и праздничные дни у вас будут как в Казахстане).
Интересный подход к собеседованию при приеме на работе- основную нагрузку на себя берет ИИ, у которого нет предвзятого отношения к вам, не бывает плохого или хорошего настроения, поэтому оценивается реально ваши заслуги и опыт. Это не означает, что сотрудника HR вообще нет, но он больше ваш помощник, чем оценщик.
Самое главное (по крайней мере для меня) было то, что вы сами выбираете проект, который вам интересен и ближе к опыту. Окончательное решение конечно за клиентом, но и у вас есть выбор.
Читать далее...
Работник
0
1
РентРоп
г. Москва
19 отзыва3,5
Компания очень активно растет и, возможно, нам стоит больше внимания уделять корпоративной культуре, чтобы еще больше объединять наших коллег из разных точек Земного шара За годы работы в нашей компании я укрепила все свои навыки и приобрела много новых. Пришла в компанию Руководителем отдела продаж более 3х лет назад и за 2,5 года прошла все карьерные ступени нашей компании. РентРоп оказался для меня местом максимальной реализации моих компетенцией с комфортным уровнем свободы принятия управленческих решений. Так же, компания дала и дает мне огромное количество новейших инструментов для бизнеса, которые наши коллеги или разрабатывают сами, или после разработки кем-то другим (пример с ИИ) моментально адаптируют под нас и наших клиентов, обучают всех остальных и запускают в использование. За эти годы я улучшила работу в более, чем 150 компаниях с помощью моих замечательных Директоров по развитию и наших Руководителей ОП. Мы запускаем новые продукты и выходим на новые рынки, покрыв уже всю Россию, страны СНГ, Азию, Белоруссию и некоторые Европейские страны. Выплаты сотрудникам производятся в строго описанные в контракте дни и по описанным в контракте условиям. Каждого сотрудника компании обучают, каждому помогают в работе опытные эксперты.
Читать далее...
Работник
0
0
РентРоп
г. Москва
19 отзыва3,5
ЗП всегда хочется больше. Много интересных проектов для работы. Поддержка коллектива.
Работник
0
0
РентРоп
г. Москва
19 отзыва3,5
Возможно структурировать базу знаний. Всего очень много, иногда долго ищешь, то, что надо. Добавить услугу аутсорсинга по ведению срм. Свободный график, квалифицированная команда, всегда можно спросить совет, получить поддержку. Налажена система обучения. Если вы само организованный, амбициозный, то вам сюда. Заработок неограниченный. Все зависит от ваших способностей и умений. Рекомендую.
Читать далее...
Работник
0
0
РентРоп
г. Москва
19 отзыва3,5
Связались с ребятами в части аренды ропа для удаленного контроля и наладки процессов в торговой компании. Оплатили 800 000 тенге предоплаты за 1 месяц. За 2 недели не было ровно никаких улучшений, даже элементарных, всю работу в итоге мы проводили сами, все замечания и наши просьбы игнорировались как РОПом так и всей руководящей командой. Вы не получите за свои деньги (причем немалые) ничего кроме бессмысленных зумов и собраний. Их предложения о замене ропа и дальнейшую работу мы расценили как попытку вытащить с нас еще халявных денег. На официальную претензию с просьбой вернуть средства для недопущения судебной процедуры мы не получили никакого официального ответа, кроме попыток их менеджеров в чате замылить нам глаза. До реального руководителя мы так и не добрались. С кем мы пытались работать - Ирина, Антон, Екатерина, Аня, Александр (роп). Крайне не рекомендую!!! / Гендир ТОО POSCENTER.KZ Ахметзянов Руслан Ринатович
Читать далее...
Работник
2
0
РентРоп
г. Москва
19 отзыва3,5
Компания полностью развалилась. Ушли сильнейшие директора по развитию Татьяна, Александр, Ольга. Отдел продаж развалила Моторина своими интригами, что настраивала менеджеров против ДПРов и наоборот. Менеджеров по продажам не осталось. Моторина и сама ушла с должности РОПа ОП Ваксмана. Пошла в другой проект разваливать отдел продаж. Тупые планерки из песочницы вот ее уровень.
Компания так скатилась вниз, что сделали Тимошенко ДПРом) Человек с больной фантазией который придумывает себе всевозможные регалии, ученые степени, и т.п. На вопрос подтверждения этого всего у него есть классная отмазка, что его брат работает в ФСБ и ему нельзя быть публичным. Вы такой бред вообще слышали? А Денис Тимошенко это втирает клиентам.
Ох, Стас... Угробил ты своей жадностью и ленью нормальную компанию. А что в РентРоп переименовал, так ничего не изменилось. Я и в РентРопе этот отзыв оставлю.
Не кидай людей на деньги, которые тебе честно пиносили прибыль и были верны компании.
Читайте настоящие отзывы о "Ваксман и партнеры". Это одна и таже компания.
Читать далее...
Работник
2
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю