Отзывы сотрудников о работе в компании Усть-Луга Ойл в г. Санкт-Петербург

Узнайте плюсы и минусы работы в компании Усть-Луга Ойл в г. Санкт-Петербург, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании Усть-Луга Ойл, поделитесь своим мнением!
Санкт-Петербург
Должность
Оценка
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
11 февраля 2025
увеличить зарплату,условия труда и более снисходительное начальство стабильная зарплата,выплаты вовремя. хорошая еда в столовой, прекрасный коллектив.
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
31 декабря 2024
Качество столовой продукции Ответственность, идут на встречу рабочим, все всегда объясняют и контролируют
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
16 мая 2024
Хотелось бы поднять зароботную плату Во время выплата, и в срок, отличная компания, только маленький доход
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
31 марта 2024
Поднятия заработной платы и улучшить зону отдыха Стабильность, можно найти общий язык с руководством, идут на встречу
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
06 февраля 2024
Разнообразить меню в столовой Сплоченный коллектив, зарплата всегда своевременно, есть ДМС, карьерный рост
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
07 декабря 2023
Опыт работы на вахте у меня большой. Работа как работа. Конечно в начале было тяжело, но быстро привык. Условия проживания меня вполне устраивает. Кормят три раза в день. Зарплату не задерживают.
Читать далее...
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
07 декабря 2023
Опыт работы на вахте у меня большой. Работа как работа. Конечно в начале было тяжело, но быстро привык. Условия проживания меня вполне устраивает. Кормят три раза в день. Зарплату не задерживают.
Читать далее...
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
06 ноября 2023
Отношение работодателя к простым разнорабочим Стабильные выплаты заработной платы, коллектив с простыми разнорабочими
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
23 октября 2023
график стабильный, отпуск как положено, выходные тоже, будни тоже
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
11 июля 2023
отдых сотрудников, рабочее время график стабильный, отпуск как положено, выходные тоже, будни тоже
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
24 мая 2023
Неоправданно низкая оплата труда, бюрократия во всем. Руководство не ценит своих сотрудников.
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
11 декабря 2022
Неоправданно низкая оплата труда, бюрократия во всем. Руководство не ценит своих сотрудников. Стабильный график работы, нет переработок, чистый офис, дружный коллектив.
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
29 ноября 2022
Достоинства Платят вовремя, коллектив дружный.Недостатки Люди пишут правду: генеральный директор Хамлай плюёт на обычных работников и не считается с ними, обманывает!! Он ещё тот актёр. Он и некоторые руководители считают за норму орать и ругаться матом на подчиненных, другие только отшучиваются на эту тему, потому что боятся. При всем унижении платят мизерную зарплату большинству сотрудников, а новых кандидатов принимают и вовсе на испытательный срок в половину от общего оклада. В коллективе есть много совестливых и добрых, но в то же время много и злых сплетников, готовых подставить тебя при любом удобном случае, но в лицо тебе будут улыбаться. В общем совет простой : бегите отсюда пока не поздно)))
Читать далее...
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
26 ноября 2022
генеральный директор Хамлай пренебрегает обычными работниками и не считает их, постоянно обманывает! Он еще тот актер. Некоторые руководители считают нормой орать и ругаться матом на подчиненных, другие просто шутят на эту тему, потому что боятся. Несмотря на унижения, большинству сотрудников платят копейки, а новым кандидатам предлагают испытательный срок с зарплатой в половину от общей суммы. В коллективе есть много порядочных и добрых людей, но также хватает злых сплетников, которые подставят тебя при первой же возможности, хотя в лицо будут улыбаться. В общем, совет такой: бегите отсюда, пока не поздно)))
Читать далее...
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
04 февраля 2019
Достоинства Все з#шибисьНедостатки Далёко и долго, всегда виноват во всем, придумывай отмазки, премию получишь через раз, ЗП не поднимается уже почти 5 лет
0
0
Усть-Луга Ойл
г. Санкт-Петербург 18 отзыва3,6
05 февраля 2017
Достоинства З\П, доставка, столовая,Недостатки Начну с того что в 2015 году мы выполнили план в 28 миллионов тонн!!! Самый большой план по терминалам!! К сравнению ближайший преследователь компания Транснефть и НТК с ростерминалуголь имели план в 23 миллиона тонн. И что же мы получили в благодарность??? Терминалы, имеющие гораздо более низкие планы, позаботились о своих работниках — выплатив им и новогодние премии, и премии по итогам года, и тринадцатые зарплаты, на некоторых терминалах выплаты достигали 120-150 тысяч рядовым сотрудникам!!! А у компании усть-луга Ойл «отличный» генеральный директор : Хамлай Константин Владимирович !! Спасибо вам большое!!! Отличный подарок для работников вы сделали !! Так сказать поблагодарили работников за выполнение плана, поддержали работников в трудное экономическое время!! Ну что сказать- *** он и в Африке ***!! Даже самые нищебродские терминалы типа УПК и серного терминала дали работникам премии, а у нас Хамлай решил что мы плохо работали в этом году, и не достойны никаких поощрений !! Еще раз спасибо!!! Будем долго помнить!! Могу добавить. За 7 лет, что я работаю на терминале, оклад увеличивали аж ТРИ раза, по 10%. Это вообще круто, при инфляции в 12 — 15% в год! За время проведённое в дороге, не платят. Продолжается уменьшение КТУ, которое влияет на премию и в итоге на заработную плату. При убытии домой раньше стояли, на переезде, до двух часов, благо сейчас через другой терминал возят. 7 лет назад ИТР и рабочие дневных служб умещались в два автобуса, теперь ИТР 3 автобуса и один рабочих. В столовой кормят ОТВРАТИТЕЛЬНО. Компенсация за питание мизерная, не хватает оплатить даже одно блюдо. А что такое премии за хороший слив, отгрузку, запуск нового оборудования, расширинная зона обслуживания люди только слышали, но не кто не видел. На предприятии существует система наказаний и отсутствует система поощрений, ведь если кто то работал плохо значит кто то работал за него!
Читать далее...
0
0
Не найдено
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю