Отзывы сотрудников о работе в компании Алкогольный холдинг Руст

Узнайте плюсы и минусы работы в компании Алкогольный холдинг Руст, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании Алкогольный холдинг Руст, поделитесь своим мнением!
Город
Должность
Оценка
25 июля 2025
Конечно, всегда бы хотелось, чтобы чаще повышалась зп. Если добираться самостоятельно, то конечно далеко находиться, но то что есть транспорт очень удобно Работала с открытия завода. По сравнению с другими пищевыми предприятиями тут стерильно. Всегда чисто и ухоженная территория. Всегда порядок. Очень дружный коллектив, всегда помогут и подскажут. Если видят, что есть потенциал для роста, эволюционно следует повышение в должности или расширение компетенций. Благодарна каждому году работы на заводе. Директор многому научил, а самое главное научил видеть суть и относиться по-хозяйски к тому, что делаешь. Иногда бывало сложно, но это всегда был рост Зарплата всегда вовремя Есть служебный транспорт и питание Всегда есть подарки на праздники
Читать далее...
0
0
25 июля 2025
Минимизировать бюрократию при решении вопросов. Увеличить заработную плату, заложить ежегодную индексацию. Проводить корпоративные мероприятия. Использовать удаленку или гибридный график В компании позитивная рабочая среда, есть возможности развития и обучения. Хороший доброжелательный коллектив, новичкам назначают наставника ,присутствует вводный курс где знакомят с особенностями работы и проводят экскурсии по производству, в конце испытательного срока дарят подарки. Удобно, что в офисе есть столовая с достаточно низкими ценами и вкусный ароматный кофе)) В целом все организовано структурно и понятно. Работа нравится. Есть перспективы карьерного роста. Офис современный, просторный. Удобно расположен.
Читать далее...
0
0
21 июля 2025
Карьерный рост, индексация ЗП Дмс, мобильная связь, отличный офис в Питере на заводе РСВ, компетентные сотрудники, дресс код в компании, стабильные выплаты ЗП на момент 2018-2019 г.
Читать далее...
0
0
19 июля 2025
Ввести ежегодную индексацию заработной платы, либо пересмотр зарплат в зависимости от рынка. Компания производит отличный продукт, высокого качества. Хороший, дружелюбный коллектив, для новых сотрудников есть система адаптации, назначается наставник. Комфортный офис, есть развозка от метро, ДМС, хорошая столовая (для некоторых должностей предусмотрена компенсация обедов).
Читать далее...
0
0
18 июля 2025
Конкретизировать должностные инструкции.Определить сферы деятельности персонала. Организовать закупку запчастей. Сменный график. Собственная столовая. Развозка и маленькая автостоянка.
Читать далее...
0
0
17 июля 2025
Зарплата, отсутствует соцпакет для сотрудников, мало возможностей для роста и обучения Отличная команда, поддержка от непосредственного руководителя, много проектов
0
0
14 июля 2025
Повысить уровень заработной платы. Возможность гибридного графика. Организовать комнаты отдыха. Кофе, чай для сотрудников. Систему внедрения и обучения новых сотрудников. Свободный стиль одежды, близость к дому, столовая с вкусными пирожками.
Читать далее...
0
0
11 июля 2025
Оборудовать парковки для сотрудников и гостей электрическими заправками. Удалённая работа возможна по согласованию руководителя, и это зафиксировано в трудовом договоре. Полностью электронный кадровый документооборот.
Читать далее...
0
0
10 июля 2025
Самое адекватное руководство. Требуют адекватно оплачиваемой работе. С удовольствием бы вернулась обратно в мерчендайзеры, даже спустя несколько лет проработав торговым представителем. График работы постоянный. Но в пандемию предложили написать по собственному желанию, нежели поступить по КЗоТ и сократить человека. Но всё таки дали месяц для поиска новой работы.
Читать далее...
0
0
09 июля 2025
* уровень дохода * условия для отдыха * сделать питание в столовой бесплатным для всех категорий работников Компании * близость к дому * компетентный, опытный, заинтересованный руководитель * нетоксичная атмосфера
Читать далее...
0
0
08 июля 2025
Повысить заработную плату; закупаться более качественными продуктами в столовую; не пренебрегать бывшим ценностям компании, раньше все было для сотрудников; при дополнительной нагрузке сотрудников, выплачивать компенсацию Своевременная выплата заработной платы, страхование ДМС, дружный коллектив
Читать далее...
0
0
07 июля 2025
Не хватает удаленного/гибридного формата работы Нет ДМС Удобное расположение офиса Современный офис внутри Интересная работа Своевременная оплата труда
0
0
06 июля 2025
Компенсировать питание офисным сотрудникам, проводить индексацию зп Всё супер, очень классный коллектив, великолепный офис, есть столовая на территории завода, подарки на новый год, возможности карьерного роста, проводят обучения, есть наставник на испытательный срок
Читать далее...
0
0
04 июля 2025
Пока что тяжело ответить на этот вопрос, так как работаю недавно. В целом все устраивает. Отзывчивость. Готовность помочь. Забота о сотрудниках. Коллектив.
0
0
03 июля 2025
Сделать более прозрачную систему карьерного роста в компании Отличная адаптация персонала, система наставничества, помогают полностью погрузиться и вникнуть в специфику деятельности компании. Конкурентная ЗП Интересная работа, есть возможность постоянно изучать что нибудь новое.
Читать далее...
0
0
01 июля 2025
Условия коммуникации, согласования, более прозрачные процедуры принятия решений, скорость взаимодействия Понятная структура, устойчивая компания, отличный продукт, замечательный коллектив
Читать далее...
0
0
09 ноября 2023
Близость к дому. График работы. Активный отдых. Развитие и совершенствование.
0
0
18 октября 2023
-Компания нанимает на работу молодых специалистов и предоставляет все условия для безопасной работы на предприятии. -Обеспечивают хорошее питание и свою столовую. -В коллективе царит дружелюбная атмосфера. -Соблюдается полная охрана труда на предприятии. - Территория и помещения всегда поддерживаются в чистоте.
Читать далее...
0
0
25 августа 2023
Отсутствие индексации зарплаты, в целом зп низкие, а работы много. Отсутствие годовых премий. График только офис
0
0
29 июля 2023
-Компания нанимает на работу молодых специалистов и предоставляет все условия для безопасной работы на предприятии. -Обеспечивают хорошее питание и свою столовую. -В коллективе царит дружелюбная атмосфера. -Соблюдается полная охрана труда на предприятии. - Территория и помещения всегда поддерживаются в чистоте.
Читать далее...
0
0
28 мая 2023
Стабильность, регулярные выплаты, столовая, прозрачность, расположение, развозка
0
0
28 февраля 2023
Близость к дому, предоставляется рабочий телефон и ноутбук, бесплатная парковка
0
0
Не найдено
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю