Отзывы сотрудников о работе в компании Amazing Red
Узнайте плюсы и минусы работы в компании
Amazing Red, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании Amazing Red, поделитесь своим
мнением!
Amazing Red
г. Ростов-на-Дону
12 отзыва0
Некоторые процессы внутри магазина могут показаться довольно сложными из-за устаревшей работы с 1с, нет сторонних приложений для работы с продуктом кроме уже упомянутой 1с. В этом направлении ещё многое предстоит сделать. Отличный коллектив, на первых этапах адаптации есть полная поддержка руководства, а также понятная система обучения. Достойная и своевременная оплата труда.
Читать далее...
Работник
0
0
Amazing Red
г. Москва
12 отзыва0
Конечно же зарплату Довольно маленькая ставка была у консультантов, не конкурентная Классный коллектив, очень дружный. Приятное руководство. Огромный плюс- постоянное обучение сотрудников. Своя платформа со всей базой знаний, всегда можно зайти и повторить все. Постоянная практика в магазине. Даже при пустом зале нас обучал администратор, и это было не в скучной форме «вопрос-ответ», а в игровой, в виде квизов. Эта компания дала мне самый стойкий фундамент для розницы
Читать далее...
Работник
0
0
Amazing Red
г. Москва
12 отзыва0
График работы это что то , работаешь с 9:30 до 22:00, в некоторых магазинах и до часу ночи работают , руководство не ценит своих сотрудников из слов совсем , выполняешь обязанности за всех , но даже спасибо за это не скажут . Стабильный заработок , оплачиваемые больничные/ отпуска. Расположение места работы удобное
Читать далее...
Работник
0
0
Amazing Red
г. Самара
12 отзыва0
Отношение высшего руководства к персоналу. Увеличить количество перерывов, при 12 часовой смене 2 перерыва по 30 минут и один 15 минут. В 8 часовой смене перерыв 1 час по 30 минут. Но не всегда получалось их полностью использовать. Очень хотелось бы понимания высшего руководства о том что продажи зависят от сезонности. Не нужно ставить гигантские планы на какой либо тяжелый по продажам месяц. Еще очень интересная система составления плана, когда вы с большим трудом сделали план, а на следующий месяц вам ставят его еще выше, причем в заведомо неприбыльный месяц, в следствие чего о высокой премии можно забыть. Очень понравился коллектив , действительно в магазине в котором я работал прекрасные ребята. Даже после увольнения поддерживаю с ними связь. Директор в моем магазине , был очень отзывчивый, понимающий, очень много что делал для сотрудников. Очень во многих моментах старался помочь. Заработная плата , в принципе устраивала , по сути как поработал так и получил, все было зависимо от меня самого. Опять так как это личные продажи, а с такой системой я работал в первый раз, были страшно что будет борьба за клиентов. Однако все было адекватно , никто ни у кого клиентов не отбирал.
Читать далее...
Работник
0
0
Amazing Red
г. Самара
12 отзыва0
Заработная плата, бонусы от компании, руководство, карьерный рост Коллектив был хороший (первый), потом с каждым разом становилось похуже , покупатели большинство адекватные
Читать далее...
Работник
0
0
Amazing Red
г. Ростов-на-Дону
12 отзыва0
Повышение заработной платы , на этом наверное все , больше притензий нет Мне нравится что , в этой компании можно двигаться по карьерной лестнице , получать большое количество опыта и саморазвиваться , учиться новому, именно это важно было для меня при выборе работы
Читать далее...
Работник
0
0
Amazing Red
г. Санкт-Петербург
12 отзыва0
Уровень зарплаты. Всё-таки, задач в течение рабочего дня и токсичных клиентов довольно много, и я считаю, что человек, который это всё терпит, достоин большего. Интересный товар, приятный коллектив, гибкий график, лояльное начальство, которое всегда идет на уступки. Даже высшее руководство всегда старается войти в положение, что, несомненно всегда является плюсом.
Читать далее...
Работник
0
0
Amazing Red
г. Москва
12 отзыва0
Ну начнем с того, что из компании меня убрали не по собственному желанию, так как оперативному менеджеру сети во время корпоративной тренировки по футболу не понравилась моя обратная связь по поводу того, что происходит в магазине в котором я работал. На тот момент магаз являлся один из самых проходимых в мск и я дал обратную связь по поводу отсутствия определенных товаров, которые могли бы повысить продажи конкретно в нашем магазине, а также о новом директоре в магазине, который плохо выполнял свои обязательства. На следующий день, когда я пришел на работу в магазин, мне мой администратор передал такую информацию: «слушай, до нас после тренировки дошли слухи, что ты поливал неприятными словами магазин, сказал что здесь нечего продавать, а также унижал коллектив», хотя я вовсе этого не говорил. После этого мне сказали, что с верхушки передали информацию, что мне нужно писать заявление по собственному желанию, так как они найдут к чему придраться, чтобы уволить меня по статье. Поступок максимальный подлый и я надеюсь, что людей в верхушке уже поменяли, а если нет, то соболезную нынешним сотрудникам. Теперь думайте, ребята, перед тем как устраиваться в данную контору. Хороший от части коллектив, есть место для перерыва. плюсов больше нет.
Читать далее...
Работник
0
0
Amazing Red
г. Москва
12 отзыва0
Руководство и его подход к решению проблем сотрудников, продаж и показателей магазина Невероятный коллектив, возможности свободного графика, белая зарплата, скидки, обучение, внерабочие активности и мероприятие
Читать далее...
Работник
0
0
Amazing Red
г. Екатеринбург
12 отзыва0
Корпоративный транспорт. Уровень оклада. Наличие полного комплекта униформы (верх/низ/обувь) Цели компании. Обучение сотрудников. Ассортимент. Коллектив. Своевременная зп. Корпоративная скидка сотрудника.
Читать далее...
Работник
0
0
Amazing Red
г. Москва
12 отзыва0
Гоняют по собеседованиям несколько раз, ответ можно ждать около месяца. Сами не знают кого хотят. Очень неадекватный директор HR. Каждый ответ на его странные мягко говоря вопросы, его не устраивают. Сидит корчит рожи и таким взглядом смотрит, как будто кругом дураки, один он умный. Не дает договорить, перебивает. Очень сложный и на мой взгляд, не профессиональный руководитель, который решил и главное, ему это позволили, вершить судьбы. Выбирает человека не как специалиста, а который ответил на его глупые вопросы по hr из серии, почему мы и кем хотите быть… В целом набирают студентов, в целях экономии средств. В коллективе всем лет по 20. Кроме руководства. Была постоянным покупателем у них, после такого отношения ни ногой в эти магазины с мутными руководителями.
Читать далее...
Работник
0
0
Amazing Red
г. Санкт-Петербург
12 отзыва0
Во-первых : непропорциональное соотношение затраченного вами труда за то скромное вознаграждение,что вас по итогу ждет. Потому как действует мотивация , которая демотивирует, даже при условии выполнения плана.
Во-вторых: качество продукции оставляет желать лучшего за этот ценник.
В-третьих: микроменеджмент - это отдельный "пунктик" компании, который отвлекает от основной работы.Вы будете на протяжении дня заполнять 327 отчетов по текущему ДНЮ на ежедневной основе (будь вы кассиром, админом, директором- вплоть до того , что вы будете записывать каждый выход и приход в уборную каждого сотрудника - и это не шутка).
В-четвертых: компания транслирует политику нематериальной мотивации, чтобы "раб" бесплатно побольше впахивал , потому что вы КОМАНДА. Ощущение, будто ты в секте.
В-пятых: руководство - это отдельная тема, которое оторвано от реальности. Планы ставят нереальные для выполнения, требования на уровне стратосферы.Сотрудники, даже старенькие не представляют никакой ценности , поэтому их пользуют , как хотят.Такова политика кадров в компании.
В-шестых: минимальная скидка для сотрудников, поэтому работники отовариваются во время периода SALE , вместе с обычными покупателями. Вот такая невиданная щедрость компании для своих коллег)))
В - седьмых : ну и как следствие вышеперечисленного -дикая текучка кадров, поэтому вы будете работать за четверых. Соответственно у вас будет ненормированный график , что естественным образом будет сказываться на производительности вашего труда , но это никого не волнует.Есть отдельные персонажи, в виде директоров , которые убеждены в том , что ваши выходные вам для отдыха, чтобы подготовиться к работе))) а не для того, чтобы жить свою жизнь. Но именно на таких зомбаках и держится эта контора))) В отпуск вы тоже будете ходить не когда вам нужно, а когда вас отпустят.
Хорошо подумайте , прежде чем идти на собеседование.
Читать далее...
Работник
0
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю