Грузчик-кладовщик

72000 - 101500 руб.
Васильевка (Самарская область) Полный день
Откликнуться

Условия работы

Условия
  • ​​​​​​
  • Работа в п. мирный, график 2/2 (с ночными сменами),
  • З/п от 72 000 до 101 500 руб.
  • Дмс
  • Льготное питание
  • Возможность отслеживать з/п в режиме реального времени
  • Трудоустройство в соответствии с тк рф, полный соц.пакет
  • Наличие поддерживающих мотивационных программ и иных мотиваций
Обязанности
  • Осуществление погрузо-разгрузочных работ
* Уточняйте актуальность вакакнсии на сайте работодателя

Отзывы о компании Аптеки Плюс

06.06.2023
В компании Аптеки Плюс меня радует возможность выполнять интересную работу и получать справедливую зарплату. Но всегда есть место для улучшений, и руководство должно более внимательно относиться к мнению сотрудников.
Читать далее
26.02.2025
Повысить зп,много обязанностей,а зп оставляет желать лучшего. Нравится только коллектив,то что списывают сроки ,на этом пожалуй все.
Читать далее
24.11.2023
Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.
Читать далее

Похожие вакансии

Вакансии компании